京都新聞ＣＯＭの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みについては業務に支障がなければ積極的にとって良いという体制のため取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を除けば110...続きを読む(全177文字)

【良い点】
腐っても京都では知名度はあるので、営業や事業系の部門だと大手企業や行政、文化的な知名度の高い人、いわゆるレベルの高い人と関わる機会が持てるの...続きを読む(全201文字)

【良い点】
文化的な事業やスポーツ関連などの催しに関われます。芸術方面に詳しくなれます。文化的な事業を起こしている京都府民の皆様の手助けができます。社員...続きを読む(全193文字)

【良い点】
総務系なら基本定時で帰れるので働きやすいと思う。部署によるがフレックス制度は使いやすい。産休・育休もしっかり取れる。やりがいは感じられるかわ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
変わった人が多いかもしれない。皆尊重しあっているとおもう。年齢比もバランスはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
似たような人材し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
様々な部門があるので、やりたいことがあるとおもう。事業、営業、販売、総務と4つの局があり、異動年数も決まっていない。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
京都にある企業だったこと、また京都に関わる仕事がしたかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が部署によって全く異なり、...続きを読む(全211文字)

【良い点】
多くのクライアントとの付き合いがあるため、京都での人脈はかなり広がると思われる。普段日常では会えない様な人物とも仕事が出来る可能性がある。京...続きを読む(全177文字)

【良い点】
20代、30代の社員は女性が多いです。どの部局でも男女の区別なく元気に働いています。昇格のタイミングについても男女の差はあまり感じません。
...続きを読む(全210文字)

【良い点】
社員と距離感が近いです。管理職の方自身がトップセールスマンという場合も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風に合う人かそう...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度については期待できない。全く整っていないわけではないが、十分とは言えないためオススメできない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
住宅補助は４年間でマックス５万円くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
取材用の車などはほぼ自費。物価高にあわせた経費の上限や補助...続きを読む(全89文字)

【良い点】
住宅補助率は、働く都道府県によっても違いますが、平均より高い補助があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は申請して通...続きを読む(全119文字)

【良い点】
各エリアの拠点で、定期的なイベントがあり、わきあいあいとした雰囲気で、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの手...続きを読む(全94文字)

【良い点】
残業がないので17時0分には退社可能。そもそも週5で勤務するほど業務はない。座っているだけでお金がもらえることが苦にならないならいいかと。続きを読む(全75文字)

【良い点】
会社での住宅の借り上げ制度やグループ内の金融機関での預金金利優遇制度等をはじめとして、福利厚生は非常に優れていたように思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社食があり、実質無料で毎日食べられること。ただその恩恵を受けられるのは本社勤務の方のみで、支社勤務は1日700円の支給のみ。続きを読む(全68文字)

【良い点】
退職金はかなりまとまった金額が支給されたように感じる
その他、通勤手当など、あって当たり前のものは整備されていた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
良くも悪くも昔ながらの会社で手当は厚い。住宅手当もたくさんもらえるし、ガソリン代がただなのは地方勤務だとありがたい。年収から想像する以上に貯...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤前提の就職には住宅手当てが出ていた。しかし基本は県内で転勤する山口新聞と、全国異動を伴うみなと新聞では条件が...続きを読む(全91文字)