アークレイの評判・口コミ一覧（全300件） 10ページ目

転勤が多かったというのが最大の理由。
良くも悪くもワンマン企業だがのんびりした社風で居心地は決して悪くない。
特に上の人に気に入られれば大変居心地はよ...続きを読む(全192文字)

ラインナップにOEM商品が多く、製品の自社開発力にはまだまだ課題が多いと感じる。
社員は明るい人が多い。しかし、研究開発テーマの数に対して社員の数が少な...続きを読む(全184文字)

産休や育児休暇は基本的に取る事が可能なので、皆さん取られています。しかし、子供がいる女性の率はとてつもなく低いと思います。少なくとも開発系で子供さんがいら...続きを読む(全157文字)

私がいたときは、出産・育児のために休暇をとり復帰した、という方はいませんでしたが、これからそういった取り組みを始めていこうとされている動きはあったと思うの...続きを読む(全154文字)

事務職だったので、長時間の残業はあまりなく、プライベートも重視したい私にとっては働きやすい会社でした。
大きな会社ですし福利厚生もしっかりしているので、...続きを読む(全158文字)

理系の会社なので圧倒的に男性が多かった。
各チームには若くしてリーダーに登用されている方が多く、メンバーとの隔たりなく仕事をされている印象でした。また、...続きを読む(全190文字)

入社時に、約1ヶ月研修施設での合宿研修がありました。業界のことや事業に関するベースになる知識の習得と、会社の各部門の理解と、同期社員同士のコミュニケーショ...続きを読む(全191文字)

事務職だったので、残業はほとんどありませんでした。また、有給も比較的とりやすかったと思います。
社内のサークル活動がとても盛んで、登山やフットサルなど、...続きを読む(全177文字)

人事制度も変わったでしょうし今はわかりませんが、
比較的若い方が抜擢されてリーダークラスになっていらっしゃいました。
トコロテン式に出世のコマが決まっ...続きを読む(全164文字)

英語教育に力を入れています。外部から有名講師を招いたり、○ルリッツから講師を派遣してもらったりと学ぶ気力さえあれば、無料で英語を学ぶことができます。また年...続きを読む(全152文字)

40歳代になると、責任者になれる階層に登らない限り、給与は増えません。この責任者になれる階層ですが、上司からの推薦が必要なのですが、なかなか推薦してもらえ...続きを読む(全166文字)

過去の資産の延長で商品開発および営業&サービスを行っています。
最近ではそれも限界のため、開発力は定価=OEM商品の導入。
売り上げは→年々低下してい...続きを読む(全159文字)

部署にもよりますが有給休暇は取りやすいと思います。
ただ仕事の量は変わらないため、休んだ分他の日にその業務を処理しなければなりません。
住宅補助は入社...続きを読む(全154文字)

私は開発勤務でしたが業務上技術が身に付かない事が理由です。
安定市場故に使用している技術も、チープな物の組み合わせが多いです。
その上資産の使いまわし...続きを読む(全154文字)

東京で最初の説明会を聞き、その場で小論文を書かされて、その後の一次や二次面接は京都本社で行われた。何回の面接を通じ、穏やかな社風と社員の優しさが印象に残り...続きを読む(全168文字)

・国内市場は完全に飽和しており、海外に活路を求めている。特に中国やインドといった新興国の需要が増えており、世界的な市場は拡大の一途を辿っている。ライバル企...続きを読む(全373文字)

はっきりいって女性管理職は0人で男尊女卑会社。出る杭は打たれるし、出過ぎた杭はひっこ抜かれてしまう。女性契約社員の営業フォローの仕事は、自分が出した成果も...続きを読む(全235文字)

・新製品の上市が迫る中、かなり難しい問題と厳しい納期を抱えながら、チームメンバー全員が一丸となって上記の問題を解決し、無事上市日を迎えられたときの達成感と...続きを読む(全204文字)

社員と管理職の関係で満足している店はほとんどありません。悪い上司の下で長く働いたら、病気になる社員さんもいた。
管理職と働く中でやはり部下をカバーしてく...続きを読む(全153文字)

研修制度は、専門やビジネススキル、その他、かなり充実している。しかしながら、身につくかどうかは、本人の勉強次第といったところ。「こなしている」状態になれば...続きを読む(全165文字)

働いている社員に対して自社の業績を開示したほうがいいと思います。そうでないと、いろいろな方針を本当に意味でシェア出来ないままで仕事することになってしまいま...続きを読む(全153文字)

若いキャリアが浅い人材も、やる気と努力で、充分にチャンスをもらえるところは、社員のモチベーションにつながっている。テーマに関してはプロジェクト制に近いこと...続きを読む(全157文字)

私はあまり上がらなかったが、もちろんながら、人によるようです。
このような報酬体系はどの企業でも同じと思われます。
一定のグレードまで達すると、出世し...続きを読む(全154文字)

新入社員で高学歴な女性ほど社内恋愛ですぐにやめていく。
ただ、圧倒的に男性社員が多く、女性の方は契約社員や派遣社員が多いです。
現在進行形の社内恋愛は...続きを読む(全150文字)

借り上げ社宅制度なのに、長期間に住んでいると家賃負担が増え、最終的に全額負担となります。会社の都合で転勤させられるのに家賃負担が増えるなんて信じられない。...続きを読む(全172文字)