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株式会社日本保育サービス

日本保育サービスのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

株式会社日本保育サービスのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社日本保育サービスのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

日本保育サービスの インターン

日本保育サービスの インターンの概要

17卒 冬インターン
課題・テーマ 新たな保育サービスの創造
インターンの形式
会場 東京支社
参加人数 学生15人 / 社員 不明
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 不明
志望度 100%が上がったと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

日本保育サービスのインターンシップは、100%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている5,456件の医療・福祉業界の企業の平均に比べて33.7%高いです。100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、医療・福祉業界の企業の平均に比べて30.7%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。

※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。

日本保育サービスの インターンの内容(1件)

17卒 冬インターン

2016年2月開催 / 2日間 / 総合職
17卒 | 早稲田大学 | 女性
新たな保育サービスの創造

午前中は、参加学生の顔合わせと自己紹介、二つのチームにチーム分けを行った。その後保育業界の現状と会社概要を説明してもらい、社員との昼食会だった。その後実際に運営している保育園と児童館を訪問し、二日目の保育プラン発表会のための資料集めをした。帰ってきたら、各々意見出しをした。午後から社員への発表があるので、朝から意見をひたすらまとめて、改善を繰り返していた。その後、発表のためのパワポを作って発表準備をした、昼食をとって午後からはプレゼンで、終わった後はフィードバックがあった。

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公開日:2017年12月14日

問題を報告する

日本保育サービスの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
17卒 / 早稲田大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

この会社が、どれほど子供のことを大切に考えているかわかったからです。また、社員や保育士への待遇も良くすることで気持ち良く働いてもらうという社風を感じ、志望度が上がりました。若い人も、どんどん仕事を任せてより良い施設を作ることができるのも魅力的でした。

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日本保育サービスの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
17卒 / 早稲田大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

保育業界全体や会社に対する知識が増えるため、本選考でもインターンに参加していない人よりも有利になると感じました。

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参加後の就職にどう影響したか

17卒 / 早稲田大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加以前は、まだ志望業界を決めていませんでした。そのため最初は保育業界の存在すらもあまり知りませんでした。何よりも、自分に接点がない上に、周りにも保育業界を志望している人もいませんでした。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

保育業界も楽しそうだと感じたと同時に、社会に直接的に貢献できる仕事が、自分が本当にやりたい仕事ではないだろうかと考え始めました。待機児童問題のみならず、労働力不足という観点からでも役に立てる仕事がしたいと思いました。そこから、人の生活自体を支える「仕事」に関する業界に行きたいと感じ、人材業界を中心に選考を進めました。

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日本保育サービスの インターン当日の感想

参加して学んだこと

17卒 / 早稲田大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

実際に施設で働く職員さんからの声で生まれてくるアイデアが多いということ。また、保育業界は競合他社や市区町村との兼ね合いから新たな保育サービスを提供するためには超えなければならないハードルがたくさんあることを学んだ。

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参加して大変だったこと

17卒 / 早稲田大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

1日目に保育業界についての知識をインプットして、現場の職員さんや社員と話せたのは良かったと思います。しかし、2日目は本当に学生同士で話し合うのみで、発表後のフィードバックまで社員と話せず、本当に会社のことを知るためにいったのに複雑な気持ちだった。

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印象的なフィードバック

17卒 / 早稲田大学 / 女性
冬 / 2日間 / 総合職

幹部の方から、「やりたいと思い、賛同を得るために入念にデータ等を踏まえて考えてプレゼンしたとしても、相手に伝わらないプレゼンの方が多い。上手い下手よりも相手の心に響くようなプレゼンをすべきだ。」といわれたことです。

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参加学生が評価した日本保育サービスの インターンの選考難易度 0/5

日本保育サービスは5点満点中0点で、インターンの選考難易度は低めと言えます。また、就活会議に登録されている5,456件の医療・福祉業界の企業の平均に比べると、2.3点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

日本保育サービスの インターンの選考対策

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日本保育サービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本保育サービス
フリガナ ニホンホイクサービス
設立日 2004年10月
資本金 9900万円
従業員数 2,481人
売上高 403億3245万9000円
決算月 3月
代表者 坂井徹
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号
電話番号 052-933-5419
URL https://www.nihonhoiku.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1457454

日本保育サービスの 選考対策

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