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【良い点】
産休・育休が取得しやすい。制度としてあるだけでなく，同僚・上司が理解を示しやすく，実際多くの女性社員が産休・育休を取得し，復帰後も活躍している...続きを読む(全214文字)
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増進会ホールディングスの編集者の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全5件）
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増進会ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧
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件
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【良い点】
各種補助は充実しているように思う。とくにすぐれているのは，会社としても，個々の社員としても，産休や育休に対する理解が進んでいること。おなかの大...続きを読む(全215文字)
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入社試験のときの,人事担当者のもてなしや気遣いが非常に印象的でした。相談ごとにも嫌な顔ひとつせず親身になって回答してくれたし,実際,入社してみて印象どおり...続きを読む(全205文字)
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本社の場合,業務都合でやむをえない場合を除き,比較的自由に休日を取得できます。
フレックスタイム制の恩恵もそうですが,コンテンツ制作では決まった期間に制...続きを読む(全288文字)
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必要な残業は認めてくれ,その分の給与は間違いなく支払われる。いまどきサービス残業がないのは珍しい?
昇進昇格の選抜は,ほぼ差別なく行われる。また,上司は...続きを読む(全161文字)
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増進会ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社増進会ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ゾウシンカイホールディングス |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 5人 |
| 売上高 | 15億4912万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井孝昭 |
| 本社所在地 | 〒411-0033 静岡県三島市文教町1丁目9番11号 |
| 電話番号 | 055-976-5568 |
| URL | https://www.zkai.co.jp/home/corporate/profile/ |
NOKIZAL ID: 1433681
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