川本産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
あまり変わり映えのない仕事内容です。既存ルートがメインなので特に大変な思いもないですが、おもしろさもありませんでした。続きを読む(全65文字)

【良い点】
途中から残業代がすべて出るようになりました。それ以外には特に可もなく不可もなくというかんじです。ボーナスはいい感じだったと思います。当時は組...続きを読む(全90文字)

【良い点】
体育会系の営業が強いイメージです。私は好きですが苦手な人はとことん苦手でしょう。面倒見が良い反面、いじりが度を越してないか？と思うことも少な...続きを読む(全150文字)

【良い点】
本社外の営業職は大変だったと聞きましたが私は私生活も楽しむことが出来ました。仲間との仲も良くとても風通しのいい印象があります。飲み会なども部...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性が多い印象がありました。当時は部長や課長の女性もいらっしゃった記憶があります。ただ妊娠、結婚で退職も多い印象です。続きを読む(全65文字)

【良い点】
会社業績の影響と自身の将来設計のこともあり、退職いたしました。仲間には恵まれており、かなり迷いましたが会社に不満があった、という点は上記の点...続きを読む(全86文字)

【良い点】
仕事面は受注発注で時間に追われていたが、残業もせいぜいあっても1時間でたまにだったので悪くなかったと思う。
給料面は長く働いていた女性でも新...続きを読む(全109文字)

【良い点】
財形制度があったのはとても良かった。
福利厚生も特に不満はなかった。
地方の小さい営業所だったが、社長がきて男女共有のトイレに激怒して新しく...続きを読む(全106文字)

【良い点】
仕事内容自体は特に不満はなかった。
営業に押し付けられる仕事もあったが、許容範囲内だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
小...続きを読む(全222文字)

【良い点】
育休制度は望めば使えた。
半端な時期の退職でも、その間は派遣社員を使うなど会社が対応してくれて、退職する事自体に変なプレッシャーなどを感じる...続きを読む(全159文字)

【良い点】
研修や教育制度が充実しており、比較的社員を育てる意識の強い会社だと思います。質問もしやすい空気のため、わからないまま進むと言ったこともなく、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社歴、年齢層に応じた研修の機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容が表層的、概念的で実務には全く役に立たない
とりあえ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
スキルアップや、キャリアアップはパートなら望めない。自分がいた工場には女性管理職はいなかったと思う。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っておらず、基本的には現場で見て実際にやって学べという風習。製品の基礎知識を学ぶトレーニングはあ...続きを読む(全543文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
新経営陣の経営は地方創生→東京一本化の効率経営、効率化は外注頼りで進めている

よって中にいる...続きを読む(全297文字)

【良い点】
1対1のロープレや、みんなで巻き込み接客の練習などを通して接客スキルを磨いていきました。アパレル業界ならではの流行のお洋服も着用出来る楽しさ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
本社に集まっての集合研修は実践的でよかった。成績の良い方に直接指導してもらえたり、お手本を見せてもらえるのは大変勉強になった。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が不十分です。
基本見て覚えるスタイルです。
得意先が量販店が多いので、とにか...続きを読む(全120文字)