日本道路案内標識のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性は今は20代ばかりになりましたが
以前は様々な年齢の人が働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は地主対応があるの...続きを読む(全112文字)

【良い点】
私が在籍していた当初はノルマもなく、営業成績に対して叱責されるどころかコメントすらありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)

【良い点】
顧客はほとんどが病院でとても良心的な顧客が多くてやりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにとても変わった顧客がいますが...続きを読む(全94文字)

【良い点】
安定はしています。
道案内として必要な看板は必ずあり、ある程度残さざるを得ない看板はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションが取れている。仲良し社員がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のお気に入りにならないと出...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価制度ができたことにより年収下がった人ばかりだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価も意味が分からない評価だから納得できな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
サシ飲み手当てなど、変わった手当てがもらえるから良いと思う。
手当てに関してはかなり良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全92文字)

【良い点】
看板・標識・交通広告といったニッチな業界でありながら常に一定の需要がある商品を取り扱っているし、営業拠点も多数あり全国をフォローしており、需...続きを読む(全171文字)

【良い点】
まず、女性の割合が約半数ほどいること、また、産休・育休制度の取得率が100％、育休からの復職率も100％のところを見ると非常に働きやすい環境...続きを読む(全184文字)

【良い点】
本当に様々な手当が多いことが魅力です。新入社員の一人暮らしの手当や、結婚時のお祝い金、家族手当などライフイベントに応じて様々な手当があったり...続きを読む(全187文字)

【良い点】
部署によって本当に変わる。自身のいた場所は定時と言う概念が薄くて夜中まで働いている社員。もしくは夕方から業務を始める社員もいた。
自由に働き...続きを読む(全123文字)

【良い点】
当時、自分が勤めていた時点で残業は少なめで、あったとしても月に数時間程度でした。
繁忙期になると流石に残業は避けては通れませんが。（過去に月...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給は自分の作業上問題がなければ、比較的取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給でも隙間で対応しなければいけないことが...続きを読む(全137文字)

【良い点】
残業は多い人と少ない人とわかれます。自由度は高めかなと思いました。
有休消化は自分で管理できれば自由に取ることができると感じました。
【気に...続きを読む(全130文字)

【良い点】
残業は比較的少なく、長時間の残業を前提とするような風土ではなかった。また、過度な残業は控えるような認識も一定程度共有されていたため、その点は...続きを読む(全329文字)

【良い点】
正社員の方は週2出社+リモート。業務委託の私は実質ほぼリモートで、必要があれば出社という感じでした。続きを読む(全56文字)

【良い点】
有休自体は取りやすい。自分の業務を調整することは前提だが、却下されることはまずない。残業は部署によりかなり差があり不公平感はあるかもしれない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給がとても取りやすいと感じた。
自分でうまくスケジュールを立てれば基本的に前日申請などでも取ることができる。また、時間休が取れるのも良い点...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ワークライフバランスを、取ろうと思う方には非常におすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる人に偏る、昔ほどではないがそれ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
平日休みが良い人には良いかもしれない。夜勤があるので向かない人には向かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望を出せば休めるが人...続きを読む(全86文字)