エーエルプラスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社3ヶ月頃、会社の規定にあった生理休暇を申請しましたがものすごく嫌な顔をされ二度と取るもんかと思う対応をされま...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により残業が多く、自由な時間は取れないことが多くありました。
また残業が多くあるグループとあまりないグルー...続きを読む(全128文字)

【良い点】
物価高に合わせ、全体の昇給がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はどんなに頑張っても評価されません。男性社会の会社です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社外の人とのやり取り
納品の際にありがとう、お疲れ様など言ってくださる人は多い印象です。差し入れをくださる人もいらっしゃいました。
【気にな...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休憩を取ることができませんでした。
仕事の途中目休憩を取ったら叱られました。
休憩は業務終了後に取るように指導さ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
報告すべき事案を報告せず平気な顔をして業務してた人がいた。
業務中にナンパしていたことを武勇伝のように語る人がい...続きを読む(全219文字)

【良い点】
ベネフィットステーション利用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回通信教育を受けるよう指示されます。
受けない選択をす...続きを読む(全118文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の評価制度は一応あって面談みたいなものがありますが、実力は関係ないです。仕事が出来なくても...続きを読む(全193文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、パート、派遣の全従業員の仕事意識や責任感のレベルが低すぎます。
役職ある社員は口だけで仕...続きを読む(全354文字)

【良い点】
福利厚生は無い感じでしたが残業がほぼなく年間休日も多く、夏期冬季GWなど長期休暇があったのでライフワークバランスはいいほうかと思います。
【...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社後のOJTを通じて、航空貨物や輸入通関の基本的な流れを一通り学ぶことができます。多種多様な貨物を扱うため、通関手続きや配送手配に関する実...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは期待しないほうがいい。成長は努力してもできないと思っていい。自分がどうありたいと思っても、堅苦しい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
トラック運転未経験者でも採用していた。フォークリフトの講習も受けられる。運転免許取得支援制度もあり、中型から大型へステップアップできる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
以前は日本マンパワーや産業能率大学などの通信講座を半年ごとに1講座受講する環境だったが、現在は全社員がいつでもUdemyBusinessの講...続きを読む(全509文字)

【良い点】
様々な資格制度があるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は支店によってバラつきがあるのと、教育に割く時間が...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員に対する研修や通信教育、資格支援制度など充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容がたばこに依存していることから、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
入社研修をはじめ在職中は様々な研修を受けることになる。
何か新しい仕事をする際は研修を受けてから取り組むことになるので不安になる必要はない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
大企業として教育制度や業務マニュアルが整備されており、未経験の業務でも体系的に知識と実務を習得できる環境が整っている点は大きな強みです。また...続きを読む(全304文字)

【良い点】
社員の方が少しずつ教えてくれる感じだった。レジ業務やレジ閉めはしゃいんのかたがおこなっていた。深夜帯に入るとバイトもレジ業務を行う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
中途入社であっても教育体制は非常に手厚いです。
「人を大切にする」という社風の通り、技術習得のための研修や資格取得のバックアップが惜しみなく...続きを読む(全210文字)