助野のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
役職に着いている女性は多い方かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の年齢になると役職がつくイメージがあるので
仕事の出...続きを読む(全95文字)

【良い点】
定期昇給はあります
事務にしては給料はいい方なのかもとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの話を聞いている限り賞与は少ないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
会社がきれい
トイレは特にきれいだと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか分からないが入社時に
休みは土日祝休みと聞いてい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
部署異動が多い分
自分に合う部署に入れれば
やりがいやおもしろさを感じると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動が多い
ない人...続きを読む(全102文字)

【良い点】
嫌な顔はされるが休みは取れないことは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を5日以上消化する場合
休むのに理由を求められる
私用の...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社食でお昼ご飯を安く食べられる
美味しい
【気になること・改善したほうがいい点】
社食以外で福利厚生があるのか疑問なくらい
福利厚生がないイメージ続きを読む(全79文字)

【良い点】
靴下は長い目で見ても無くなることはないと思うので
企業的には安定しているのかなとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び抜けて売れ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
事務にしては安定した給料で
残業は部署によると思うが
ほとんどないに等しい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給があるにしても基本給は...続きを読む(全119文字)

【良い点】
大手の担当や携わるチャンスは大企業よりあることは良い点である
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の負担が多すぎて毎日残る人が決まっている続きを読む(全79文字)

【良い点】
社長に気に入られれば出世する
あまり能力では見られていない
【気になること・改善したほうがいい点】
富山のいなか基準の給料体型かつ、この業界な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
研修や資格取得制度が充実している。上司も業務との兼ね合いを考慮し、スケジュール管理してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全79文字)

【良い点】
やる気と実績次第で２年目で役職につくこともできる。当時は会社自体が若い世代を主流にしていた為、目標を強く持ち自身で積極的に行動すれば結果が実っ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
コミュニケーション力は高められる。
他、個性を重んじるので、個性に合わせたスキルアップができると思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
職種によって異なるが、WEB系の職種は研修が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の職種は基本自分で、努力し、身につけていく...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事が玉掛け、クレーンの資格必須なのでその2つの資格を早いうちに取得する事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方法が悪い。教...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼほぼ年齢序列です。
管理職もあまり変わらないので現在の管理職が移動や退職などにならない限り相当頑張らないといけ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
定期的に研修をやっており、自分に足りない知識を補うことが出来ます。シーズンごとにブランドのテーマを教わる機会もあったので、商品知識やこだわり部...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新卒者は定期的に、個人のスキルについて見直す機会があり足りない点があればフォローしてくれる。
また一人一人に担当の先輩社員がつくため、密なOJ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新卒/中途は春に研修があったが、その後はすぐ店舗へ入りOJTとなる。会社として丁寧な接客スキルを推進していたので、定期的にフォローアップ研修が...続きを読む(全211文字)

【良い点】
明確な人事評価制度はいままでなかったものの、改善しようと取り組んでいる。
また、世の情勢にあわせて給与体系の変更などを行っている。続きを読む(全71文字)