
株式会社明日葉
- Q. 面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私には、「お子様が多くの時間を過ごす場所で、お子様及びご家族へ心的な安心をお届けし、お子様にとってのちの人生の基盤となるような時間が過ごせる空間づくりを行いたい」という強い想いがあります。毎日多くの変化があるお子様の“今”に触れこの“今”の関わりの積み重ねていくこ...続きを読む(全502文字)
株式会社明日葉
株式会社明日葉の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数343件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社明日葉の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社明日葉の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社明日葉の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私には、「お子様が多くの時間を過ごす場所で、お子様及びご家族へ心的な安心をお届けし、お子様にとってのちの人生の基盤となるような時間が過ごせる空間づくりを行いたい」という強い想いがあります。毎日多くの変化があるお子様の“今”に触れこの“今”の関わりの積み重ねていくこ...続きを読む(全502文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月13日【良い点】
挑戦する範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多い。
行きたくない所へ異動させることがある。マニュアルがあってもあまり参...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年10月23日【良い点】
社内の研修制度がとても充実しています。他社では参加人数が決まっていたり、パートにはそもそも受講資格がなかったりしましたが、正社員だけでなく非正...続きを読む(全583文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月23日【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあるのかもしれないが事業所や現場がかなり疲弊というより、本社、本部への不満が募ってきている。改善はされない...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月23日【良い点】
バランスはとれている。有休もとれるようなところだった。
【...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月23日【気になること・改善したほうがいい点】
本社と事業所の区別が大きい。本社は優遇されるが、事業所は声を上げても本社に届かない。現場力というが全く現場をケアし...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月23日【良い点】
ジェンダーや女性活躍の場は比較的あるかもしれ...続きを読む(全63文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月23日【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップやキャリア開発も本社の社員のみが気にされている。事業所社員は特に評価もなしでステップアップもない。社...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月23日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は全く上がらない。上がるとしても数千円。評価は本社と事業所でかなり違く、事業所の社員はあまり...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年9月23日【気になること・改善したほうがいい点】
やはり本社と事業所の差が...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年9月4日【良い点】
女性が多い職場ですので、概ね女性への理解が高いと思います。本部も情勢スタッフが多数在籍していますので相談はできると思います。
【気になること・...続きを読む(全164文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年06月03日
子どもたちと直接関わる...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2025年06月03日
昇進はすぐにできるが、金額がついてこない。昇給も1年で...続きを読む(全61文字)
投稿日: 2025年06月03日
残業時間の平均が月17分のよう...続きを読む(全37文字)
投稿日: 2025年06月03日
全員入社2年以内に保育士資格を取得する必要がある。教材は企業が用意して...続きを読む(全76文字)
投稿日: 2025年06月03日
正直、現場よりも本社勤務の方に魅力を感じた。採用の方たちがとても丁寧で優しく熱意のある方ばっかりだった。
ただ、もしかしたら現場と本社にすこし乖離がある...続きを読む(全94文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
| 会社名 | 株式会社明日葉 |
|---|---|
| フリガナ | アシタバ |
| 設立日 | 1992年10月 |
| 資本金 | 5100万円 |
| 従業員数 | 3,013人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大隈太嘉志 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番19号住友不動産東京三田ガーデンタワー |
| 電話番号 | 03-3452-3350 |
| URL | https://ashita-ba.co.jp/ |
| 15年 | 19年3月期 | 21年3月期 | |
|---|---|---|---|
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
(円)
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25億523万 | 19億6139万 | 14億9655万 |
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純資産
(円)
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2億90万 |
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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464万 | 8767万 | - 1億5461万 |
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利益余剰金
(円)
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1億590万 | 3億7533万 | 2億2834万 |
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売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。