トーテックアメニティの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全704件）

【良い点】
資格勉強やインセンティブという面ではさまざまな対応があるため、重視する面がそこであればよい企業と感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全485文字)

【良い点】
常に新しいことに挑戦させてくれる為、新しい技術を身に着けたい方は合っていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年収は同年代と比べると低いが、未経験で転職した割にはもらっている印象。
初年度は300万円ほどだが、2ねんめいこうは400万円は最低もらえる...続きを読む(全305文字)

【良い点】
未経験でも構築からまかされることもあること。いろんなプロジェクトがあること
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が不透明かつ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
SES契約で客先または請負の持ち帰りの形態なので、いろんな案件に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいサービスができる...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人がいいと思ったから。入社後もいい人が多いと感じているので、ギャップはありません。未経験者でも安心してスタートできる研修体制（TECゼミなど...続きを読む(全80文字)

【良い点】
夏・冬の定期賞与に加え、決算賞与あり。社員のスキルアップを重視しており、資格取得に対する奨励金制度が整備されています。取得した資格が評価や昇...続きを読む(全261文字)

【良い点】
社内制度としては有給取得を推奨しており、申請すれば通るケースが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間は月20時間前後とさ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
単純に派遣先がたまたま当たりだった。フレックスを導入していたり、休日が多いのが良い点でした。ただ派遣先によって当たり外れがあるのでそこは要注...続きを読む(全515文字)

【良い点】
業務が好調の場合、決算一時金があたる（直近だと4月に9万）
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のランク・テーブルがあるが、一般だと...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方の事業所の場合、他社の2次受けとなる為、上司から言われた現場へいくことになり、自分が希望している仕事はできない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
基本は客先常駐なので、常駐先との調整（仕事の引継ぎ等）ができていれば、急な用事による休みも問題なく取得できる続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方勤務の場合、規模が小さい為、管理職の枠自体がない。また、中途採用が多いため、すでに上位のポジションは埋まって...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面談時は、都会の一等地のきれいなビルで行われたが、実際の事業所はアパートの一室でトイレも和式だった。ギャップは激...続きを読む(全83文字)

【良い点】
本社勤務であれば、教育などは充実していると思う。毎月なにかしらの案内は届く。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方勤務の場合、ほぼなし続きを読む(全77文字)

【良い点】
昇給は最初の数年は5000円前後が続くが、それが終わると2000円前後しか増えない。ベースアップは期待しない方が良い続きを読む(全64文字)

【良い点】
就業先にもよるが、就業先の社員ではないのでそこまで責任を問われない、やる事やっていればそうそうに切られることはなく自分勝手にできる
【気にな...続きを読む(全143文字)

【良い点】
就業先による、自動車、航空機、工作機械さまざまな派遣先があるが、必ずしも自分の希望となることはない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
研修はいろいろな種類がある、ただ土曜日出ないといけない、微々たる日当が出る研修もある。オンラインでも参加できる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
M&Aを積極的にしている印象、会社が大きくなりすぎて弾けないようにしてもらいたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣のため需...続きを読む(全99文字)

【良い点】
年休取得もフレックス使用も在宅勤務も就業先による
フレックス早帰り禁止なところもいまだに存在する。本社は在宅反対なため在宅するのにも理由が必要。続きを読む(全78文字)

【良い点】
住宅手当は最近出るようになった
福利厚生もベネフィットステーションに変更となった
【気になること・改善したほうがいい点】
子供手当、扶養手当...続きを読む(全82文字)

【良い点】
致し方がない理由での退職でも、親身になって話を聞いてくれる。これは上司の当たり外れはあるとは思うが、基本的には部下思いの管理職が多い印象。続きを読む(全75文字)

【良い点】
担当している仕事内容にもよるが、残業は少なくてワークライフバランスはしっきりとしている。上司から仕事が出来ると思われると仕事は増える傾向。仕...続きを読む(全281文字)

【良い点】
住宅補助や家族手当など大手企業にあるものはほぼ全て網羅されている。その辺りは社員思いであることが伝わってくる。社内でのスポーツサークルや本格...続きを読む(全149文字)