イプソスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
リサーチでは定性調査が、業界では医療が主力。そこだけは外資顧客を中心に一定の需要がまだ見込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
A...続きを読む(全336文字)

【良い点】
特に人間関係で困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
素人の状態で入ってきた人が育っては辞め、という繰り返し。
それは主力事...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員は基本的に、穏やかでいい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人は多いが、知識があまりないため、アドバイスの内容が...続きを読む(全133文字)

【良い点】
様々な業界やクライアントを担当させてもらえる。未経験業界でも、コンペ案件をもらえれば、担当させてもらえ、そこからプロジェクトに関われるので、意...続きを読む(全232文字)

【良い点】
色々な業界の商材のクライアントを担当できる。英語ができると外資クライアントの案件も色々と担当でき、リサーチとインターナショナルなビジネスの両方...続きを読む(全181文字)

【良い点】
担当範囲はあるもののリサーチを通じた様々な業界やステージの企業に関われるのは魅力。また海外案件や英語を使う案件も多いため本人が望めば海外と関わ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
業界的にも女性が非常に多いため性別による処遇差はないと言える。
産休や育児を行いながら働く女性もおり、業務の調整さえつけば女性が働きやすい職場...続きを読む(全178文字)

【良い点】
事前申告さえ行えばほぼ有休取得可能。
自分だけで行うタイプの業務の場合、自分のペースで仕事を進められる。
また周りもフレックスタイムを利用する...続きを読む(全185文字)

【良い点】
担当するクライアント、および配属される部門にもよるが、自分自身がうまく仕事を調整できれば必ずしもワークライフバランスが悪い会社ではないと思われ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
人の命に関わる業務に携わっていけること。病院に詳しくなり、知らなかった知識や手術室や普段立ち入ることができない場所へ行けて内情を知ることができ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ちょうど日本統計調査とipsosが統合したタイミングで、外資の市場調査会社になったタイミングでした。クライアントも日系や外資系など多岐にわたり...続きを読む(全176文字)

【良い点】
全て英語であるが、調査の基礎や様々な独自のソリューション、チームやクライアントのマネジメントスキルなどについて、Webinarやイントラ上のト...続きを読む(全163文字)

【良い点】
自身がいた部署は有給が取得しやすく、急ぎの仕事が無ければ、当日上司に午後休を申告しても取得できた。繁忙期でも21時には退社できる事が多く、月の...続きを読む(全181文字)

【良い点】
外資系なので英語を使った案件が多い。グローバル案件に携わりたい人にとっては最適な職場環境である。日本国内でも海外事情に色々な分野で精通した人が...続きを読む(全189文字)

【良い点】
男女比でいうと半々くらいの印象がある。管理職非管理職とも女性に対する扱いは男性と同等と考えてよい。マネジメントにも女性がいるし、優秀な人は昇格...続きを読む(全181文字)

【良い点】
フランス本社との連携で毎年新しい商品が出てきて管理職を中心に勉強会が行われる。
入社年数に関係なく参加できその商品をメインで取り扱うことになる...続きを読む(全195文字)

本社があるフランスからeラーニングのプログラムがあります。これは誰でも受講でき、基本的な調査スキルを身に着けることができます。また、受講履歴は人事も把握し...続きを読む(全167文字)

うちの会社では、リーサーチの会社なので人事評価制度とは、1年間、もしくは半年・四半期などの一定期間の社員の労働に対する評価をし、給与の昇給額や賞与の額に反...続きを読む(全211文字)

面白みとしては、仕事内容であるIpsos in Japanのご紹介、世界をリードするマーケティングリサーチを皆様にお届けいたします
• イプソス株式会社...続きを読む(全399文字)

シノベイトとの合併の影響もありますが、女性社員は多いです。
産休から復帰する人も多いです。産休から復帰できるかは、会社側の問題というよりも、子供を預かっ...続きを読む(全159文字)

リサーチ会社の最大手であり、メーカー側もリサーチ会社として、まず頭に上がる一社の一つと言える。
最近は国内のリサーチ会社も台頭してきているが、グローバル...続きを読む(全169文字)

好奇心の旺盛さが問われることが多く、
クライアントの課題に対して、why?を繰り返し、仮説を立て、リサーチによってその真実を突き止めることに非常に大きな...続きを読む(全190文字)

フレックス制度のため、コアタイムをカバーできれば特に拘束されない。
女性が多いためか、午後6時には帰宅する方も非常に多く、残業を強要されるイメージは少な...続きを読む(全153文字)

基本的には外資らしく実力主義である。
給与に関しても正しい評価がなされ、その評価によって昇級、昇格が決定される。
目標も上からおりてくるだけでなく、自...続きを読む(全153文字)

男性よりも女性の方が多い職場。リサーチャー自体が女性の方が多いのが理由かもしれない。
もちろん上層部も女性が多く、出世に男女差はない。
もちろん女性で...続きを読む(全170文字)