京都府の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
仕事次第ですが有給、時間給はかなり自由にとることができます。前日でも休めますし、その日の午後を休みにしたりすることもできます。また産休、育休...続きを読む(全221文字)

【良い点】
部署にもよりますがおおむね人は良かったです。実際に勤務していところでは、非常に悪い人は少ないですが、その分同じ配属先になったときのやりにくさ...続きを読む(全322文字)

【良い点】
けっして高くはないですが、年功序列で毎年昇給、ボーナスが必ず出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はありますが形ばか...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されてからも研修はありますがほぼOJTで、教えてもらう人、周りの人次第で、知識量の差が大きく変わると思います...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職を決めた際、会社側が丁寧に面談の機会を設けてくれ、今後のキャリアについても相談に乗ってくださいました。引き継ぎ期間中も柔軟にシフトを調整...続きを読む(全553文字)

【良い点】
役所なので将来性を語りづらい。必要不可欠という意味では安定しているが。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い分しがらみが多く、...続きを読む(全154文字)

【良い点】
平均的に職員が優秀。話が通じやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに理解不能な職員がいる。人数が多いので仕方がないと考える。続きを読む(全78文字)

【良い点】
公務員は対外的によい印象をあたえやすいのでプライベートでは有用と考えることができるため満足度は、比較的高い続きを読む(全59文字)

【良い点】
他の地方自治体同様に、評価はあって無いようなものです。そんなにがばらなくても、普通に出勤して仕事をしていれば、評価はAがもらえます。逆にめち...続きを読む(全284文字)

【良い点】
有給はとても取りやすいです。取るにあたって上司に特に理由を説明する必要はありません。また、前日でも取得することができとても便利です。また体調...続きを読む(全480文字)

【良い点】
女性であることが不利益になるのはセクハラくらい。子育てとうまく両立できている人が多いと思う。幹部職が男性であっても家族を大事にという意識が強...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性にとって大変働きやすい環境にあると思う。育休や産休明けも、長く働いている方が多かった。男性の育休取得者も多い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性も年々増え場所によっては半数近くが女性のところもある。増えてはいるが、まだ少ないので女性陣同士和気藹々とやっている。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

【良い点】
本人が望めば男性と変わらず昇進していける
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に妊娠して子どもを産むまでは男性と同等に扱われるため、長...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
だいぶ改善はされてきているようだがやはり組織行動をする上で女性の働きやすさと言う面ではまだまだ至らぬ点が多いよう...続きを読む(全81文字)

【良い点】
産休・育休の制度は整備されており、職場復帰をする社員が多いと思う。
事務職、営業職ともに女性社員が活躍している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
育産休は気兼ねなくとれるし有給も取りやすい。入社日から有給20日付与されるのは大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全103文字)

【良い点】
病院なので、女性が多く独特な人間関係もありましたが比較的楽しく働けています。産休育休も取得しやすいと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性の働きやすさは、本当に素晴らしい組織だと思います。組織的にも女性が働きやすい環境を整えることをかなり重視していると感じます。
【気になる...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ほとんどが女性なので、女性の働きやすさはとてもあると思います。基本年功序列です。助け合う雰囲気があります。続きを読む(全59文字)