回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
テーブルがないので裁量によって給与が決まっている。
同年代として多くもらっている社員もいるが、その逆も存在する。...続きを読む(全103文字)
大澤ワックス株式会社
大澤ワックス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は260〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大澤ワックス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大澤ワックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
テーブルがないので裁量によって給与が決まっている。
同年代として多くもらっている社員もいるが、その逆も存在する。...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新卒最初の給料は平均より多いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が整っておらず、評価をしていただく上司との面談で決まる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
繁忙期以外はなるべく残業をさせない方針なのでプライベートの時間は多いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社長とウマが合えば、不定期ではあるが給料アップの可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は存在せず、社長の目利き...続きを読む(全192文字)
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突然給与体系にみなし残業制度が導入され、導入前の社員に対する説明は一切無く、当月の給与明細を見て導入を知った。納得がいかず話し合いの結果、給与体系は制度...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
個人での仕事が多いため、スケジュール通りに業務に当たれば残業をせずに帰宅ができる。突発案件や、事業所間移動により定時を過ぎることはあるが高頻...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費支給、産休育休のみ
カフェテリアプランや家族手当など少額でもいいので支給をしてほしい。
長期雇用向けの要素...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
当初の説明通りの職務に取り組めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造へのヘルプなど、本務から逸脱した業務があり、本務の時間が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
少人数の現場のため、様々な業務に関われる。
個人でのコントロールの比重も大きいため、業務の成果への実感がわきやすい続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由の大きな理由は別にあるが(会社が原因ではない)コンプライアンスが遵守されていないため。
また、それを野放...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性は子どもがいない限りは働きやすい職場だと思う。
長時間残業はなく、有給は業務に影響(出張など)がなければ簡単に取得できる。
私がいた拠点...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は整っております。
また、有給休暇は業務に影響がなければ簡単に取得可能です。
ただし、土日合わせて4連休にするのは理由がない...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
私がいた拠点は社員同士の仲が良く、たまに飲み会や休日に遊びに行くことがあった。
大手企業から転職をされている管理職が多く、非常に社会人として...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
商品企画の業務では、製品評価やCAD(2D,3D)を使った設計も行うため、実験が好きな人や図面に抵抗がない人は向いている業務だと感じた。
ま...続きを読む(全362文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は研修が約2週間あり、その後各部署に配属され、OJTに入る。
しかし、新入社員研修が約2週間というのは、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
年収水準は同業他社と比較すると、極端に高いわけではありませんが、安定している印象です。
年功序列の要素があり、在籍年数や経験に応じて緩やかに...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収は親会社の岩谷産業の7〜8割です。
新入社員で入社した場合、係長くらいまでは、年齢に応じてほぼ全員昇進します。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
試用期間終われば契約後の基本給は下がることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られたとしても給料は上がること...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
評価されると昇進は速い。
ただし評価とは上に気に入られるかどうかであり、個人KPIを設定する会社でありながらその達成度の定量評価は無いに等し...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
基本的に年功序列で上がっていく。
ボーナスが年に3回もらえるところは良い。メーカーだけで見れば、平均よりは貰えているのではないかと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収は緩やかに上がるイメージ。評価制度も人事制度を入れてはいるもののあらかじめ配分が決まっているような印象を受ける。兎に角、会長に優秀と思わ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年功序列の為、我慢して長年勤務を続ければ報われる仕組みとなっており、能力、実績が不足している社員にも優しい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
賞与は年3回出るのは良い。
年収は平均よりもやや高め。
評価は実力よりも年功序列、上に気に入られてる人が昇進している印象。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
他の企業と比べて年収は非常に多いように感じる。
大企業のグループ会社のため、福利厚生も手厚く、非常に働きやすい環境は整えてくれていると感じる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
結構もらえてる。基本給もここ数年でだいぶ上がった。
また、ここ数年は業績がいいので、ボーナスが多め。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 大澤ワックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オオサワワックス |
| 設立日 | 1959年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 36人 |
| 代表者 | 大澤定 |
| 本社所在地 | 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2丁目27番8号 |
| URL | http://boll.co.jp/ |
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