
日本たばこ産業株式会社
- Q. R&Dカテゴリを選択した理由について、ご自身の「想い」や「ありたい未来」も踏まえながら教えてください
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A.
私は科学の力で「心の豊かさと、そこから生まれる笑顔」に貢献したい。喫煙のリスクが強調される現代だが、私は多忙な両親が喫煙を通じてゆとりを取り戻し、心を通わせる姿を見て育った。非喫煙者の私にとって、それは効率を超えた「心の余白を創出する時間」であり、この価値を次世代...続きを読む(全290文字)
日本たばこ産業株式会社
日本たばこ産業株式会社の社員・元社員による総合評価は4.7点です(口コミ回答数973件)。ESや本選考体験記は352件あります。基本情報のほか、日本たばこ産業株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した日本たばこ産業株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した日本たばこ産業株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

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大学1年次に300チーム以上が参加するダンスの世界大会に挑戦した際、練習を工夫しクラウドファンディングを実施したことである。大会優勝のために技術向上だけでなくチームの結束力を強化する必要があると考えた。練習時間を週40時間に増加し、徹底した細部の動きの磨き上げとシ...続きを読む(全597文字)

大学1年次に300チーム以上が参加するダンスの世界大会に挑戦した際、練習を工夫しクラウドファンディングを実施したことである。大会優勝のために技術向上だけでなくチームの結束力を強化する必要があると考えた。練習時間を週40時間に増加し、徹底した細部の動きの磨き上げとシ...続きを読む(全597文字)

私の価値観は「すべての人やモノに感謝し、毎日を懸命に生きること」です。
これは、○○の経験から、芽生えたものです。それまでの私は、周りのことなど考えず、自分の好きなことを自由気ままにやってきました。学校では、○○な生徒でした。先生からは、○○な生徒だと指摘されま...続きを読む(全397文字)

JTを志望するのは、事業を通じて“心の豊かさ”を提供するという観点に強く共感するからです。私の研究である生成AIの誤情報対策は、情報の正確性と使われる場での安心感を重視するものであり、消費者に安心と信頼を届けるJTの価値観と合致します。また、JTはたばこ以外にも医...続きを読む(全257文字)

『自然と感謝が溢れる⚫︎⚫︎』
私が直面した課題は、⚫︎⚫︎サークルにおいて、『⚫︎⚫︎・⚫︎⚫︎のお互いの役割に対する理解不足で、不満や誤解が生まれていた』⚫︎⚫︎の環境だ。当時はそれぞれが自分の役割だけに意識が向かい、お互いの支え合いを実感しにくい状況にあっ...続きを読む(全572文字)

小中高と文武両道に励み、至極真面目に生きてきた。努力の積み重ねで一定の成果を得てきたが、大学生になり自分で自由に使えるお金が増えると、欲しかったものは一通り手に入れた。しかし、どこか満たされない感覚があった。物質的、経済的に豊かになった一方で、心は貧しくなったよう...続きを読む(全613文字)

大学のよさこいサークルで、演舞の最後を締めくくる「大旗」の演舞に力を注いだ。大旗は演舞全体の迫力や完成度を左右する重要な役割でありながら、その重量や扱いの難しさから敬遠されがちな役割だった。私は、自分にしかできない形でチームに貢献したいという想いから、100人を超...続きを読む(全599文字)

オンライン塾講師のアルバイトで、学力と志望大学に大きな乖離のある生徒の勉強に対する姿勢を変え、志望大学に合格させたことだ。当初、生徒は受動的な勉強に終始しており、効率性を重視した指導でも効果が感じられなかった。後に各科目の面白さに気づくものの、自身も受験生の時に、...続きを読む(全747文字)

高校時代に○○に留学した際に「英語が話せずコミュニケーションがうまく取れない」という課題に直面しました。留学当初、相手が話していることが理解できないだけではなく、自分の意志を伝えることも困難でした。次第に自分の英語力に自信をなくし、また、初めて親元を離れて暮らすと...続きを読む(全554文字)

これまでの人生で最も挑戦したのは、企業共同の〇〇システム研究である。私は技術開発者兼リーダーとして、【協働推進力】と【マネジメント力】を発揮し、大学教授・企業技術者・学生らで構成される5人のチームを主導した。
研究初期、高度な専門知識が求められたうえ、大学側の持...続きを読む(全739文字)

1. 付属校から外部大学受験への挑戦 2. ●●●全...続きを読む(全65文字)

私が没頭していることは、〇〇の設計と改善です。大学の授業で〇〇を学んだことをきっかけに、「〇〇できるAI」に強い関心を抱くようになりました。多くの人は、AIと会話するといっても事務的な応答や質問への回答が中心だと捉えており、雑談に時間を費やすことに価値を感じないか...続きを読む(全456文字)

質問:あなたの強みは何ですか。
私の強みは2点あり、1つ目は主体性である。その一例として、大学2年生の時に参加した〇〇県庁の5日間のインターンシップが挙げられる。そこで私は教育委員会事務局高校教育課に配属され、〇〇市の高校2校の統廃合についての会議に参加した。会...続きを読む(全943文字)

おばあちゃんと母親の味噌汁の違いとして、調理工程の一部が重要な要因として挙げられる。
おばあちゃんは昔ながらの手法で、最初に昆布と鰹節を使って自家製の出汁を取る。昆布は水に浸して時間をかけて出汁を引き、その後に鰹節を加えて煮だす。これにより、食材のうまみがしっか...続きを読む(全866文字)

人を頼る...続きを読む(全15文字)

