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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは入社人数が多かったので30名程同時に講義形式で受けました。電話の受け方、データ入力の操作方法が中心です。...続きを読む(全180文字)
KDD株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KDD株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にKDD株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは入社人数が多かったので30名程同時に講義形式で受けました。電話の受け方、データ入力の操作方法が中心です。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
KDDIエボルバさんに登録し、短期ではありましたが、受電業務をさせていただきました。一番心に残っていることは、丁寧な研修でした。1週間ほどの...続きを読む(全269文字)
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電子回路設計に関する仕事をしていていたが、比較的結果を出せばあとは自由に仕事をやらせてくれたので、自分のスキルアップに繋がる仕事をわざとやることができ、...続きを読む(全229文字)
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会社の教育制度はそこそこ充実しており、社会人に必要なスキルを身につけることが出来る。また、自分が希望すればそれらを自由に受けられる会社風土である。また、...続きを読む(全176文字)
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教育制度については研修が入社後非常に多く、一見力を入れているように見えるが内容に関してはマニュアルをただただ読むだけの浅い内容であり実際細かい内容はその...続きを読む(全203文字)
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研修もちゃんとあり、スキルアップとしてはPCや業務端末から講座や試験などが受けれる。
ただ、正社員登用の道はかなり厳しく、非現実的。
正社員を目指す...続きを読む(全175文字)
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コンプライアンスやマナー研修はできるまでみっちりやるのでかなりしっかりしていたと思います。
一般的な社会人マナーはしっかり学べるかと思います。定期的に...続きを読む(全168文字)
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契約社員を正社員にという動きはほとんどなく、契約が終了したらそのままサヨナラ。
一部残ってほしい社員については取引先の派遣会社への登録をすすめられた。...続きを読む(全154文字)
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いい意味でも、悪い意味でも自主性にまかせるところが大きいので、制度として優れているものがあるとは思わない。ただ仕事的に資格がないと仕事ができないという部...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
現職では、育児休業からの復帰率が高く、子育て中の社員への理解がある環境で、安心して働くことができました。貴社でも、育児休業制度や時短勤務制度...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
入社前は、福利厚生はそれほど期待していませんでしたが、住宅手当や家族手当など、想像以上に手厚いサポートがあり、生活面などでも安心して働くこと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給休暇がとりやすい。
仕事も私生活も順調なため。
1年目ということで、周囲が残業をなるべくしない様に課題の量やタイミングを配慮してくれてい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ベテラン社員が多いため厳しい縦社会かと思いきや、非常に風通しがよい。
定時で帰っても問題無く、風通しの良い環境が整っている。
仕事に集中し、...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
一般社員の女性比率が高く、意見が言いやすい雰囲気がある。コンプライアンス研修も行われており、男性だけではなくお互いに言動に気をつけて働けてい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
職種にもよるとは思いますが、私が在籍している部署の事務職はほとんど残業がなかったです。趣味に時間を割いてる社員の方も多く、プライベートのバラ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社としては他社MVNO事業が増えたこともあり携帯事業以外に保険、電気など幅広い分野を取り込もうと努力している。倒産の心配はおそらくないだろ...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の面談の際に説明がなかったが、お客様の個人情報を扱うため、個人携帯を仕事場に持ち込むことができず、鍵がかかる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生倶楽部に入っていて、夏季トップシーズンなどには抽選になってしまいますが
ラフォーレなどの安価な施設を予約して利用できる。
申請すれば...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
キャリアアップの為に転職した。
所得、休暇取得など、自由度が期待されたため。
職場転換希望など人事に提出して、転換された人もいたが、自分の担...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
色々関数を組む機会があったので、そこはかなり勉強になりました。
現職でも関数に苦手意識はなくなっているので良かった点です。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が長すぎるせいで覚えたことを忘れてしまう伸びるなら伸びるって書いて欲しいところではある。
将来性に関して...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
未経験入社でしたが、研修を数ヶ月ほどやりある程度スキルを身につけることができました。研修も丁寧でわかりやすく教えていただき、とてもよかったで...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
若い社員が多いこともあり、セミナー参加などにも積極的でナレッジ共有もあるので刺激もあってスキルアップも視野に働ける環境と言えるかもしれません...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
スキルアップ出来るかは、各々仕事になにを求めているかによるが、年一回の人事異動の公募が実施されていたり、チャンスは以前よりも確実に増えたと感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
CO2など、社会貢献につながるサービスを提供しようとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度があまりなく、自分で成...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が残業も多いのがアルバイトからも見てとれたので、アルバイトからステップアップして社員になりたいと思えませんで...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
決められた仕事をこなす日々なので、慣れたらどんどんやれることが増えるので楽しく感じやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内やWeb上でのトレーニング教材は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
完全にペースは自分次第だからやる気を保つことが大事...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | KDD株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケーデーデー |
| 設立日 | 1998年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 1人 |
| 代表者 | 田中政好 |
| 本社所在地 | 〒520-2431 滋賀県野洲市木部930番地 |
| 電話番号 | 077-589-2354 |
| URL | http://www.kdd1.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。