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株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリング(旧:株式会社ジャパン・ティッシュ・エンジニアリング) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャパン・ティッシュエンジニアリングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジャパン・ティッシュエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

ジャパン・ティッシュエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ジャパン・ティッシュエンジニアリングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
地元から集めた女性パート、女性社員が多すぎる。
また、女性社員で正社員も多いが、そこまでの...続きを読む(全210文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年09月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の医薬・医療機器関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【入社理由】
国内唯一の再生医療製品の製造メーカーである。これからの医療で必要になってくる分野であり、他社では経験できない業務を行えそうであった。また、...続きを読む(全168文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジャパン・ティッシュエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年7月21日
回答者:

【良い点】
残業はほぼ無い、会社としても残業をさせる気は今のところない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が普段ほとんど無い分、残業を申請する...続きを読む(全163文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2024年1月10日
回答者:

【良い点】
愛知か岐阜が主な勤務地のため地元密着方の人にとっては安心。女性社員も多いので育児などへの配慮は期待できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2022年8月25日
回答者:

【良い点】
会社の業績が悪かったため、吸収合併されたことにより、外部からの人間が入ることで、風通しが良くなった。
社員教育にも力を入れ始めた。
会社の業績...続きを読む(全290文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年10月22日
回答者:

【良い点】
基本給は低めに設定されているが、その分年に2回のボーナスは高めであると思います。毎年の昇給は微々たる額なので、勤続年数が短いうちは年収はほとん...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年11月17日
回答者:

【良い点】
組織も変割っていくことが考えられるため、今後獲得できる仕事の幅も増えるかもしれない。新規の案件獲得は難しいみたいだが、そこに力を入れればもっと...続きを読む(全190文字)

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ジャパン・ティッシュエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はあまり高くないため、稼ぎたければ残業を多めにするか、役職につくか資格手当をもらうしかない。
独身なら残業ほぼなして手当なくてもそこまで困...続きを読む(全182文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いため産休や育休には理解がある。
子供が小さいうちは時短勤務もできる。
女性はこうあるべき、男性はこうあるべき、など昭和的な考えの人は...続きを読む(全200文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会に貢献している実感がある。
サービス残業はなく、休日出勤をしても振替休日がある。
部署によっては残業はほとんどない。
ボーナスはそこそこ貰...続きを読む(全225文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によっては責任をかなり重く受け取ってしまう人もいた。定期的に患者や医師からの講演会に参加すると、自分の仕事の重要性に気づきやりがいを持てた。...続きを読む(全124文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は他の再生医療産業と比べると高い。またボーナスも安定した額が貰え、毎年それなりに昇給もしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全172文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性も産休育休は取りやすい。
子ども関係で急に休みが必要になった場合でも、仕事の調整をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全117文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本シフト制だが、有休を申請すれば叶えてれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週有休申請をすると理由を尋ねられた。個人的なことだっ...続きを読む(全87文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他の医療サービス関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寿退社だったため暖かく送迎された。また引き継ぎに関しても、積極的に引き継ぎを行える環境だったため悔いが残らない退職だった。続きを読む(全67文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司をはじめ、社員みながワークライフバランスの重要性を理解している人が多いです。しかし、実情はなかなかワークライフバランスを満たせない方が多い...続きを読む(全222文字)

株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリングの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
再生医療の発展には貢献出来る点につきます。
しかし、最近は他社も再生医療で成功例が多く見えるので、今後は再生医療の発展は他社が主導となるでしょ...続きを読む(全401文字)

学校・官公庁・団体(研究機関)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
医師
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予想以上に多くを学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく激務。昼ごはんは5分以内か食べられません。電子カルテが古臭く、とにか...続きを読む(全99文字)

国立研究開発法人理化学研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
今年
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会貢献度が高く、優秀な研究者を支える仕事にやりがいを感じた。JTC感の強い組織かと思ったが、デジタル化は進んでいて、働きやすい。続きを読む(全71文字)

国立研究開発法人量子科学技術研究開発機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人が行っている研究範囲が幅広いため、自らの知見を広げたくなる機会が度々訪れる。産学官連携部署では成果の社会実装を目指して、企業との契約交渉を...続きを読む(全252文字)

国立研究開発法人国立成育医療研究センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
研究・開発(医薬)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係はぎすぎすしてました。
強烈な人がいるせいで職場の雰囲気は悪くなったしやめていった人もいた。
仕事ができて...続きを読む(全110文字)

株式会社本田技術研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他インテリア・工業製品関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由闊達、個人を尊重してくれる、ボトムアップで若手でも提案が通りやすい…などのホンダに持たれがちなイメージは、あくまでも本人次第です。
普通に...続きを読む(全355文字)

株式会社本田技術研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
生産技術(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【期待していたこと】 ホンダイズムを待ち若々しく、情熱溢れる職場かとイメージしていた。 【ギャップ】 大企業かつ平均年齢も高いので、思ったより...続きを読む(全157文字)

国立研究開発法人日本原子力研究開発機構(JAEA)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予算が潤沢な部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、ニーズに合わせた研究技術開発をしているのかどうか疑問に思うこ...続きを読む(全143文字)

ジャパン・ティッシュエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジャパン・ティッシュエンジニアリング
フリガナ ジャパンティッシュエンジニアリング
設立日 1999年2月
資本金 49億5800万円
従業員数 215人
売上高 20億3200万円
決算月 3月
代表者 畠賢一郎
本社所在地 〒443-0022 愛知県蒲郡市三谷北通6丁目209番地の1
平均年齢 38.0歳
平均給与 583万円
電話番号 0533-66-2020
URL https://www.jpte.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137542

ジャパン・ティッシュエンジニアリングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。