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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性の立場から見ると、私が在籍していた時は、女性はのびのびと楽しく働くことができていたように見えます。続きを読む(全57文字)
株式会社アルメディア・ネットワーク
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【良い点】
男性の立場から見ると、私が在籍していた時は、女性はのびのびと楽しく働くことができていたように見えます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
私が在籍していた当時は企業として最低限の福利厚生は存在し、エンジニアには特定言語やフレームワークの講習を休みの日とはいえ費用を会社負担で受講...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
会社負担で外部から講師を招いてセミナーを受講させてくれたり、書籍を購入してくれたり、資格取得に対してサポートがあったり、とそれなりに育成に投...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
残業代はすべて支給されたのは良かったと思う。後から気づいたのだが、実際は契約先企業と月間労働時間が決められており、ある一定時間を超えた場合で...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
他の多くの技術者派遣と同じく、出向先に大きく左右される。基本的にはその他大勢と同じだと思う。
一人職場で5次請け、6次請けといったように間に...続きを読む(全466文字)
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過去に在籍した会社より、給与は低い。
賞与の対象になる前に退職したので、わからない。
下位の下請け企業などで、複数の会社にマージンを取られるので、
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3次受けなど多いので、案件に書類選考を通過しないことが多い。
取引企業との強いコネクションがない感じがした。
入社して良かったことはない。労力ばかり...続きを読む(全189文字)
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多くの下請け会社の一つに感じた。
特に、コアな技術もないし、資本金の推移を見ても、成長していくことは感じなかった。
この会社の弱みは、ハローワークに掲...続きを読む(全152文字)
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特別目新しい市場の開拓や参入を目指す動きは見られないようです。受託案件が増加している事を謳っているようですが、派遣中心の事業体制に変化は見られていません...続きを読む(全163文字)
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派遣先企業によって様々ですが、単独派遣される事も多いので、自社の社員や上司から技術的スキルが学べる事はあまり無いと思います。休日を使ってCCNAやRub...続きを読む(全150文字)
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独身女性は比較的長く勤めておられる方もおられますが、既婚女性は早期に退社される方が多いようです。育児休暇等の制度は全くありません。
女性のキャリアパス...続きを読む(全173文字)
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典型的な派遣会社で、自社開発を行っていません。口先では受託案件を増やすと言い続けていますが、何年も変わらず、従業員をつなぎ止めるための虚構と思われます。...続きを読む(全165文字)
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給与、賞与に満足している点は有りません。仕事の内容とリンクしていないと思います。間に何社もピンハネ企業を入れるので、手取りは少なくなります。
評価制度...続きを読む(全156文字)
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派遣会社なので、派遣先に準じると思います。
最終的なエンドユーザーは零細から、大手まで様々で、相手がブラック会社の時もあります。
月に一度集会を開い...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 株式会社アルメディア・ネットワーク |
|---|---|
| フリガナ | アルメディアネットワーク |
| 設立日 | 2002年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 代表者 | 堀内雅司 |
| 本社所在地 | 〒546-0031 大阪府大阪市東住吉区田辺1丁目3-10 |
| 電話番号 | 06-6536-1951 |
| URL | https://www.allmedia.co.jp/ |
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