日本オラクルの新卒採用・就職・企業情報
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Q.
志望動機を教えてください。
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A.
貴社を志望する理由は、フルスタックでクラウド・データベースを強みとする貴社で、豊富な研修環境のもと技術知識やオラクル製品の知見を深めながら、多様なシステム構築に挑戦し、企業のDX推進を支援することで、日本社会の発展に貢献するとともに技術プロフェッショナルと成長して...続きを読む(全1071文字)
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Q.
志望動機(必須項目)
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A.
私は、IT を駆使して多くの人や企業に利便性をもたらしたいと考えており、貴社を志望します。日頃から無駄を削減して効率よく物事を進めることを意識しており、タスク管理ツールやスケジュール 管理アプリを使い、作業の進捗や優先順位の可視化をしています。この経験を通じて、I...続きを読む(全394文字)
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Q.
志望動機
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A.
私は貴社のコンサルタントとして、お客様の経営課題解決に貢献したい。
私が所属している研究室では、実験準備をする上での計算を手動で行っていた。その作業を億劫に思い、計算を自動化するシステムを作成して配布したところ、実際に作業効率は改善し、「本当にやるべきことに手が...続きを読む(全544文字)
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Q.
自己PR
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A.
論理的な分析力とデータに基づく実行力で、組織の課題を解決に導くことができる人材である。論理的な分析力と実行力を活かし、集団学習塾の自習室利用率を向上させ、市内トップを達成した。チューターリーダーとして、まず生徒カルテの作成と分析を行い、自習室利用と成績の相関関係を...続きを読む(全450文字)
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Q.
志望動機
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A.
日本の質の高い技術を世界に届けることが私の夢である。そのために、貴社のコンサルタント職を志望している。私は、能動的に多様な方々と会話することにより、様々なことを吸収してきた。同様に、貴社のコンサルタント職も、20の業界、3000以上のクラウド・プロジェクト実装の経験があり、積極的に様々な経験を積むことができる。そこで、吸収した多様な知識、多角的な視点を用いて、社会課題を解決できると考えているので、貴社のコンサルタント職を志望している。また、私は「日本の技術のファン」であり、日本の質の高い技術を世界に届けたいと考えている。特に、日本はハードの技術は強いが、IT技術は弱いと感じている。その弱みを補うが「技術の融合」だと考えている。貴社はSaaS、IaaS、PaaS全ての領域の製品を有しており、製品開発から導入後の支援まで一括サポートしている。よって、日本の大多数を占め、大企業より、IT化の遅れや人材不足が課題である中小企業に対しても、情報管理の一元化や最適なインフラを提供できる。したがって、部署間の連携や情報の共有が容易になる。そして、企業は情報の可視化や無駄な人員の削減ができ、人間にしかできない、日本の技術をさらに発展させるための意思決定や開発に専念できると考える。さらに、他部署の情報や知見を参考にでき、分野の融合によるイノベーションを起こせると考える。そのため、私は貴社で、日本の技術を最大限に活かすITと日本の質の高い技術を融合させて、私の夢を叶えたい。
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Q.
・ 志望動機について
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A.
私は貴社が保有する、最先端のデータベースソフトウェア技術とCould native製品を用いて、成長性に課題を抱えている企業を、解決に導きたく思う。業界を問わない様々な企業において、労働生産性が伸び悩んでいる理由として、従業員や消費者を含む、人々の価値観の変化であると考える。時代はモノを所有する、購入することを重視していた「モノ志向」から、モノを買った後のユーザーストーリーを重視した「コト志向」へ変革を遂げている。この移り変わりは様々な業界に対し、サービス提供方法を含む基本業務形態のDX化や、他業界への異業種参入といった様々な需要を強めている。このような課題の解決にはクラウド技術を生かしたソリューションが実装から保守の面においても有利であり、その利用が最適であると考えられる。IT業界の中でも、貴社はプラットフォームからアプリケーションまでをクラウドを用いて提供することが可能であり、世界規模での活躍を希望する企業様だけでなく、2025年の壁などといった日本全体が抱えている課題についても今後有力であり、その点に魅了された。また顧客企業様に寄り添い、共創していくという業務方針においても共感した。そのような顧客企業様の変革を技術面でサポートし共創していく、ソリューションエンジニアを志望する。
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Q.
志望動機
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A.
