アルメディア・ネットワークの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
私が在籍していた当時は企業として最低限の福利厚生は存在し、エンジニアには特定言語やフレームワークの講習を休みの日とはいえ費用を会社負担で受講さ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
常駐先による。若手は上司とともに常駐することが多いので、上司の差配にも影響される。業界柄、土日の勤務も少なくないが、いたしかたない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
内定者研修から入社後研修までなかなか手厚い。常駐先が良ければOJTも充実したものとなる。幸いといろんな仕事を任せてもらい経験を積むことができた...続きを読む(全97文字)

【良い点】
働き方に不満はなかったが、やりたいことができたため退職した。続きを読む(全36文字)

【良い点】
当時の私の働き方はSESであったため、常駐先によって取り組める仕事は異なった。
幸いにも、私は常駐先に恵まれ、インフラエンジニアとして様々な仕...続きを読む(全442文字)

【良い点】
新しいことにドンドンチャレンジしていく部分はいいかと思う。同じ事業を続けていくような雰囲気ではない。バックオフィスのメンバーの年齢層は幅広いた...続きを読む(全180文字)

【良い点】
上層部の人間との距離が近いため、評価はすぐしてもらえる。評価されているように感じることはよくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
明...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員同士や管理職との壁が薄く、仲は良い雰囲気で和気あいあいとしている。コロナ前はよく飲み会が開催されていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社負担で外部から講師を招いてセミナーを受講させてくれたり、書籍を購入してくれたり、資格取得に対してサポートがあったり、とそれなりに育成に投資...続きを読む(全207文字)

【良い点】
小規模な会社なので、上司が近い為、相談などは可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の魅力は、特にない。
客先で、色々と知...続きを読む(全278文字)

【良い点】
部署にもよると思うが男性が多い職場ゆえ、女性同士のいざこざみたいなものはなく、助け合いすることが多いと思う。女性躍進活動もしており、たまにくる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
産休・育休を取得しやすく、復帰後も時短勤務で働く社員が多い。女性だからといって働きづらさを感じることはない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多い会社のため、産休育休は取りやすく戻ってもきやすいと思います。
ママさんも多いので、お子様の話とか困ったことは相談しやすいです。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
男女問わず平等な印象です
女性も3割ほどいたと思います
女性の管理職の方もいました
【気になること・改善したほうがいい点】
実績とリーダーシッ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新入社員は男女同数です。
男女の別無く等しく辛く苦しい、という面では、男女平等だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が公...続きを読む(全335文字)

【良い点】
育休などは取りやすいです、男性の取得実績もあります。案件によっては残業がデフォルトになるのでその点は人によりそうです。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に「男性だから」や「女性だから」といった感じでの施策はない。キャリアに関しては男性のほうが昇進してるイメージが有る続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の人数は多い。
男女問わず管理者になれる体制があり真面目に仕事をする人間が報われる会社だと感じました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性の管理職は少ないですがいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが基本的に禁止のため、
お子さんがいる家庭との両立は...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
20代までなら働きやすい環境かもしれません。働きやすいというより、根性がつくので新卒から入るのはおすすめ。社員の割...続きを読む(全479文字)