マンテンホテルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
休みはスタッフにあらかじめお願いして、協力しあうことで取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
真夜中にシフトに入ってほしいと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
品のある人が多い。勉強を重ね、他人にどのように写っているかしっかりわかっている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
手を抜く社...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事ができれば信用され、仕事を覚えながら任せてくれる。やりたいことはどんどんチャレンジさせてくれる。
自分で考えながら仕事をする楽しさが味わ...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ウェルネス事業は伸び代いっぱい。開業する場所、立地がよい。さまざまなお客様との接点がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライバル...続きを読む(全88文字)

【良い点】
仲間が退職パーティを開いてお別れの会がある。それを、してもらえる人と、してもらえない人がいるのは事実。仲間をもてる能力も大事。
【気になるこ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ホテルなので、比較的女性はフロント配属になりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性を求める社風があります。女性はやはり３０前...続きを読む(全138文字)

【良い点】
体育会系です。なんだなんだで、年功序列でおかしなことをいう年上が沢山います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列です。部署によ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分はパート勤務だったが、退職する若い社員が何名かいた。ホテルなどは長時間勤務になることが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ホテル業、飲食業、レジャー（銭湯）など複数の分野に展開している企業である。続きを読む(全43文字)

【良い点】
接客業を通して多くのお客様と関わる事ができ、やりがいのある仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームや悪戯電話などに対...続きを読む(全85文字)

【良い点】
当たり前ではあるが、残業代は1分単位で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業前提の業務量であること、箇所によってはサービ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業ある分、給料はいい。
課長が常に近くにいるので、サポートも手厚く、直近で評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自らの意思を示せば昇格するが
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職希望の場合は上が辞めるか異動するかを待たなければいけない、年功序列続きを読む(全77文字)

【良い点】
新入社員や歴が浅い人は残業がない。
店舗によるが希望休が必ず通る。連休なども取れやすいので割とストレスが溜まることはない。
【気になること・...続きを読む(全126文字)

【良い点】
残業代が1分単位で出ること、報奨金など給料や賞与以外にも収入があることはモチベーションにもなると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
調理スタッフで今の年収であれば妥当かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や、社宅などの制度がしっかりしていればもっ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
普通です。年収は業界水準と比較して大きな不満はありませんでしたが、評価基準がやや不明確で昇給への反映が分かりにくいと感じました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
なにひとつない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しても特に給料が抜群にあがるわけでもなく、ボーナスも寸志程度
基本給が少ないんだ...続きを読む(全258文字)

【良い点】
勤務時間が長い代わりにまとまってのお休みが取れるのでいい。
一気に仕事終わらせて、休みがたくさん欲しい人はとてもいい環境だと思う。
【気にな...続きを読む(全161文字)

【良い点】
ホテル業としては他と比べ給料は高い方だと思う。
また、3年目になるタイミングで役職者試験を受けることができるため役職も就きやすいかと思う。
...続きを読む(全167文字)