好きな言葉は何ですか? 「年中夢求」である。この言葉は高校時代に所属していた〇〇部の監督の口癖であり、私が成長するきっかけとなった言葉である。私が所属していた〇〇部では1月1日から12月31日まで365日、そして平日は5時間、休日には12時間以上も練習に取り...続きを読む(全774文字)

質問:あなたの自分ルールを教えてください。 私の自分ルールは、「環境を言い訳にしないこと」です。このルールを決めたのは、高校生の頃の経験がきっかけでした。当時、学校の成績上位者は皆予備校に通っていましたが、私は金銭的な理由から通うことが出来ませんでした。その...続きを読む(全893文字)

私が没頭していることは楽曲を聞いてどんな演劇のシーンが作れるかを想像することだ。
小さいころから小説を書くなどストーリーを想像することが大好きだった。そんな私は高校生そのとき、演劇部に入部した。そこでは人数の関係から音響監督を任された。音響監督の仕事としては演劇...続きを読む(全804文字)

味が異なる理由として、まず材料が微妙に異なっていることがあげられる。味噌は発酵食品であり、購入から日がたつと味が変化する可能性がある。また、出汁にしても昆布、煮干しなど産地や収穫時期によっても性質が異なる。水そのものに関しても地域によってミネラル含有量が異なる。具...続きを読む(全836文字)




※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年5月15日【良い点】
部署が違っても、業務を通じて仲良くなったり、定期でランチ会や女子会などあって仕事関係なく仲がよい。年齢関係なく、皆気さく。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年5月15日【良い点】
様々な経験をさせて、得意分野を伸ばしてくれた。プロジェクトで問題があったとき、自分では解決出来ないことで、他チームの上司から依頼されたとき、コ...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年5月15日【良い点】
私が在籍していた頃は開発案件が多数あり、面白い着眼点(マーケティング)からの開発が多数あり、大変だったが比較的楽しかった。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年5月15日【気になること・改善したほうがいい点】
増税とたばこ離れは気になるところ。競合他社製品の方が売れているように感じる。
各国規制や加熱系、電子だはこ等のたば...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月8日【良い点】
より広い幅で社会に貢献したくなってしまった。...続きを読む(全63文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月8日【良い点】
求められていることに対して文句は言えない。
役職に応じた範囲基本給(最低基本給と最高基本給)と、そのグレードに応じた基準額がある。 基準額に達...続きを読む(全291文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月8日【良い点】
働きたければ働けるし、毎日定時で上がりたけ...続きを読む(全60文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月8日【良い点】
たばこという商材に関わっていることに誇りをもちつづけられるか...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月8日【良い点】
やる気さえあればチャレンジさせてくれる雰囲気はある。ただし、上司の意向も大きく影響するので、周りに忖度しながらも実力とやる気を出せる人がどんど...続きを読む(全363文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年4月21日【良い点】
どの会社でもそうですが、合うと合わない人はあると思います。その上で、人当たりの良い方が比較的多いと感じました。面倒見の良い先輩やマネジメントに...続きを読む(全194文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年03月02日
基本的にルート営業が多いので、何か裁量権を持...続きを読む(全50文字)
投稿日: 2026年03月02日
タバコ人口は減少傾...続きを読む(全25文字)
投稿日: 2026年03月02日
転勤は多いが高い住宅補助...続きを読む(全30文字)
投稿日: 2026年03月02日
定時や休暇制度...続きを読む(全20文字)
投稿日: 2026年03月02日
活躍する女性社員は多く、ラ...続きを読む(全33文字)
投稿日: 2026年01月26日
日本だけでなく海外にもグループ会社を多...続きを読む(全45文字)
投稿日: 2026年01月26日
売り上げだけでなく営業利益も安定しており、たばこだけでなくその...続きを読む(全68文字)
投稿日: 2026年01月26日
大手なのもありますが他と比べて年収は...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2026年01月26日
コアタイムなしのフレックスタイム制が導入...続きを読む(全46文字)
投稿日: 2026年01月26日
女性の産休育休取得率が高いが、復帰率は...続きを読む(全44文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
| 会社名 | 日本たばこ産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンタバコサンギョウ |
| 設立日 | 1985年4月 |
| 資本金 | 1000億円 |
| 従業員数 | 53,593人 |
| 売上高 | 3兆4676億7500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 寺畠 正道 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 951万円 |
| 電話番号 | 03-6636-2914 |
| URL | https://www.jti.co.jp/ |
| 21年12月期 | 22年12月期 | 23年12月期 | 24年12月期 | 25年12月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
5兆7742億900万 | 6兆5480億7800万 | 7兆2820億9700万 | 8兆3707億3200万 | 8兆4192億4000万 |
|
純資産
(円)
|
2兆8860億8100万 | 3兆6167億6100万 | 3兆9124億9100万 | 3兆8487億2700万 | 4兆1153億8900万 |
|
売上高
(円)
|
2兆3248億3800万 | 2兆6578億3200万 | 2兆8410億7700万 | 3兆1497億5900万 | 3兆4676億7500万 |
|
営業利益
(円)
|
4990億2100万 | 6535億7500万 | 6724億1000万 | 3234億6100万 | 8670億3800万 |
|
経常利益
(円)
|
4723億9000万 | 5934億5000万 | 6216億100万 | 2337億6600万 | 7397億8600万 |
|
当期純利益
(円)
|
3384億9000万 | 4427億1600万 | 4822億8800万 | 1792億4000万 | 5101億7500万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
----
|
----
|
|
売上伸び率
(%)
|
11.1 | 14.32 | 6.89 | 10.86 | 10.09 |
|
営業利益率
(%)
|
21.46 | 24.59 | 23.67 | 10.27 | 25.0 |
|
経常利益率
(%)
|
20.32 | 22.33 | 21.88 | 7.42 | 21.33 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。