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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キラ・コーポレーションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キラ・コーポレーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キラ・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キラ・コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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キラ・コーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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キラ・コーポレーションの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計検証の部署だったが、基本的には定時で帰宅できた。客先に提出する資料を急いで作って欲しいときに残業することはあったが、それも大体月一もないよ...続きを読む(全195文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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キラ・コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤手当が出る、車で来る社員が多く、距離に応じて出る(実費ではなかったはず)。
技能検定の受検時は受験費用を補助してくれる、ただし初回のみで、...続きを読む(全212文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の課長から過度なセクハラを受けまして。その課長が辞めたら仕事がまわらなくなって困るからとセクハラに対して何も...続きを読む(全178文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お休みがとりやすく、午後有給など有給制度が豊富でよかったと思います。
突然の体調不良でも有給扱いにしてくれました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司から評価がわかり、良い部分と悪い部分を知ることができるので仕事のやり方などを改めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本年功序列であり、難易度の高い物件や、数をこなしたからといって評価に結びつくことはない。長く勤め役職につけば、それなりの給料をもらえると思う...続きを読む(全179文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
完全なる男尊女卑会社。現代においては珍しいほど。長年働いていても、あくまで女性社員は男性社員サポート役という立ち位...続きを読む(全178文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高い。業績悪化による将来性への不安もあるが、経営者に経営戦略というものが全くなく、行き当たりばったり...続きを読む(全300文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外に視点を向けて、変化を求める戦略自体は良いことだと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、その戦略がブレブレで、筋が通っ...続きを読む(全179文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
田舎の会社だけに、一般社員は良い人が多く、一緒に働く価値がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
YESマンにならなければ、出世するこ...続きを読む(全278文字)

株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
制御設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給はそこまて低いわけではない。
残業代もやるだけつけてくれ、オーバーした分を代休処理したり来月に持ち越ししてくれる
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

メーカー(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

ニデックオーケーケー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思います。定時で上がれる部署もあれば、遅くまで働きく部門もあります。私のいた場所では早く帰ることは余程...続きを読む(全113文字)

マニー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすく、子どもなどにより早退になっても、目くじら叩かれることはない。有給の取得もしっかりするよう言われる。男性の育児休暇取得も進んでいる。続きを読む(全80文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容によります。私の場合、炎上プロジェクトのサポートで短期間のみ参画する予定だったのだが、主担当が離脱してしまい、そのすべてを実施せざるを...続きを読む(全206文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日は予定を入れるという発想はなかった。
定時で帰りたいと言える雰囲気は無い。
平日は仕事第一。当然。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)

株式会社ダイフクの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇も計画的に取るように会社が各部署へ通達しているので、取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては業務負荷が...続きを読む(全133文字)

河合光学株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
16年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
連休は多め、年末年始とGWと夏休み2回プラス土日休み(月一の土曜日出勤あり)。
ただ給料安すぎて遊びに行けない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

株式会社ヒラカワの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務所の社員は部署によるがほぼ定時で帰れて、土日祝日は休めるからプライベートは充実してる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造は大変。...続きを読む(全151文字)

伸和コントロールズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
家と会社の往復、帰る頃にやってるのはコンビニかファミレス。ストレスめちゃくちゃ溜まります。続きを読む(全77文字)

株式会社高津製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先とその人の対応力によります。残業は担当プロジェクトによって月は10~30時間くらい変動します。設計等の企画段階を担当する人であれば基本的...続きを読む(全184文字)

赤田工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事や自身のスキルアップを通して社会貢献することが趣味であり生活のモチベーションであればこのような良い環境はないと思います。
自身のやる気次第...続きを読む(全262文字)

キラ・コーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社キラ・コーポレーション
フリガナ キラコーポレーション
設立日 1944年2月
資本金 7500万円
従業員数 135人
代表者 大竹良彦
本社所在地 〒444-0515 愛知県西尾市吉良町富好新田中川並39番地の1
電話番号 0563-32-0110
URL https://www.kiracorp.co.jp/
NOKIZAL ID: 2171097

キラ・コーポレーションの 選考対策

  • 株式会社キラ・コーポレーションのインターン
  • 株式会社キラ・コーポレーションのインターン体験記一覧
  • 株式会社キラ・コーポレーションのインターンのエントリーシート
  • 株式会社キラ・コーポレーションのインターンの面接
  • 株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評価
  • 株式会社キラ・コーポレーションの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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