22卒 冬インターン
介護業界の現状や企業説明を2時間行ったあとに、グループワークの予定でしたが、質問がたくさんあったことから、予定を変更し、残りの2時間を質疑応答や就職活動の悩み相談になりました。
続きを読むHITOWAケアサービス株式会社 報酬UP
HITOWAケアサービス株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。HITOWAケアサービス株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
課題・テーマ | レクリエーションを新しく考える |
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会場 | オンライン |
参加人数 | 学生2人 / 社員1人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 0%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
介護業界の現状や企業説明を2時間行ったあとに、グループワークの予定でしたが、質問がたくさんあったことから、予定を変更し、残りの2時間を質疑応答や就職活動の悩み相談になりました。
続きを読む確実に内定をもらえるという自信があったからです。 コロナということで、倍率がどの企業も高くなり、内定をどの企業からももらえない不安がありました。 そのため、滑り止めとして、確実に内定をもらえる所を探しており、仕事内容も興味のあることだったため、志望度が上がりました。
続きを読むインターンシップの参加者が2人しかいなかったことで、顔と名前を覚えてもらえました。 また、内定がもらえなかったら、うちに来てくださいと言われたため、インターンシップには参加するべきだと思います。
続きを読むインターンシップ参加前は、製薬会社1本で就職活動をしていましたが、介護業界も視野に入れて就職活動をしようと思いました。 イメージだけで、「この業界は大変そうだ」と決めつけてはいけないことを学び、実際にどうなのかを、インターンシップや説明会で確かめることで、就職活動の幅を広げようと思うようになりました。
続きを読む業務について、体力仕事であると思っていましたが、女性の方でも長く働いている人が沢山いて、コツを掴めば力は対して重要でないことを知り、また、精神的にも辛い仕事だと思っていましたが、要介護者はほとんどいなく、つきっきりになることはないと知り、介護職のイメージが変わりました。 社員の方は、新卒から入社した方で、介護職に誇りを持っておられました。
続きを読む介護は老人の生活の補助を行うだけだと思っていましたが、実際はレクリエーションなどを行ったり、外食をしたりと娯楽も一緒にする仕事だということを学びました。 また、休みがなく給料もよくないというイメージがありましたが、募集要項を見る限り、全くイメージとは違っており、休みも給料もしっかりもらえると知りました。
続きを読む介護業界についての知識がまったくなく、話を聞くだけと思って参加していましたが、意見を求められることが多くあり、自分の思っていることをうまく言葉にするのができず、苦労しました。また、介護職は体力的にも精神的にも辛い仕事だと思っていたのですが、内情を理解するのに苦労しました。
続きを読む就職活動は一時的なことだが、仕事は約40年するもの。 内定をもらうことゴールにすると後悔するときが来るから、自分のやりたいことをはっきりさせて就職活動をするといいとアドバイスをいただきました。
続きを読む会社名 | HITOWAケアサービス株式会社 |
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フリガナ | ヒトワケアサービス |
設立日 | 2006年11月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 3,420人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 袴田義輝 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番3号 |
電話番号 | 03-6632-7702 |
URL | https://www.hitowa.com/care-service/ |
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