この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は高いし、ある程度の残業代は出るが、働き方改革の流れで残業規制がかかっている為、仕事量は減らないものの、残業はしなければいけない形となって...続きを読む(全272文字)
国立大学法人大阪大学 報酬UP
属性 |
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【良い点】
給与は高いし、ある程度の残業代は出るが、働き方改革の流れで残業規制がかかっている為、仕事量は減らないものの、残業はしなければいけない形となって...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
時短制度があり、通常8:45-17:30の勤務時間を短縮できます。もちろん給料はその分下がります。 またフレックス制度を導入している部署があり...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
入社前と比べて非常にカジュアルな服装で働いており、雰囲気は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
海外勤務では現地人とのコミュニケーションを図るため、現地の言葉を覚えて現地スタッフと共にプロジェクトを完遂させることができた時に、働きがいを感...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
不況が来てもアカデミック事業は潰れない。不況に強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社宅、独身寮を格安で利用できる。箱根には保養施設もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身寮をもう少し増やして欲しい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
現在年収500万で終業しているが、ボスがとってくるプロジェクト資金によって、同じ仕事をしていても300万近く年収が変化国家公務員に準じた福利厚...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
就職した場所によってはアットホームな職場でしょっちゅう食事にいったりしているところもあります。どこで働くことになるか部署にもよるが、やる気のな...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
とても生徒の治安がいいです
割と寛容と感じる。
出会いはほとんど無いに等しい。
理系であることもあり、異性と出会える事も少ない。
恋愛に関し...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは全く考慮されていない。そもそも仕事量が膨大なのに予算が少ないため、子持ちの女性には厳しい環境である。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすいので良い点だと思います。他の福利厚生は無いみたいなものです。自由度は高いので、自由であればイイ人にとってはおすすめできます...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
勤務時間という概念はないのでかなり自由度はあります。大学の先生ってそんな感じでしたよね。ただし成果を出さないと次に繋がらないので緊張感は高いか...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
良くも悪くも大学。大学に期待してもしょうがないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用が不安定なので教授・准教授以外の忠誠心は皆...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも、仕事を共にする仲間であるはずが基本的に他人に興味がないというか関心がないというか、なんとも言葉にしがたい冷たい空気を...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
ほぼ確実に残業などはなく、終業時間になった瞬間に帰る人が7〜8割。役職が上の方々はどうしても残っているが、それ以外の人々は社員も派遣も下っ端も...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
医療現場が最先端で見れるところ。大学病院なので持ち場持ち場でやることが決まっているので、クリニックにあるようななんでもやらないといけないのでは...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
様々な仕事を望めばさせてもらえる環境だったので、慣れるまでが大変ではありましたが、業務内容や、さまざまな病院や医学研究、それにかかわる組織など...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
先生方は基本的には紳士で、優しい方が多いです。仕事が忙しいことが多いですが、困ったことなど相談すればスピーディーに的確に対応してもらえました。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良い会社です
みんなが協力しているし、さすが公立大学なのできちんと管理されています。働く場所にもよると思いますが、男女平等がきちんと実現されて...続きを読む(全177文字)
会社名 | 国立大学法人大阪大学 |
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資本金 | 2844億900万円 |
従業員数 | 7,029人 |
売上高 | 1636億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西尾章治郎 |
本社所在地 | 〒565-0871 大阪府吹田市山田丘1番1号 |
電話番号 | 06-6877-5111 |
URL | https://www.osaka-u.ac.jp/en |
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