私は「真の幸福=自分の幸福×仲間の幸福」を人生信条としている。自分の目標達成のみで仲間の成功に尽くさなければ幸福値は低く、逆も然りであると考える。NPO法人○○という世界最大級の学生団体で「社会課題に対し世界の仲間を巻き込んでアタックするグローバルリーダーの輩出」を理念としてプロジェクトリーダーとして活動しており、組織の誰よりも「人、組織、社会のために自分たちができることは必ずある」と信じ続けた。実際、海外インターンシップを企画し、実践したインドネシアの小中学校と町民約500人から「インドネシアの教育を発展してくれてありがとう!日本に感謝します!」というお手紙をいただき、まだ微力ではあるが“世界”を変えた実感を得ることができた。この経験を経て、私は幅広い世界の人々、そして社会を変革するあらゆる業界のインパクト力を最大限エンパワーする一躍を担い、世界を変える一躍を担いたいと切望し、その人生をかけた大きな挑戦が可能な活躍の場こそ、SaaS, PaaS, IaaSの全領域における商品を扱っており、世界的プレゼンスの高さを持つ貴社であると確信するに至り、入社を志望する。
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Q.
志望動機(設問は下記が全てです。)
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A.
私は以下の2点から貴社を志望している。
1点目は自身の様々なバックグラウンドを活用することができる業務であると感じたためだ。実際へにMITへの留学では、ICTに対する専門性を獲得するのみならず所属ゼミでの研究活動においてもデータ分析やビジネス現場の知見に基づいた研究ができるようになった。貴社の業務において上記知見を応用することで、最終的には自身の専門性・知見をさらに深めたい。
2点目は社会変革の一助を担うことができる業務だと感じたからだ。業務を通じて社会にインパクトを与えることができるソリューションを多くの顧客に提供することで、今後起こりうる社会変容の一部に貢献したいと考えている。
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Q.
オラクルの志望理由
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A.
貴社の製品によって日本の産業を活性化させたいと考えるためです。
具体例を挙げると、貴社の製品はオンプレミスとクラウドで同じアーキテクチャを採用し、双方の切り替えコストを抑えることが可能です。このように機動的にオンプレミスとクラウドを組み合わせることによって日本企業をハイブリッドクラウド化し、生産性の高い企業を増やすことで日本の産業を活性化させていきたいです。
データベースを始めとするSaaSのリーディングカンパニーである貴社なら、私の思いの実現に大きく近づくと考えるため、貴社を志望いたします。
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Q.
日本語版の履歴書の提出
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A.
日本語版の履歴書には学歴・職歴等の他に、志望動機、希望職種とその理由、自己アピールを書いた。
【志望動機】
私は時代の流れに適応しながら、今の社会の需要にマッチした業界で働き、人々の生活を支える基盤を作り上げたいという夢がある。御社はオンプレミスにおいて、ミドルウェアとして他社よりも製品が堅牢で性能と安全性が高いのにも関わらず、競合他社よりも値段が安い。そして貴社の製品は今の社会基盤を支えている。また、貴社は圧倒的なリレーショナルデータベースの技術力を持ち、高い製品力や技術力をも有している。今はコロナ渦であり、またデジタル化が進むこの世の中では、このような安心・安全で手頃な価格の製品は必要不可欠な時代となっている。そこで貴社でならば私の夢を実現できると強く思い、貴社の選考へ応募した。
【希望職種とその理由】
私はもしも貴社から内定をいただけるならば、ソリューションエンジニア部門への配属を希望する。私がこの部門を希望する理由は、ソリューションエンジニア部門はクラウドを中心に幅広いソリューションを担当できるため、若いうちから多様な経験を積むことが出来ると考えたからである。また、最新のテクノロジーを日本のお客様へお届けすることが出来るため、お客様が満足するという達成感を味わうことが出来ると考えた。
【自己アピール】
私には研究室生活で培われてきた強いメンタルがある。私の研究室では化学実験を頻繁に行い、合成した化合物の物性評価のために様々な測定を行い解析しなければならない。また、教授が求めるレベルも高いため、毎日土日も学校に来なければ終わらない仕事だらけである。その上合成の場合、一度失敗したらまた合成し直すまでに時間がかかるというデメリットもあり、諦めない根気強さと学会やゼミの発表に間に合わせるための計画性、スピード、判断力が必要になってくる。私は今までに何度も実験で失敗し、失敗するたびに心が折れそうになり、逃げ出したくなる日もあった。しかし私は次の日には心身ともに回復し、その失敗を生かして手法や条件を変えて実験をやり直すという地道な作業を行ってきた。そのおかげで成功した系も度々出てきたため、今では達成感を味わいながら日々研究を続けている。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は、ITを活用して顧客企業の経営課題を解決し、企業に大きく貢献するとともに、自己成長を遂げたいと考え、貴社を志望します。大学時代にオンライン化プロジェクトを成功させたり、学園祭の実行委員として新機能を導入したり、研究活動でテキスト抽出技術を活用した経験を通じ...続きを読む(全535文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
オラクルの製品を活用してお客様の成長に貢献したいためである。御社の強みは製品の総合力だと考えている。具体的には、クラウドサービス等のインフラから、データベース、そして企業向けソフトなどのアプリケーションまで提供している。お客様の課題解決の際にオラクルの製品を総合的...続きを読む(全218文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は高い専門性を身に付け、多様な業界のクライアントの長期的な価値創出に携わりたいと考えているからです。大学院での研究活動から専門性を身に付けることの重要性を学びました。就職活動を通して、多様な業界の企業の長期的な価値創出に携わりたいと考えました。貴社では、オラクル製品を活用した課題解決により、多様な業界での価値創出に携われると考えています。自分のやりたいことが貴社では実現できると考え、志望しています。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
