ジェイアール西日本伊勢丹の販売・接客・ホールサービスの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全37件）

【良い点】
教育体制は一人の先輩がしっかりついてもらいきっちり教えてくれます。人にもよりますが見て覚えろではなくしっかり教えてくれます。毎日毎日業務の終わ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性が多くて働きやすかった。職場の雰囲気も良かった。接客に関してはお客様とあまり深くお話はしないので、高いコミュニケーション能力はそこまで必要...続きを読む(全156文字)

【良い点】
百貨店が好き、接客がしたいと思い入社したので、やはり店頭でお客様に喜んでもらえた時が嬉しかった。
売上やカード獲得等の目標を達成したり、お客様...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有休を積極的に取得することを会社から求められる。半年ごとに誰がいつ連休を取るかのカレンダーを回し、その通りに約1週間の連休が取れた。在籍年数に...続きを読む(全233文字)

【良い点】
どの部署に配属されるかによりますが自分は食品の惣菜・催事売り場担当でした。商品の賞味期限は当日中の為、全部売り切れば達成感があります。余れば社...続きを読む(全241文字)

【良い点】
非正社員だったが社会保険完備でした。
休日もしっかり週２回は必ず取れます。
有給も消化率はいい方ですが他のメンバーとかぶらないようにしなければ...続きを読む(全368文字)

【良い点】
年収は、売り場の配属先により金額が変わってきます。例えば食料品売り場は忙しく大変なので時給が高くなっており、その分残業も多くなっています。婦人...続きを読む(全210文字)

【良い点】
契約更新時に上司との面談と評価がありました。面談時に個別でしっかりと、話をすることができ、評価は納得のいく内容でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休みが基本的に決まっているので、まとまった休みはあまり取れないが、予定が立てやすい。有給も繁忙期以外は取れる。正社員ならまとまった休みが取れる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性が多い職場なので働きやすかったです。休日はシフト制ですが曜日固定なので予定は立てやすく、繁忙期以外なら有休も取れました。いろいろな仕事にチ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
当時アルバイトで勤務をさせていただいていました。私の勤めていたお店は、学業を優先してくださっていたので、その点に関しては安心して学問に育むこと...続きを読む(全210文字)

ボーナス有りと無しが選べました。ボーナス無しは分割して毎月に加算されます(時給があがる)。有りだとキリの良いところで辞めないと損をすると思ったので無しで働...続きを読む(全167文字)

最初は何もわかりませんでしたが、先輩方が優しく丁寧に教えてくださるので、最初から楽しく、楽しく仕事をしているためか物事をスムーズに早く正確に覚えていくこと...続きを読む(全167文字)

結婚・出産した場合お祝い金が1万～3万ほど支給されると思う。住宅補助も1万ほど支給される。食事補助は支給はない。労働時間は毎週木曜と日曜日が残業を無くそう...続きを読む(全171文字)

プライベートは正社員は1週間弱の有休が年間3回ほどある。契約社員は部署によるが2連休から5連休くらいなら取れる。しっかりと休める体制があるためプライベート...続きを読む(全185文字)

現在、大阪三越伊勢丹は大コケして社員も行き場を失う有り様。京都に流れてきてますます経営不振に。売上を取るために上司からは厳しい声。社内は社長と店長の意見が...続きを読む(全157文字)

学校との両立が難しく、週に1日しか入ることができなくなったから。
また、それ以前に隣の店の人と、職場のパートの人との人間関係が上手く行かなかったから。
...続きを読む(全163文字)

所属する部署により、多少の差はあるかもしれないが、休みについては週休2日(イレギュラーなことがない限り契約曜日どおりもらえる)完全に取得できる+有給休暇も...続きを読む(全166文字)

直属の上司がほぼ毎年1年サイクルで変わるので、良くも悪くも積み重ねてきたことや相談してきた内容が春になると(人が変わって)チャラになってしまう傾向があった...続きを読む(全185文字)

殆どが女性の職場なので、産休や育休、また育児勤務取得者も多く、15時くらいに帰る人を毎年見ます。ただ、やはり取得しているのは正社員だけで、契約社員が産休や...続きを読む(全238文字)

業績が厳しいのは分かりますが、キャリアを積んで、もう少しで正社員へ登用のステップに進めそうな時に配置替え。やり方や商品の知識が全く異なるところで再スタート...続きを読む(全237文字)

サムタイマーには住宅補助はない。JR西日本グループであるため、JR西日本の各種福利厚生が利用できる。JRの共済への加入、保養所やエクシブの利用、国内ホテル...続きを読む(全160文字)

年度初めに記入した個人の目標をどの程度達成したかどうかで昇給が決まる。比較的食品フロアは評価してもらいやすい。しかし大阪店の不振により2012年度は評価し...続きを読む(全160文字)

初任給は20万でした。おそらくその年の大卒の平均ぐらいじゃないでしょうか。ボーナスもきちんと出ますし、残業代も5分刻みで出ていたので、こんな会社は他にはな...続きを読む(全161文字)

安定して福利厚生もいい会社ではありましたが、自身の強みである語学力を活かすことが出来ませんでした。百貨店であり、外国のお客様も結構来るだろうと思っていたの...続きを読む(全159文字)