大澤ワックスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
少人数の現場のため、様々な業務に関われる。
個人でのコントロールの比重も大きいため、業務の成果への実感がわきやすい続きを読む(全63文字)

【良い点】
当初の説明通りの職務に取り組めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造へのヘルプなど、本務から逸脱した業務があり、本務の時間が...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
テーブルがないので裁量によって給与が決まっている。
同年代として多くもらっている社員もいるが、その逆も存在する。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
個人での仕事が多いため、スケジュール通りに業務に当たれば残業をせずに帰宅ができる。突発案件や、事業所間移動により定時を過ぎることはあるが高頻...続きを読む(全92文字)

【良い点】
新卒最初の給料は平均より多いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が整っておらず、評価をしていただく上司との面談で決まる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
私がいた拠点は社員同士の仲が良く、たまに飲み会や休日に遊びに行くことがあった。
大手企業から転職をされている管理職が多く、非常に社会人として...続きを読む(全172文字)

【良い点】
女性は子どもがいない限りは働きやすい職場だと思う。
長時間残業はなく、有給は業務に影響（出張など）がなければ簡単に取得できる。
私がいた拠点...続きを読む(全317文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由の大きな理由は別にあるが（会社が原因ではない）コンプライアンスが遵守されていないため。
また、それを野放...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ベトナムに工場があることで、海外への売上もこの先期待できるのではないか。
また、脱プラスチックを必要としている世の中であるため、プラスチック...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は研修が約2週間あり、その後各部署に配属され、OJTに入る。
しかし、新入社員研修が約2週間というのは、...続きを読む(全170文字)

【良い点】
住宅補助数千円、首都圏手当数千円、リモートワーク手当3,000円等があり、学習支援もあったが利用していなかった
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)

【良い点】
キャリアアップ制度で、製造職から総合職に上がることのできる制度があるが、書類選考から始まり、1時面接。さらに他の事業所に行って1年間の取り組...続きを読む(全119文字)

【良い点】
休みはある程度取れて良かった。
また、カフェテリア制度で年間11万ほど使えたのでいろいろ無料で使えた。
ジム、ゴルフ、色々続きを読む(全67文字)

【良い点】
福利厚生は大企業の中でもかなりいい方だと思います。
家族手当も妻が働いているから出ないとはなく、妻、子供1人、1人に対して支給されるため、か...続きを読む(全164文字)

【良い点】
従業員は40％offで取り扱いの商品であれば購入できます。
それ以外はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員割以外本当に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
前職では、社食や通勤バスといった福利厚生が整っており、日々の業務を支える環境面は非常に充実していました。社食は栄養バランスを考えたメニューが...続きを読む(全478文字)

【良い点】
住宅手当は他社に比べて低い。福利厚生が充実していると思ったことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いのに副業不可なので...続きを読む(全109文字)

【良い点】
35歳まで世帯主には住宅補助が2万円支払われる。
福利厚生などの環境面は少しずつ改善されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
・基本的な制度は一通り整っており、必要な手続きはスムーズに行えます。業務量が多い中でも、制度面での不便さを感じる場面は少なく、安心して働ける...続きを読む(全86文字)

【良い点】
住宅補助や学業支援は手厚く、生活していてありがたみに気付かないほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業も認めて良いのではと感じる。続きを読む(全77文字)