日本エクスラン工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
専門性のあることを行うので、その業務に没頭できればやり甲斐はかなりできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業務単純化で効率を求...続きを読む(全87文字)

【良い点】
親が会社が東洋紡であり、コンプライアンス等は明確に確認できる
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者が経営のことをわかっておらず、赤...続きを読む(全90文字)

【良い点】
向上心があれば、知識を深めながら話を仕事に向き合える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内での情報共有がなされてなく、物事がうま...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務が特殊であり、仕事ができる人に業務が偏りがち。教育より経営者からの指示をこなす方を優先する傾向あり続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社食はあるが利用するための条件がきびしくて、社食を利用したたくてもできない、体育館が潰れて使えない。野球、テニス...続きを読む(全95文字)

【良い点】
親会社が東洋紡であるため、形を変えながら存続できそう。時代の変化によっても廃れることない業種
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に...続きを読む(全99文字)

【良い点】
資格取得制度もあり、その資格も業務に直結するものが多い。そのため自身の仕事に対する自信にも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)

【良い点】
修士卒であればある程度出世可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になったら保身に入る物が大半で、60歳までたかが課長職を部下...続きを読む(全140文字)

【良い点】
夜勤は監視者が不在の為自由奔放に仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はハラスメントを恐れ部下の教育を放棄している為、...続きを読む(全168文字)

【良い点】
業績がいい時は親会社に言われるがままに不必要な備品を購入すか、以降使用されていない物が大半。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が...続きを読む(全192文字)

【良い点】
育児中の社員の活躍を後押ししているようで、管理職も子育て中の社員が多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務や子供の有無に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
産休育休は取りやすく、復職後も時短での働き方が最大小学校低学年くらいまで許されていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働...続きを読む(全111文字)

【良い点】
育休や療養休暇が存在するため、体調面では相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どこか女性贔屓がまだ残っているのでたまに変な理...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休育休は皆取ってます。取って売り場復帰せずにそのまま辞める人も少なくありません。なので制度自体は取りやすいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)

【良い点】
仕上げや包装などでは他場所に比べ比較的に働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に毎日残業。育休も取っている人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性社員に対しては、残業代がしっかりと全額支給される仕組みが整っています。働いた分が給与に反映されるため、納得感を持って業務に取り組むことが...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性管理職も増えており、育休産休も取りやすい、子供がいるスタッフもとても多い
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にキツイ時もあった続きを読む(全77文字)

【良い点】
産休、育休を取得している先輩がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休直前でも有給を使わせてもらえず、ギリギリまで働かされている...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が多い職場なので何かと融通は利きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足なので時短社員を1とカウントして頭数に入れら...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性の営業職も多い。新卒は皆んな営業からスタート。会社の事や製品知識等の知識や経験を蓄えてから内勤など希望部署へ意見を言えるが、通るかは分か...続きを読む(全80文字)