この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。なかった。営業マンとして成り上がりたい人間には刺激の絶えない、まさに叩きあげられる職場だと思う。
そうでない人間にはおすすめはできない、...続きを読む(全249文字)
株式会社フォレストホームサービス 報酬UP
社員・元社員による株式会社フォレストホームサービスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォレストホームサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。なかった。営業マンとして成り上がりたい人間には刺激の絶えない、まさに叩きあげられる職場だと思う。
そうでない人間にはおすすめはできない、...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
ネガティブな理由はなく、営業経験を培ったので今度はクリエイティブの領域の力をつけてキャリアアップするため。催事でお客様と直接お話しする機会をい...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
社員旅行で沖縄と海外に行けたこと(毎月給与から積立あり)
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上司に気に入られないと居心地が悪い(...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部下想いな人は少なからずいる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後の対応が異常な程レベルが低い。
退職書類(離職票等)が再三催促して...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ないです。
平日はうまくやればさぼれることくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長い
平日はいいが、土日...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
接客スキルは確かに身に付く、今の会社でも生かせてる。本当に営業の修行で行くなら覚悟が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態が...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
仕事大好き、拘束時間長くても大丈夫、責任者になったらプライベーなしでも大丈夫。3連休以上がGW、盆休み、年末年始しかなくても大丈夫、年間休日9...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一から営業の仕方を教えてもらえる、年齢性別関係無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多かった。
ノルマはないが目標という名の...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は良好でしたが、労働環境に矛盾点が多く、自分自身の将来への不安が募り退職致しました。向き不向きはある業界な...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
ノルマが達成出来ていればオーケー、特になにも言われることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらく結果が出ないと退社を勧...続きを読む(全179文字)
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転職を考えたのは、今後一生この会社で働くに当たっての不安が大きいと感じていたからです。仕事内容としては働いておりました当初では不満はありませんでしたが、こ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ありません。なにも。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後自分を採った採用担当者さんは退職されており、ひと月ごとに辞める人が後を絶た...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ない、基本土日祝休み無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場により早朝集合から解散は日付が変わっていることなどままあります、休みは...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
お金が欲しくて、他人を蹴落としたり騙したりすることに良心の呵責がない人には向いている。
悪い意味でストイックであれば無限に地位と収入を増やせる...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良くも悪くもカリスマ性のある人たちに映るし憧れてしまう。自分もああなりたいと。
【気になること・改善したほうがいい点】
何故出来ない、出来ない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
多くの会社の面接を受けた中で、初めて「この人と一緒に働きたい!」と心から思える人に出会うことができたから。
入社してからも、とても気さくで親身...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
今あるものに満足するのではなく、時代の変化に柔軟に対応し、先を見据えた事業展開や新しい価値の創出に取り組んでいるため、将来の発展にはとても期待...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会社全体で人材育成に力を入れており、人材をとても大切にしている会社。
上司や先輩の教育も徹底されており、個人が成長しやすい環境でスキルアップが...続きを読む(全219文字)
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ご成約いただけたお客様からメッセージカードをいただけることがあるので、それがやりがいにつながりました。また、社員間でもお互いの良さを見つけて褒め合う空気感...続きを読む(全190文字)
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社員の方々は入社前と変わらず温厚で優しい方々ばかりです。
残業している人はいない、と聞いていましたが、オフィスに残っている人が多数です。また週末の催事会場...続きを読む(全107文字)
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正直基本給は安いです。ただ、営業で成績を残せば結構インセンティブで稼げますがチームでやってるため貪欲な人や自分のことばかり考えてる人の方が稼ぎやすいかなと...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々社員数が減り続け、既存社員に負担がかかるよくない循環です。少子化なのか、それとも情報収集してからか新卒の新入社...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
勤務店舗によって忙しさややることが全然違う。
また上司によってもかなり仕事量が変わるので忙しくなったのに給料は変わらないとかのことがありえる。...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退社するのに時間かかったり、時期によって有給が使えない人もいた。就業規則をきちんと聞いて辞めた方がスムーズです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
周りの環境に馴染めなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系であり若い層が全くいない。
いても、すぐに退職してしまう。
あた...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
周りの人、上司、さらに上の上司によるところが大きい。やりやすい体制な部署、店舗もあればやりにくい店舗もある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
お給料が良い所
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を上げるため、業務委託という営業能力に秀でた高額な派遣社員を雇うことに必死になって...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
スタッフは仲がよく仲間意識が強いため、ギスギス感はない
【気になること・改善したほうがいい点】
・主力事業のショップ事業が落ち目な業界の為、将...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れておらず、売上の厳しい時は店舗営業の手伝いをしていたため、月の休みがほとんど取れていなかった。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面談などこまめにしてくれて、今の現状などのそうだんは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面。キャリアアップが望めないため転職決意続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月契約件数などの目標設定があるため、営業色を強く感じました。
どちらかというと受付や接客メインで考えていたため、...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社フォレストホームサービス |
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フリガナ | フォレストホームサービス |
設立日 | 2008年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 105人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松盛 孝司 |
本社所在地 | 〒601-8135 京都府京都市南区上鳥羽石橋町242番地 |
電話番号 | 075-694-1337 |
URL | https://www.forest-hs.com/ |
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