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年の休日休暇は少ないものの、有給休暇が平均10日〜20日とかなり多い印象。加えて慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇もあるためワークライフバランス...続きを読む(全84文字)
株式会社ヤタロー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤタローのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤタローで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年の休日休暇は少ないものの、有給休暇が平均10日〜20日とかなり多い印象。加えて慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇もあるためワークライフバランス...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制で週2日はお休みが頂けます。私が働いていた店舗では残業がほぼありませんので、プライベートとの両立はしやすいと思います。
店舗によって...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは、はっきり言って悪いと思います。
基本給が低いため、残業ありきの職...続きを読む(全183文字)
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会社としての組織力はほとんどないと思うし、上が堅すぎるので現場の意見を取り入れようとしない。現場についての売り込み方はフリーターの方々の方がよっぽど詳し...続きを読む(全152文字)
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年間休日は一応105日だが、部署間での差が激しい。特に菓子の生産は月に2日休めないときもザラ。また、誕生日休暇も一応あるが使用を渋られる。残業も多い部署...続きを読む(全168文字)
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基本的に長期休暇が無く、そのような考えも会社の上役が持っていない。
食品関係会社ではよくあることのようですが、正月無し、ゴールデンウィーク無し、お盆無...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
株式会社ヤタローは、静岡県浜松市を拠点に製菓・製パンの製造販売を中心に、飲食・ホテル・外販など多角的な事業展開を行っている企業です。特に「治...続きを読む(全754文字)
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【良い点】
人間関係はとてもいいです。
ある程度自分の意見を伝えやすい環境です。
評価はしてくれたんだと思う。
接客に力をいれているため、研修はしっかり...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
ロールプレイコンテストなどもあり、やる気があれば参加でき、一人一人を見てもらえる機会があった。
しっかり表彰もしてくた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性が多いので、お互い分かり合える
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚となると、休みが合わないなどありそう。急な電話や出勤もあるか...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
マネージャーがよく店舗をまわり、スタッフや社員とコミュニケーションをとってくれていた。
話しやすさもあり、仕事の改善点など聞くことができた。...続きを読む(全123文字)
実際にお菓子を作ったりするのでお菓子作りが好きな人はやりがいがあると思う。生産系の職種から販売職、サービス職、そして管理栄養士のお仕事まで存在する。職種が...続きを読む(全140文字)
はっきり言って給与は少ない。しかしそこに通勤手当や休日手当など各手当がつくので平均的な給与だと思う。続きを読む(全50文字)
この会社の他とは違う面白いと思った福利厚生は自社のガソリンスタンドがあるところ。格安で利用することができる。また育児休業・介護休業制度、社員の誕生日祝いもある。続きを読む(全80文字)
社員のやる気と探究心を応援する社風がある。そのため社員の成長を大切にしている企業である。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
ボーナスが2回あります。
ボーナスはパンやお菓子の販売の方の売り上げによって金額が変わるそうです。
お給料は良くもなく悪くもなく、という感じです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
フレックス制のため自由な時間を作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって営業時間が異なるため、フレックスが逆に嫌にな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が当たり前でクリスマスやお正月は早朝から閉店までのシフトもザラにある。月20時間の...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によってあまりにも年間休日に差があるところ。多くて120日以上少なくて100日以下はいい加減改善する必要がある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休みも充実してる
有休も事前申告できちんと取れる
リモートワークはない
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点は見つから...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業は少なく最近は年間休日も増やす努力をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブライダルフェア等休日出勤になる場合もあるが現在...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分が退社後は世間的な流れに対応して、管理職以外はかなりワークタイムバランスは改善したと聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
あまり感じていない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は1分単位でありがたいです。有給休暇も部署によってとれる人と取れない人分...続きを読む(全81文字)
ワーク(仕事)とライフ(仕事以外の生活)を分けない考え方をしている企業である。テレワーク制度やフレックスタイム制度、時間単位年次有給休暇制度等を導入してお...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの事業所も人手不足です。
私は残業を断り続けてそこまで多くはなかったですが、事業所責任者になると月の残業が1...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
土日祝日休みや有給消化はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
担当先や部署による。マーケティング部や営業広域担当者は23時頃ま...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | 株式会社ヤタロー |
|---|---|
| フリガナ | ヤタロー |
| 設立日 | 1948年8月 |
| 資本金 | 1億3300万円 |
| 従業員数 | 340人 |
| 代表者 | 中村伸宏 |
| 本社所在地 | 〒435-0046 静岡県浜松市中央区丸塚町169番地 |
| 電話番号 | 053-461-8159 |
| URL | https://yataro.jp/ |
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