この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントや、自己啓発セミナーに似た行事が原則参加というかたちで休日にある。そのあと飲み会があり、好きな人は好き...続きを読む(全186文字)
株式会社きんそく 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントや、自己啓発セミナーに似た行事が原則参加というかたちで休日にある。そのあと飲み会があり、好きな人は好き...続きを読む(全186文字)
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基本的に残業代は出ない。休日出勤の手当てはでるが、日報をつけられなければ意味がない。
基本的に技術を身につけてかその前に辞めることになるが、一部残った人...続きを読む(全168文字)
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現在、女性社員はかなりすくない。これは業界自体がそういうものだからしかたないとは思うが、事務員さんくらいしか女性はいないと思う。その事務員さんも
産休、...続きを読む(全154文字)
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月々の給与自体はなかなか悪くはないと思う。しかし、ボーナスがあってないようなものなので年収となるとさほど高くはない。みなし残業が60も入ってるのでじっさい...続きを読む(全154文字)
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週休2日制ですが、社員によっては、土曜日はもちろん日曜日や祝日まで出勤。なんて人もざらにいます。
住宅補助もあってないようなもので、微々たるものです。営...続きを読む(全165文字)
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建設や土木の現場で働きたい。
という人にはちょっと向いていないかもしれません。なぜなら、現場が終わってからの内勤業務が多すぎて毎日22時から24時くらい...続きを読む(全170文字)
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昇給はほとんどないのが実情
ボーナスも横ばい
社内評価制度は逐一かわるので誰も信用していないし、実績もない
誰が評価しているのかもわからない。
中途が...続きを読む(全157文字)
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残業代や会社の仕組みが気まぐれで変わる。
三年間で社員が3分の2入れ替わり、三年以上続く人が少ない。
給与が増えないことが多い。
一部の気に入られた...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社きんそく |
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フリガナ | キンソク |
設立日 | 1992年5月 |
資本金 | 2015万円 |
従業員数 | 195人 |
代表者 | 奥野勝司 |
本社所在地 | 〒601-8135 京都府京都市南区上鳥羽石橋町207番地 |
電話番号 | 075-682-7710 |
URL | https://kinsoku.net/ |
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