カノーの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全30件）

【気になること・改善したほうがいい点】
誰が役職に向いてるから等、現場に意見を聞くわけでなく本部が勝手に決めている印象。　
新卒であれば、研修制度がります...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手書き、FAXが多用されており、デジタル化さらでないことが非常に多い。
考え方も昭和のような考えを持たれてる方も多...続きを読む(全230文字)

【良い点】
残業が多いので、その分収入は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員と正社員のやることは全く一緒で、人がいない店だと全ての仕...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の少ない店だと、全ての仕事を振られるので、やりがいを感じるよりも仕事に忙殺される。その状態でやりがいは全く感...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有休は割と取りやすいけど
これも店長や上司次第　率先してとるような支持や風潮はない店長、
【気になること・改善したほうがいい点】
店長、上司次...続きを読む(全144文字)

【良い点】
店長などに気に入られると評価があがり
給与にも影響する
気に入られないと非正規から正規になることもできない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ある程度意見は聞いてはもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長のやり方次第なので売上や客対応は２の次
店長の機嫌さえ損なわなけれ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
すんなり退職を受け入れてもらえた
残りの有休もすべて消化できました
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足でなかなか退職タイミングが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
組合もしっかりしていたり
女性従業員のクレームなどは
組合や本部に通りやすいみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
わがままとクレーム...続きを読む(全109文字)

スーパーマーケット業界では普通だと思います。続きを読む(全22文字)

現場任せで本部は販促のみで
数字結果したみていない。続きを読む(全26文字)

役職が上がっててもさほど給料は変わらない。店長クラスで世間一般の給料です。続きを読む(全37文字)

会社の方針やビジョンがない
日々の売り上げ重視で、1年後2年後の先をみていない、将来的心配続きを読む(全45文字)

10年前までは、地域一番店の店は多数ありましたが、現在では店舗も古くなり
雨漏りすることも多々あり、補修もその場しのぎで設備的に大変な店舗がたくさんあります。続きを読む(全79文字)

役職なりの仕事ができる社員がまばら続きを読む(全17文字)

女性には居心地の会社だと思う続きを読む(全14文字)

福利厚生はごく普通です。
組合費は天引きされますが
これといってなんのメリットもない。続きを読む(全43文字)

社員教育は新入社員以外はない。
店舗店長、主任次第で若手社員の伸びもまばら、人手不足のこともあり、教育どころでない店舗が多数。続きを読む(全63文字)

すべてが結果なので、数字の悪いチーフはすぐ降格、入れ替わり立ち代わりで少しの猶予も待ってくれない。
しかし以外とのんびりした会社だと思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
10年くらい前までは育児休暇はおろか有給ですら取れなかったが近年、少しずつ改善されています。特に有給は業界の中でもかなり消化率は良い方なのでは...続きを読む(全152文字)

【良い点】
人もそれなりに多いので作業的にはかなり楽です。同業他社よりも緩いと言えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年商１０００億とか景気の...続きを読む(全135文字)

【良い点】
自信をもって言えるのは『緩い』会社やと思います。同業の前職と比べれば圧倒的に楽々です。人員配置もかなり多めでゆったりと仕事をした上で昼からは寝...続きを読む(全194文字)

【良い点】
普通にちゃんと休めます。有給消化も同業他社と同等が少し良い位ではないでしょうか？組合は有りますが会費が高いです。しかも組合活動はかなり怠慢て゛...続きを読む(全192文字)

【良い点】
良い点といってもなかなか探しにくいので答えれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・モラハラ・サービス残業が普通の環境にな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
面接では良い雰囲気の企業だと感じました。穏和な方は穏和です。
しかし良い面とはいえませんがパワハラ・モラハラが普通にあります。
【気になること...続きを読む(全277文字)