この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
接客経験はやはり引き続き接客業をしていくには大きな武器になりますが、
その他の職種に就くならば、店長職くらいまでは就いていないと厳しいと思います。
や...続きを読む(全209文字)
株式会社シティーヒル 報酬UP
株式会社シティーヒルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
接客経験はやはり引き続き接客業をしていくには大きな武器になりますが、
その他の職種に就くならば、店長職くらいまでは就いていないと厳しいと思います。
や...続きを読む(全209文字)
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常に1歩、ライバル企業に遅れを取っている感はありました。
他社がブログを始めたので、自社でも…
他社が有名芸能人をCMに使うが、それほど宣伝に打つ費用...続きを読む(全295文字)
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面接官が実際の上司になります。その人に何を言われてもついていけると思い、入社しました。
初めは店舗勤務からスタートして、入社前のイメージと大きな違いはあ...続きを読む(全199文字)
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皆自分の意見や意志をはっきり持っていて、それを主張できる人が多いです。
なので、人と意見をぶつけるのが苦手だという人にはなかなか厳しいかもしれません。
...続きを読む(全274文字)
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店長になると、休日出勤や休日に携帯が鳴ったり等ありますが、自分が休みを確立しようと心に決めて行動すれば、規定の休日はしっかり取れます。
休むも休まないも...続きを読む(全243文字)
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社員は9割方女性なので、産休育休についても相談しやすいと思います。
本社勤務店舗勤務に関わらず、産休は取れていました。
アルバイトから社員まで、キャリア...続きを読む(全198文字)
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退職した理由は、尊敬していたスーパーバイザーや店長の退職が大きく関わっています。
以前のスーパーバイザーは毎日のように顔を会わせていたのですが、
その...続きを読む(全180文字)
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他の会社と比べると、かなり昇給は速いです。
アルバイトから販売のみの社員に上がるのはわりとすんなり上がれます。
ただ、店長にあがるには一般常識のテスト...続きを読む(全208文字)
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月のお休みは約8日なので、他の会社と比べるとやや少な目です。
以前私のいた店舗ではスタッフの人数が少なく、どうしてもシフトが回らないので、
半休で出勤...続きを読む(全223文字)
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私のいた頃は、店長にこれから欲しい商品や、商品の改善点などを
詳しくお伝えすると、店長会の時に店長から商品部の方へその内容をお伝えしていだだけ、
それ...続きを読む(全179文字)
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個人の売り上げノルマはなく、皆で予算を達成しようというスタイルで
接客も個性を大切にしてくれますので、自分らしさのある接客スタイルを
確立できますので...続きを読む(全168文字)
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結婚・妊娠後に会社に戻っている方もいるみたいです。
本社の方が多いですが、働く時間が短くなったり違う部署に異動させてもらえるという話を聞いたことがありま...続きを読む(全150文字)
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面接のときは面接官の方の印象もとてもよく、入社したいという気持ちがとても増えました。
スキルアップできそうな制度があったので入社したいと思った。
しか...続きを読む(全263文字)
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とにかく『働く』という事に妥協する人はいない。
みんな意識が高く、プライドを持って仕事をしている。
その分これが一生続くと思うと、とても働けないと心が...続きを読む(全181文字)
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労働時間については店舗勤務しかした事がありませんが、店長次第です。店長によっては残業が当たり前の人もいれば、全くない人もいました。残業代は全く出ません。な...続きを読む(全246文字)
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月にだいたい1度ほど、店長との面談があります。その時自分の意見や考えや希望を伝えれば、エリア長にと伝わるので、意見は通りやすいと思います。会社全体がスタッ...続きを読む(全222文字)
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大学を卒業し、新卒で入社しました。入社後1年で副店長に昇格。副店長と言えば、店長不在の時の店長。慣れるまでは緊張の連続でした。なぜ自分がこんなに早く副店長...続きを読む(全317文字)
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少し前に結婚を機に退職したのですが、店舗での仕事はほぼ店長やスタッフに任されているので、自分たちでレイアウトや販売計画を立て、実践していました。苦手な人も...続きを読む(全158文字)
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小売なので仕方ないが、休みが少ない、というか連休が取りづらい。
人数が多いショップはそうでもないが、少人数のところはほぼ取れないと思っていい。
洋服代...続きを読む(全151文字)
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ほぼ100%女性しかいない職場。
多くのアパレルの販売職同様、結婚、出産後も働いている人というのはほとんどいない。続けても、パートとして勤務している人が...続きを読む(全163文字)
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店舗スタッフと本社スタッフに分かれていますが、本社の方もしばしば店舗視察に来られ気にかけていただいている雰囲気がありました。セールなどの際は比較的上の役職...続きを読む(全197文字)
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とても働きやすい!!社内応募でチャンスがあるので長く働きやすい!!
出産してもつづけやすい!!とても働きやすいのでおすすめ!!服もお洒落!連勤もすくなめ...続きを読む(全150文字)
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店長を目指したいと純粋に思えなかった為。
店長になっても給与の昇給が少なく、生活を続けていくことが困難だと思った。
アパレルはお洒落するために「買って...続きを読む(全178文字)
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正社員 販売専任職
販売専任職と総合職の仕事内容の差はあまりありませんが
(店長・副店長には手当があります。)
給与は専任職の方が低いです。
また賞与...続きを読む(全280文字)
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販売業務としては、かなり接客に力を入れており
質も高いのでかなり勉強になることが多かった。
お客様との距離も近づく接客だったので
お店を気にいって下さ...続きを読む(全372文字)
会社名 | 株式会社シティーヒル |
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フリガナ | シティーヒル |
設立日 | 1988年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 780人 |
売上高 | 137億2800万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 中田勉 |
本社所在地 | 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町4丁目5番9号 |
電話番号 | 06-6120-7180 |
URL | https://www.cityhill.co.jp/ |
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