十字屋の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
希望すれば休めるが、常に人手不足のため調整が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、常に人手不足のため、有給休暇を取りづ...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系や評価基準が明確に示されておらず、どのような成果やスキルを身につければ昇給につながるのかが分かりにくい。...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場での人間関係に悩んでおり、特定の同僚との意思疎通がうまくいかない。業務上の連携にも支障が出ることがあり、スト...続きを読む(全112文字)

【良い点】
産休・育休の制度が整っており、復職後も時短勤務が可能なため、家庭と仕事を両立しやすい環境が整っている。子育て中の社員も多く、周囲の理解やサポ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
有給は取りやすいと感じます。
上司とは話しやすく、休みは取りやすいです。こどもの病気などの急な用事でも対応してもらえます。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めているが、なかなか時給は上がらない。最近入ってきた新人と変わらない時給。評価表では評価は上がっても、なか...続きを読む(全91文字)

【良い点】
カルチャー教室受付業務の一つで、様々な年代にあった講座の案内、提供がありますが特にシニアの方をターゲットにした講座はたくさんあります。生き生...続きを読む(全198文字)

【良い点】
一定の評価はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、基準が不明確。
実力と結果というより、社長に気に入られる人の給...続きを読む(全85文字)

【良い点】
部署によっては定時で退社出来るので良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、残業が多い部署は人不足が目立つ続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
立場関係なく、人員が少ないため、責任と仕事量が多すぎる。給与に見合っていない。
老舗で固まった組織のため、年々、...続きを読む(全149文字)

【良い点】
呉服や宝飾など美しく高額なものに囲まれて仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が勤めていたときは毎月のように催事があっ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
業界トップの企業にこだわりがあり、入社しました。
ですが業界2位に追われているわけでもなく明確な競合がいるわけでもないため、期待とは異なりました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
暇でもいい人にはいいかも
お客さんも全然来ないし基本的には暇
自分から仕事を見つけられる人とか暇でも苦じゃない人はいいんじゃないかと思う
【...続きを読む(全129文字)

【良い点】
入社理由：
生活に近い領域でブランド価値を高める事業に魅力を感じ、クリエイティブを通して顧客体験を向上させたいと考え志望しました。

ギャッ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
入社の決め手としては、サービス自体を利用者として知っており、身近で社会的な需要もある事業だと感じたことが大きかったです。面接時の説明も大きく...続きを読む(全376文字)

【良い点】
音楽教室の受付でしたが、受付なんて名ばかりで、実際は力仕事が多かったイメージです(楽器の運搬など)
それを了承した上で5～6年ほど務めてまし...続きを読む(全506文字)

【良い点】
キャリアビジョンを叶えると思ったから
当時抽象的だったキャリアからitなど事業を始めるということで魅力を感じ選考を進めた続きを読む(全66文字)

【良い点】
そこはかとなくここかなという漠然とした曖昧な思いがあった為当時の自分のあらゆる事を勘案してここに応募しました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修などほとんどなく電話に出させられる。それが非常にストレスになる。教わっていないことを【なんで聞かないんだ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
大規模な企業だけあって、システムで出来ることが多い為平均的に能力があればお客様に沢山のサービスが出来るようになる。
【気になること・改善した...続きを読む(全139文字)