コンサルタントを志望する理由は2つある。
ひとつめは、世界に通用する技術力と専門的な知識を身につけたいと考えているため。そのためには、製品が幅広いオラクルのコンサルタント職が最適だと考えている。
ふたつめは、OBOG訪問で社員さんがおっしゃっていた「常に学び続ける」環境が自らの適性に合い、かつ「組織や上下関係を超える行動力」を活かすことができる。
※面接では会社の志望動機は聞かれず、職種の志望動機を聞かれました。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
貴社の先端技術を用いて顧客課題の解決に貢献し、豊かな社会を構築するコンサルタントになる為、貴社のコンサルタント職を志望する。私は大学のゼミ活動でマーケットデザインや、メカニズムデザインの学びを通し、IT技術活用の必要性を認識する共に、その貢献性に魅力を感じるようになった。特に貴社は世界中でデジタル変革の重要性が叫ばれる昨今、幅広い製品を保有し、世界中の顧客の多種多様な課題の解決に貢献しており、同業他社と比較し、解決できる課題の幅広さと貢献度の点で魅力を感じている。その為、貴社のコンサルタントの一員として、幅広い分野の最先端技術、国際的な知見の獲得により高い視座から最適な顧客課題解決を行って顧客の信頼を獲得し、経済発展に貢献したいと考えている。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
前提として私が将来働く上でやりたい事として「大小問わない様々な企業のDX支援を通して成長に導く」でした。それをやり遂げる為の手段として企業を選んでいます。そうなると選ぶにあたって企業の評価軸が必要になると思います。私は企業の評価軸を以下の3つに設定しました。1)企業のブランド・実績→DXは巨額。これを任せられるだけの信頼や実績が必要。2)導入後も手厚く保守運用をすること→クライアント企業の基幹システムなどを受け持つことも多いです。従って何かトラブルがあった際、すぐに問い合わせができるというサービスは必須だと思います。3)価格→大小問わずDX支援をしたいなら、小規模の企業にも導入できるようなリーズナブルな製品が好まれます。オラクルのクラウドシステムはAWSやmicrosoftに比べ安価な製品が多かったです。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が貴社を志望する理由は中小企業の人手不足や生産性の改善を実現できると考えたからだ。私の祖父は通信系の企業を経営しているが、人手不足や生産性の低さに課題があるが、業務のDXには知見のある人材がいないため未着手となっていると聞いた。そのため外部から中小企業のDXを推進することで低い生産性の改善や人手不足解消を実現したいと考えており、ITベンダーを中心に就職活動を行なっている。その中でも貴社を志望する理由は2点だ。1点目はプラットフォームからアプリケーションまで、幅広いクラウドソリューションを提供できるからだ。企業の課題はさまざまで一つの手法のみでは解決できないことも多いと考えている。貴社はサービスのラインナップが豊富でなため、より多くの顧客課題の解決を実現できると考えた。2点目は多くのベストプラクティスを抱えていることだ。多くの経験知が社内に蓄積されているため、顧客の課題解決の際に社内ナレッジを活用して最適な提案ができると考え志望した。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が日本オラクルを志望する理由は2つあります。1つ目はよりお客様に寄り添った仕事ができると考えたからです。具体的にはプロジェクト時に業務手順説明や技術指導など、お客様に近い距離で、ある程度の期間をもって働く事ができるからです。また、御社の製品の範囲が広く、どのような企業にも合わせたサービスを提供できることや、製品のSLAを他社よりも多くの項目で備えており、顧客の成功に責任を負っていることからもそう判断しました。
2つ目の理由は私が成長し貢献できる環境があると考えたからです。私は1つの事をとことん追究する性格であり、ある分野に特化した人材になることが、私自身活躍でき、貢献できる道だと考えています。御社でならばあらゆる分野を備え、その中から1つの分野をSAAS,PAAS,IAASの全ての領域まで精通することが可能なことからそう考えています。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
御社を志望する理由は大きく分けて2つあります。
一つめは、私はD Xを通じて人々の暮らしと組織の成長発展に貢献したいと思ったからです。その中で。IT業界について調べている中で、将来は御社のテクノロジーを活かして組織の成長発展に携わりたいと思いました。と言うのも御社のサービスと製品である「Data Driven Digital Transformation のスタートアップ・サービス」や「Oracle fusion cloud ERに魅力を感じました。これは世界No.1であるデーターベースを使いお客様の戦略策定からのDXの支援するサービスや、費用対効果が高く、クラウドの中に組み込まれたA Iと機械学習によりオペレーションの業務を自動化にしてくれるERP商品があります。これは、競合のSAPやAWS、AZUREにはできないことを日本オラクルは持っています。そのため私は、この魅力的なサービスをお客様に売り込んでいき、D Xの問題を解決したいです。
二つめは、私の3本の就活の軸に当てはまっているからです。この3本の軸はスキルと多様性を尊重してくれる企業。2つ目は成長し続けている企業。最後3つ目顧客を大切にしている企業です。
以上この2つが御社を志望している理由になります。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が日本オラクルを志望する理由は、「ITの力を活用することで業務を効率化させ、人が人にしかできない仕事に注力できる状態を作りたいと考えているから」です。もともと、労働力人口が減少している時代背景や、多様な個人がイキイキ働ける環境を作りたいという自分自身の想いから、日本の働き方改革に貢献したいと考えていました。それを実現する方法はいくつもある中で、私の場合は特に「ITの力を活用する」ことで実現したいと考えていました。日本オラクルでは、あらゆる企業に対してITシステムを提供することで、各企業のビジネス活動や社員一人ひとりの働きやすい環境づくりに貢献していると感じ、まさに自分が実現したい世界観に向かっていける仕事だと感じたため、志望しました。
