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株式会社アキ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アキのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アキのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アキで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アキの 社員・元社員による会社の評価

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アキの 学生による会社の評価

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アキの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社アキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が途切れることがないので
結果スキルは身につきます。
また、個々のモチベーションは高いので
その雰囲気に乗ることができれば、自身のスキル...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アキの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アキの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2020年8月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給しようかなど普通に取ることができました。ほか、親睦会的に飲み会が行われたりと、雰囲気は悪くありません。仲の良し悪しがわりとわかりやすく表...続きを読む(全185文字)

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    株式会社アキの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年11月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エンタメの会社で夢を創造するんだ!という上層部の理想の高さ。
    当時ヒットしていた映画を例に、
    夢と理想に向かって頑張ろう!とか会議でよく話を...続きを読む(全196文字)

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    株式会社アキの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    クリエイティブ精神溢れる集団、といえる会社だと思います。新しいものを貪欲に取り組む姿勢が開発全体に浸透しているように思えました。
    【気になる...続きを読む(全206文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    パナソニックホームズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内コミュニケーションツールの導入:情報共有がスムーズになり、離れた場所にいる社員とも気軽にコミュニ
    ケーション...続きを読む(全85文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    木造、鉄骨造、RC造(鉄筋コンクリート造)といった多様な商品があるため、それぞれの構造における知識と設計ノウハウを実践的に学ぶことができます...続きを読む(全148文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後の研修はとてもしっかりしていて、不動産の知識が全くなくても基礎から学べました。
    宅建の資格取得支援なども充実していますし、事務職向け...続きを読む(全189文字)

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    株式会社セイビ堂の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実務を通じて学ぶことが多く、自然とスキルが身についていく環境でした。デジタルサイネージの知識だけでなく、顧客対応や調整力など、汎用的なスキル...続きを読む(全222文字)

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    サンライズ・エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格試験に合格すると報奨金がもらえる。
    セミナーの年間受講回数を決められており、受けないと注意される。続きを読む(全57文字)

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    日本タイガー電器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒採用を始めて間もなかったこともあってか、新人を教育するノウハウはなく、至らない部分についてその都度指摘という...続きを読む(全191文字)

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    中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員には手厚い研修制度が用意されている。入社1ヶ月間に集中して研修を受ける。
    その後は、研修の頻度は減るが、毎年全社員が受講する研修と職...続きを読む(全307文字)

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    埼玉建興株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    施工管理は一級施工管理技士を取るように勧められて、Eラーニングシステムや、外部講師の試験対策が行われていた。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)

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    JR西日本電気システム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    事務職はほとんでない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっとスキルアップができるような研修制度があれば、やりがいを持って仕事ができた。続きを読む(全78文字)

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    荏原商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    知識が無くても営業だと言える点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    談合することが営業だと思っている風潮、将来性は見込む事が出来ない
    戦...続きを読む(全161文字)

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    アキの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アキ
    フリガナ アキ
    設立日 1988年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 11人
    売上高 2億3230万4000円
    決算月 2月
    代表者 加藤明博
    本社所在地 〒932-0862 富山県小矢部市五郎丸62番地
    電話番号 0766-69-8703
    URL https://www.k-aki.com
    NOKIZAL ID: 1650409

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    • 本選考対策
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