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株式会社きんそく

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

きんそくの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社きんそくの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社きんそくで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

きんそくの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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きんそくの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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きんそくの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社きんそくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 測量 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会のインフラに携われる凄さや社員の人柄の温かさに惹かれて入社しました
また、いろんな現場に行ってより大きく成長したいと思っていました続きを読む(全73文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 測量 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社では自分より出来が悪い人間を嘲笑う文化がありました。僕が入社後すぐにその標的になり、みんなからからかわれ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    月に一度、会社で購入した週刊誌の感想発表会があり、感想文を提出していました。感想文の発表会自体はわいわいしていて、社員同士コミュニケーションを取ったり、...続きを読む(全184文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 非正社員

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    パートとして受けたため、最初は単純なデータ打ち込み作業とかをさせられると思っていたが、ちょうどITや通信の面で、人手が回らない業務があり、また前々職がI...続きを読む(全187文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2013年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 31年前 測量 正社員

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    学科の中で理系が得意だったため、それが生かせるようにとこの業種を選びました。
    出身地からは遠かったのですが補助が充実していたので選択しました。
    体力...続きを読む(全173文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 個人営業 正社員

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    人に関しては、入社前と入社後で大きなギャップは感じませんでした。
    面接で感じたような社風が実際にも感じられました。
    穏やかで明るい人が多いように感じ...続きを読む(全164文字)

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    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 測量 正社員

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    かなりしっかり人を見て選んでいると感じました。
    測量業という仕事そのものが嘘や誤魔化が通用しませんので当然といえば
    当然ですが。ただ、色々と気になる...続きを読む(全269文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 測量 正社員

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    入社前の説明と違う点が多く感じられました。
    職務手当や住宅手当は表記された給与に含まれており、退職金は出ません。
    人材派遣会社だという印象を持ちまし...続きを読む(全173文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他の建築・土木関連職 非正社員

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    面接時に経験について聞かれるが、あってもなくてもとにかく現場に出ればできる的な雰囲気で流される。こちらの質問もなんとなく流される。
    従業員は二言目には...続きを読む(全151文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    きんそくの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社きんそくの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 測量 非正社員 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    代表が書いたというしゅうきょう臭い本を読まされ、綺麗事を並べたフィロソフィとやらを大事にしている割に社員・従業員...続きを読む(全122文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 測量 非正社員 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女は使えない、という風潮がやはりまだぬぐえていないと思います。やたら女性女性と連呼することで、女性従業員を大事に...続きを読む(全88文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 測量 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    仕事内容はとても面白いです。色々な現場へ行き、現場風景が移り変っていく様を楽しめます。基本的な測量作業も、なかなか頭を使う場面が多く、自分の...続きを読む(全106文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 測量 非正社員 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    いくら仕事覚えて優秀になったところで時給はあがりません。数年務めても100円上がる程度です。命に関わる危険な作業...続きを読む(全111文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 測量 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    期間工という雇用契約だったので、休みなどはとても融通がききプライベートは充実していました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    突然休み...続きを読む(全106文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTを通して、現場作業や内業のイロハをしっかり学べる。また、資格補助や、資格手当も充実しているので積極的に学べる環境になっている。続きを読む(全72文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    測量屋としては関西圏ではトップのシェアを誇り、競合他社に負けない技術力や、生産性を高めるための新しい仕組みや機材を積極的に導入している。続きを読む(全74文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の方針として人間力を非常に大切にしているので、社員の方々は前向きで優しく、熱意のある人が多い。また、バースデーや、社員旅行などのイベント...続きを読む(全92文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちから頑張れば早くて3,4年から役職も任せてもらえるので熱意のある人にはキャリアアップのチャンスが多い。給料についても同年代の平均より...続きを読む(全82文字)

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    株式会社きんそくの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の関わった工事で社会インフラが守られ、作られていくのを実際に肌で感じながら仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場作...続きを読む(全130文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社コレックホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前にどれぐらいキツイか、また先輩への質問などする機会がなかったため、具体的な仕事内容を掴む機会がなかった。も...続きを読む(全109文字)

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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    携帯業界について詳しくなれる点。販売の仕事なのでクローズや却下の仕方が学べます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接の際に管理系の仕...続きを読む(全196文字)

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    株式会社フルキャストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    裁量権はかなり多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量はかなり多いです。
    担当企業によっては、ワークライフバランスが保ちに...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ワールドコンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まさか施工管理になると思ってなかったので。その点ではギャップでしかなかったですね。面接の時にちゃんと周知して欲しかった。続きを読む(全66文字)

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    スターネット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 非正社員 正社員

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    【良い点】
    いい人、関わりやすい人が多い。
    上司への相談もかなりしやすく、
    新人に対して親身に関わってくれる。

    IT企業にも関わらず、スポーツを活発に...続きを読む(全200文字)

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    ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前に聞いていた内容と大きなギャップはありませんでしたが、実際の現場では臨機応変な対応が求められる場面が多いと感じました。続きを読む(全68文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ギャップはなかった。担当してくれた社員の方は3ヶ月に1度(更新の際)は必ず面談をしてくださいましたし、全く不満はなかった。プライベートを充実...続きを読む(全101文字)

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    株式会社湘美会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分も美容医療に興味があり、社員になれば本当に自分に必要な施術がわかるようになるところが良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全144文字)

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    株式会社トーコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    工場勤務しかした事が無かったが、既存取引先の工場での常駐管理として採用して頂いたため業界未経験の身からするとかなり取っ付き易く担当工場での人...続きを読む(全224文字)

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    株式会社広済堂ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 DTPオペレーター その他 業務委託

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    【良い点】
    職場の雰囲気自体はよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    雇用形態に疑問があった。どう考えてもアルバイト・パートだが人件費削減の...続きを読む(全199文字)

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    きんそくの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社きんそく
    フリガナ キンソク
    設立日 1992年5月
    資本金 2015万円
    従業員数 195人
    代表者 奥野勝司
    本社所在地 〒601-8135 京都府京都市南区上鳥羽石橋町207番地
    電話番号 075-682-7710
    URL https://kinsoku.net/
    NOKIZAL ID: 1553282

    きんそくの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。