この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間が多く、自分の時間が無かったことから退職したが、アフターフォローなどはとても良かった。続きを読む(全53文字)
株式会社ダイヤアクセス 報酬UP
社員・元社員による株式会社ダイヤアクセスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイヤアクセスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業時間が多く、自分の時間が無かったことから退職したが、アフターフォローなどはとても良かった。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
朝は比較的遅い時間からの出社だが、9時20分には会社にいなくてはならない。a.bのシフトがあるがほぼほぼ丸一日店にいるcというシフトになる。休...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
太鼓持ちは上に上がっていける体質。そういうことが得意な方はいいかもしれない。現に上へ上がっている人は、太鼓持ちがほとんどである。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
個人の営業成績関係なく昇格できるところ。営業未経験、正規雇用で働いたことない人でもすぐ採用してもらえるところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
ショップは給料が安定しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのキャリアチェンジが難しい。基本的にはドコモショップはドコ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仲間意識な高いと思います❗厳しい業界の中では必要な事だと思います❗
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営、実力よりは役員に好かれる...続きを読む(全143文字)
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特段将来性が見えてこない。トップダウン傾向が強く、しっかりとマーケティングを実施せず、指示だけが多い。また、企業として縮小傾向であり、通信会社の依存度が強...続きを読む(全150文字)
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拘束時間が長すぎる。また、連休ではない為、休日を自由に使えない時がある。女性スタッフの多い職場ですが、結婚して子供ができてまで働こうとは思えません。時短シ...続きを読む(全162文字)
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携帯電話事業部の場合、まず携帯ショップでの勤務となる。私の勤務していたショップでは社員が店長含め5・6名、他のスタッフは派遣社員で、多い時で10名くらい。...続きを読む(全242文字)
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異業種に転職するために退職。
退職理由の一番は将来性。
会社の成長性を感じられず、売上も下がり続けている。
とはいえ、新規事業は企画力のない上層部が...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
シフト制で年間休日120日以上はある。同年代の仲間がいるので比較的社内の人間関係に悩むことは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
毎月設定された目標で店舗一位になると表彰される制度があるため、負けず嫌いの方にとってはとてもやりがいを感じます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
受付の仕事をしたくて入社したが、応対スキル以上にパソコンスキルやビジネスマナー、社会人としてたくさん学べることがあった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
研修が充実しており、1ヶ月丸ごと本社でじっくり教えてくれる。その後店舗に行っても店舗によると思うが、私が配属された店舗はスタッフみんな優しく教...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
育休や産休制度はあるが、役職は男性しかついていないイメージ。
あまり女性が活躍しているイメージはない。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため給料はいいですが資格を取れば昇級するが実績が良くても悪くても昇給することはなし。
実績が悪い人にとっ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
全店に当てはまる訳ではないが、良くも悪くも厳しいノルマ等は無く、実績を出さなくても詰められることは殆ど無い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
1日に数組、知らない方と1時間〜2時間程度会話をするので、コミュニケーション能力は身に付きます。
いきなり1人であれこれさせられるようなことは...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
同業他社と比べて休日日数は多いです。
希望休も月3日取得でき、余程のことが無い限り通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
最初はメンターがつくが、強制的にひとりだちとなる。扱う案件も多々あり覚えることが多くかなり大変である続きを読む(全56文字)
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【良い点】
平均年齢が若いこともあり良くも悪くも話しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
オープン準備、閉め作業があるため定時では絶...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の人が結局大半辞めた背景を考えるべきです。
周りの会社を知らなすぎます。
人を駒のよ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系で辞めると言うと怒鳴られるということを知っていたが、案の定怒鳴られ、説得されているの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
当たり前かもしれませんが、有給を全部消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の体調面と今後のキャリアプランを考え直した時...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
会社内でのパワハラなどは頻繁にあったので気分が悪くなりました。また昔からある人と新人との考えやスタイルのギャップが激しくしんどいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
退職すると一度伝えたところ、別部署でやってみないかと声をかけていただいた。
結局その一年後に辞めてしまったが、販売以外の仕事が経験できてよかっ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長と仲良かった社員が私のTwitterのアカウントを勝手に見つけ出しネットストーカーと化し、ある事ないこと周りに...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノジマの傘下に入ることになり、様々な点が大きく変わった。経営理念など…ノジマの思想の押しつけがすごかった。また、辞...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私用携帯を充電していたことで泥棒扱いされた。
台風で電車が止まりそうになり帰宅困難が予想される場合でも早く帰宅させ...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社ダイヤアクセス |
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フリガナ | ダイヤアクセス |
設立日 | 1995年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 131人 |
売上高 | 33億8157万3000円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 筒井隆介 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目4番5号毎日インテシオ |
電話番号 | 06-6454-7088 |
URL | https://www.dia-access.co.jp/ |