-
総合評価
- 4.5
- やりがい
-
4.9
- 年収・評価
-
4.3
- スキルアップ
-
5.0
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
4.4
- 社員・管理職
-
4.6
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
4.0
- 退職理由
-
4.2
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
- 回答者:
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の部署、プロモーションまで10年にならないとされないと思います、したがって、待遇もプロモーションされるまで変わ...続きを読む(全83文字)
- 回答者:
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【良い点】
他の会社と比べると高いと思いますが、他の外資と比べると大したことではないかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部門によ...続きを読む(全140文字)
- 回答者:
-
【良い点】
育休復帰、管理職の女性はかなりいます。臨時に...続きを読む(全63文字)
- 回答者:
-
【良い点】
部署によりますが、有給とりやすい、有給病欠と生理休暇などもあります。長期休暇もとられますが、職務の関係で休暇期間でも待機しているかたがいます。...続きを読む(全177文字)
- 回答者:
-
【良い点】
benefit oneとカフェテリアプランがあるから色々なところが使えます。結構手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全126文字)
- 回答者:
-
【良い点】
主に直属の上司が評価を行うので部署や人によって差があるかもしれませんが、私は理不尽な評価を付けられることはなかったです。
個人や部署の評価は、...続きを読む(全259文字)
- 回答者:
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【良い点】
これまでの会社の中で圧倒的にワークライフバランスが良かったです。
オフィスの立地が良いため、仕事終わりにジムやイベントに参加がしやすかったほか...続きを読む(全276文字)
- 回答者:
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【良い点】
育児休暇を取得しているメンバーが身近にいたので取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、チームの中には育児を理由で早退...続きを読む(全96文字)
- 回答者:
-
【良い点】
部署・上司によると思うが新たなことへのチャレンジは推奨され、周囲も協力してくれる体制が整っていた。関係する部署との距離も近く、相談しやすい環境...続きを読む(全169文字)
- 回答者:
-
【良い点】
基本的にセルフサービスの精神のため、手取り足取り教えてもらえることは少なく自分で情報を探しに行く必要があるので、立ち上がりは苦労するかもしれな...続きを読む(全203文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本オラクルの
学生の口コミ・評判
- 回答者:
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
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- 参加イベント:
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- 回答者:
- 学生
- 2026卒
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- 理解度:
- 低い
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- 学生
- 2026卒
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- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
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- 2026卒
- 社員と話す機会:
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- 2026卒
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- 選考不参加
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平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
???
万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
???
万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
???
万円
基本データ
| 会社名 |
日本オラクル株式会社 |
| フリガナ |
ニホンオラクル |
| 設立日 |
1985年10月 |
| 資本金 |
251億7500万円 |
| 従業員数 |
2,270人 |
| 売上高 |
2635億1000万円 |
| 決算月 |
5月 |
| 代表者 |
内海 寛子 |
| 本社所在地 |
〒107-0061 東京都港区北青山2丁目5番8号 |
| 平均年齢 |
44.1歳 |
| 平均給与 |
1259万円 |
| 電話番号 |
03-6834-6666 |
| URL |
https://www.oracle.com/jp/ |