回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用ですが給与は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はノルマ達成してないと最大10万円マイナスされます。残業も...続きを読む(全147文字)
- この投稿でわかること
-
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セキスイファミエス近畿株式会社
セキスイファミエス近畿株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜720万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セキスイファミエス近畿株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にセキスイファミエス近畿株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
中途採用ですが給与は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はノルマ達成してないと最大10万円マイナスされます。残業も...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
受注、売上、粗利等の総合評価で個人の成績が決まり、半期ごとのボーナス時のインセンティブ反映される。受注が取れていたら金額は同年代よりも比較的...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
インテリアコーディネーターはほとんど外出していて、営業のような仕事もしているのに内勤扱い。内勤の人は評価はほぼ全員B評価で終わるので、どれだ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本給は良いとはいえない。ボーナスは営業であれば、常に目標を達成していればしっかりといただける。その為、優秀な営業マンは平均とくらべてかなり...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
成績が良ければボーナスに反映される。ボーナスだけ見ると他社同年代と比べても悪くはないと思う。成績が良ければボーナスでしっかりと評価してくれる...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
契約がゼロの月でも、月給は変わらない。(上司からの圧力はありますが)初年度は業績にかかわらず、冬のボーナスは2か月分で、それほど数字は求めら...続きを読む(全191文字)
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月給は低く、昇給はほとんどなし。残業代も20時間しかつけれない。ボーナスはやった分だけもらえるが、人事考課が悪いと、ボーナスも減額される。全国表彰に行け...続きを読む(全150文字)
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基本給は中小企業並みだと思います。少なくはありませんが、多いとも思いません。売上からの利益に対して賞与に反映して業績賞与がプラスされます。平均ではあまり...続きを読む(全177文字)
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見込み残業代が毎月営業手当として20時間分のみつく。休日出勤もありますが、アポイント等で出る場合は手当つくこともあります。しかし、積水化学から出向してる...続きを読む(全170文字)
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年収は契約が取れていれば、そこそこはあるのではないかと思う。若手社員も増えてきており、若い主任クラスの社員も多く誕生してきている。
全国表彰にいけばボ...続きを読む(全224文字)
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月々の給与に変動はない。ノルマを達成しても特に報奨金等はない。
給与は悪くはない。成績は賞与に反映される仕組み。
そこそこの数字を出せていれば100...続きを読む(全158文字)
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歩合制なので頑張った分だけ収入は増える感じです。
上司や、周りには1000万円超えはチラホラいました。
ただし、全員ハードワークです。
また、地域...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼお客様からのリフォーム依頼がなく毎日担当地域のお客様訪問及びテレアポを強いられる。リフォームする気がないお客...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
オンラインでの研修が多い。事故が起こるとすぐに共有される
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な研修が多い、オンラインでの強制受講は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
福利厚生はリロクラブ会員で割引が受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はありません。成績上位者のみ毎月食事会の招待があ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
セキスイハイムの顧客のみ及び設計積算と工事監理専門職がそれぞれつくので建築スキルがない新入社員でも稼げる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
点検商法です。受注のため何度も点検に伺い悪いとこを探すようになります。新築販売が減りより高耐久な建物になりますの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休、育児休暇はしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高所カメラ点検作業、小屋裏に入っての点検作業は女性にはかなり重労働...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休日はしっかりとれ休日中の電話対応もお客様センターで受けてくれるので対応する必要がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪い...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新築営業から外れたベテラン社員が多い。所長クラスは自身のノルマもあり部下管理数値管理等業務過多で疲弊している続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ブランド力はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
建築営業だと思って入社したが実際は訪販営業でした。毎日点検訪問で仕事の充...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
新築のメンテナンスが主なため、全く仕事がなくなる可能性は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンテナンス不要の外壁や屋根が主流...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
営業や施工などは、歩合性なのでインセンティブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤はインセンティブがないので、
評価制度...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
赴任をすれば手当が付き、1000万を若いうちから超えることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務ではメーカーよりは良いが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
給与水準は業界内でもかなり高い部類に入るだろう。
基本給に加え資格手当や業績に応じた賞与がしっかりと支給される。
評価制度についても、担当...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
東京エネシスの年収水準は、日本のエネルギー・プラント関連企業の中では平均的で安定志向の給与体系と評価されます。新卒や若手層の年収は大手総合エ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
昇進機会自体は用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
良識と良心と遠慮を失わないと難しい、テクニック論ではなく人心や性格で難...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
継続的に契約をとれば、年収1000万も可能。年齢、社歴関係なくインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンテ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
鉄建建設の給与面で良いと感じている点は、まず同業他社と比べても比較的高い水準にあることです。若手のうちから安定した収入が得られ、年次を重ねる...続きを読む(全704文字)
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【良い点】
基本給は高くないもののボーナスが高いです。夏のボーナスが特に良いです。
基本は年功序列ですが副長からは推薦が必要で実力次第で上がります。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ボーナスがとても良かった。
他社よりも良いと思う。
平均年収:約832万円〜836万円
施工管理などの職種では、残業代や手当によって同...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
給料自体は他の同年代に比べると少し多いくらいではないかと思います。
資格を取ると役職手当をいただけるので良いと思います。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | セキスイファミエス近畿株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セキスイファミエスキンキ |
| 設立日 | 1984年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 511人 |
| 売上高 | 203億円 |
| 代表者 | 井本達也 |
| 本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 06-6394-8778 |
| URL | https://www.famis-kinki.jp/ |
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