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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

静岡産業社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社静岡産業社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社静岡産業社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

静岡産業社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.5

静岡産業社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

静岡産業社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に取得すべき資格などはないので、業務にとにかく慣れて効率よく進めていければ、わからないことがあっても相談して解決できるので、その点は気楽で...続きを読む(全210文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事がかなり細分化されているため、自分の範囲の仕事が決まっていてすぐに慣れることができたのと、業務の変化が少なかったので自分の仕事内容はどちら...続きを読む(全357文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時は俗に言う「背中を見て育て」の様な古風な教育でしたが、年々 研修や交流会・勉強会などが取り入れられて充実してきた印象でした。
【気にな...続きを読む(全139文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に資格等は必要ないので、そういうものがいらない人には気楽かもしれない。
分からないことは先輩に聞きながらやっていけるので、教育!というほどが...続きを読む(全267文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主力としている商材はトレーなどの包装資材ですが、
商社として、トレー以外にも何万点もの商品を扱うことになりますので、様々な商品に対して満遍なく...続きを読む(全205文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で勉強していく以外ないです。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度→最初に1週間ぐらいのビジネスマナーの研修がある程度、会社...続きを読む(全192文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に配属の希望を相談できる。叶うかどうかは別。スキルアップは個人の働きかけと気持ちによるものなので、工夫したら何かしら反応が得られると思う。...続きを読む(全194文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
わからない事は自分で調べるしかなかった。セミナーや勉強会は全く無し。出るとすれば休み取って自腹で行くしかなかったと...続きを読む(全178文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・営業ならメーカーとの規格・価格・納期メインのやりとりになる為、具体的かつ的確に説明する技術が養われる。ユーザーとにおいてはまず何でも話せる関係の構築が基...続きを読む(全490文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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静岡産業社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた当初はワークバランスは悪かったようにおもう。めちゃくちゃ早い時間から出勤、夜まで残業というのも非常に多かっ...続きを読む(全125文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士、コミュニケーションをとりながら仕事に取り組むのでコミュニケーション能力は必要であると思われる。
ただ上司と話す機会なども多く、自分の...続きを読む(全399文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく引き出しが多く、お客様からの悩みに即対応できるのは仕事をしていて面白いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい仕事や...続きを読む(全131文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年で何度かベースアップが実施され、賃上げの流れにはついていっている印象。私が入社したころには給与面の不満で退職していく人もちらほら見受け...続きを読む(全234文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足解消のためか、ここ数年で働き方改革に力を入れているのが伝わる。とくに時間外(残業)の管理についてはチェックが細かくなった印象。若手にと...続きを読む(全197文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品の包装資材がメイン商材ということもあり、業績は安定している。
コロナ禍でも従業員に特別手当が支給されたり、売上も過去最高だったと聞いている...続きを読む(全116文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時期を有休取得を含めて相談できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料面でもう一歩上に行きたい。事務は残業が少なく資格手当も...続きを読む(全97文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回、賞与支給前に個人面談があり、成果や実績、問題点の相談などをする。ここでの内容が即座に反映されるかは不明だが、日々の業務についての困り...続きを読む(全248文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い世代の方が多くいたので、色々な方とコミュニケーションをとれて交流することが出来ました。
飲み会や行事もそこまで多くもないので程よい距離感...続きを読む(全188文字)

株式会社静岡産業社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と充実している方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全51文字)

商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
技能工(その他)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員でも部門によっては管理職に近いポジションで業務を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人がいない為、自力で学習、問題...続きを読む(全87文字)

花王グループカスタマーマーケティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
販促企画・営業企画
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をしっかりする人が評価されて昇給や昇進していく体制なので非常に公平な評価になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇格に...続きを読む(全152文字)

全日本食品株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属部署が良かったからというのが大きいかもしれないが、小売や卸売業のデータ分析やマーケティングについて学べたのはよかった。今後の自分のキャリア...続きを読む(全160文字)

株式会社アイトーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJT方式でその場その場で現場業務に取り組んでいきます。単純作業も多いですが、動きながら覚えていくことが主となります。続きを読む(全65文字)

株式会社ベルカデイアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意外とアウトドアをやったことがないという、スタッフが多かったので
丁寧に教えてもらえる。
あと優しい人が多いので、何回聞いても教えてくれる。
...続きを読む(全155文字)

株式会社藤本商会本店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくいえば自由にやれる
悪くいえば教育はほとんどない
数字さえあげていれば干渉されることはないのでそこはよい点といえるかもしれない
【気になる...続きを読む(全144文字)

コープデリ生活協同組合連合会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
その他のマーケティング・企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部研修、内部講師の研修など色々あり、多忙期以外では参加しやすいように思う。
通信教育もあり、100パーセント会社負担のものもいくつもある。続きを読む(全76文字)

湘南企業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップはない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社すれば奴隷のように100キロ越えの荷物を持たされ、女性パートは軽くなる道具を使...続きを読む(全147文字)

株式会社ヒッツカンパニーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はないと思った方がいい。最初の研修などもなく最初はキャッチから始めるので基本は現場で自分で学ばなければならない続きを読む(全65文字)

株式会社ポーラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が退社した後ですが、フリーエージェント制度のようなものが社内で出来、部署移動しやすくなったと聞いてます
それま...続きを読む(全127文字)

静岡産業社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社静岡産業社
フリガナ シズオカサンギョウシャ
設立日 1963年4月
資本金 1億7440万円
従業員数 623人
決算月 7月
代表者 渡邉琢也
本社所在地 〒420-0922 静岡県静岡市葵区流通センター8番1号
電話番号 054-263-2138
URL https://www.sizsan.co.jp/
NOKIZAL ID: 2149645

静岡産業社の 選考対策

  • 株式会社静岡産業社のインターン
  • 株式会社静岡産業社のインターン体験記一覧
  • 株式会社静岡産業社のインターンのエントリーシート
  • 株式会社静岡産業社のインターンの面接
  • 株式会社静岡産業社の口コミ・評価
  • 株式会社静岡産業社の口コミ・評価
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(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。