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株式会社オープンハウス・アーキテクト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンハウス・アーキテクトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全34件)

株式会社オープンハウス・アーキテクトの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1036万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンハウス・アーキテクトの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンハウス・アーキテクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンハウス・アーキテクトの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

オープンハウス・アーキテクトの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

オープンハウス・アーキテクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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オープンハウス・アーキテクトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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オープンハウス・アーキテクトの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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34件中1〜25件表示

株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業や施工などは、歩合性なのでインセンティブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤はインセンティブがないので、
評価制度...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度が部署、役職ごとに明確である。そのため、昇進したい人にとってはやるべきことが見えやすく、目標を立てやすい。続きを読む(全63文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    実力を示すことが出来ればしっかりと評価してもらえるし、それだけ給料ももらうことが出来る。ただしzっ裕宅手当はつかないため、しっかりとは実力をつけ上を目指さ...続きを読む(全92文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給+固定残業代で他の会社の水準よりは高くもらえているとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間の45時間が超えても残業...続きを読む(全162文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は年々上がっており、賞与も安定してもらえる。
    評価も適正に面談などを通して判断するので、頑張りをアピールすれば適正に評価してくれる。続きを読む(全74文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    施工管理職など現場職と比べて、デスクワーク中心のため、繁忙期以外は残業が抑えられることが多い。

    一般事務は営業や施工現場に比べて休日の調整...続きを読む(全259文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては、基本水準が高く、不満はなかった。ボーナスの支給に関しては、単純に頭数にのみ評価がされるような会社である
    【気になること・改善...続きを読む(全135文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    働きの割には低いと思う。建設の完成に近づいたら、休日でも出勤があるので気を付けなければならない。続きを読む(全48文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    実力成果主義がかなり強い印象で売れる人は、かなり稼げると思う。続きを読む(全31文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年12月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    実力主義の評価制度が特徴であり、 20代でのマネージャーなどの管理職者もいるため、実績に対して評価がしっかりと行われています続きを読む(全62文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業と工事は完全に成果主義なので、数字を上げる能力がある人は簡単に昇格できる。
    営業と工事以外の間接部門も一応部署ごとの数値目標があるが、評...続きを読む(全370文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    評価制度があるためしっかりと稼ぐことができる。続きを読む(全23文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的に給料が高いと言えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    40時間のみなし残業代が含まれるので、時給から見ればあんまり高いと言...続きを読む(全80文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張れば頑張った分の評価をしてくださる環境がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業するほど給料はよくなるという傾向があるため、...続きを読む(全101文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年2月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    最近は、月収が28万円とかなり高くなっています。
    (ただし、みなし残業が50時間あったり、基本給が21万円となっている部分があります。)
    金額だけで見...続きを読む(全90文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結果主義。ただし周りからのサポートはほぼない。どうやったら成果が正当に評価されるのだろう...続きを読む(全96文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2024年1月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    20代で1000万プレイヤーもざらにいるという点が魅力的だった。続きを読む(全32文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月給が新卒で28万になったのでそれはいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みなし残業が50時間ついていて、法律的にいいのか疑...続きを読む(全81文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2023年11月13日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    新卒の初任給は施工管理の木造で28万、RCで33万である。続きを読む(全29文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2023年11月8日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    若手の内からどんどん昇進することが出来、その分高い給与が期待できると感じた。続きを読む(全38文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与だけを見た場合いいと思う。ただ、残業がだいぶ多いので体力と気合のある方でお金稼ぎたい人にはいいと思うが、普通の人はいづれ体を壊すと思う。続きを読む(全76文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    結果主義でとにかく結果さえ出していれば評価され、それなりのお給料をもらえる。
    昇給は勤続年数による昇給と役所手当等で上がっても10000円く...続きを読む(全103文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    1.0

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】初任給が30万と言われるが、実際には基本給21万+固定残業代等9万になっている。固定残業は月60時間ある。続きを読む(全69文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    【社員から聞いた】トップと下位の差がかなりでかいです。20代で成績が良ければ2000万に行く人もいる一方で、成績が悪いと給与がカットされ400程度になる人...続きを読む(全81文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】実力主義の会社であり、自分の実力が正当に評価される環境下にあると説明会を通して聞きました。また、建築を専攻していない人が、会社内で正当に...続きを読む(全189文字)

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    34件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    オープンハウス・アーキテクトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    半年に一回、都内のホテルで総会があります。全社員参加で豪華な食事を食べながら、表彰式を行います。
    表彰者には豪華な景品もあります!続きを読む(全71文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 人事 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私は、内勤なのでまだある方でしたが、
    休みの日や時間外でも容赦なく連絡は来ます。
    どれだけ強い意志をもって、社用...続きを読む(全93文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の働き方改革を進めていきたいようで、昇格や表彰も積極的にしている印象でした。
    やはり、建設業界となると男性有利のような気もしていましたが...続きを読む(全114文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい人が多い。悩みがあるとき自分の時間を削ってでも相談に乗ってくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が思っていたより多か...続きを読む(全132文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で、男女の区別はない。重すぎる荷物を運ばせられることは無いが、少し重いくらいなら普通に運ぶ。
    また、昇進スピードも男女で差はない。新...続きを読む(全112文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インフルエンザや歯科検診が無料。サングラスの購入費用の援助もあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助がない。社宅はあるが、...続きを読む(全96文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    祝日も出勤する代わりに、夏と年末に約10連休がとれるため、大型の旅行ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤をしている人...続きを読む(全173文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    ゼネコン事業であればマンションの建築といった大きくずっと残るものに携わることが出来る。また、自身の能力によっては20代でも所長に任じられることがあるため実...続きを読む(全99文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    戸建て事業だけでなく、ゼネコン事業に手を伸ばし毎年成長していっているため将来性はあると思う。続きを読む(全46文字)

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    株式会社オープンハウス・アーキテクトの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    住宅手当が無いのと、固定残業代が45時間というのが相まってなかなか厳しい環境であるとは思う。続きを読む(全46文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    タマホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅ローンや福利厚生も含めると、実質的な可処分所得が高くなります。金銭面だけでなく生活全体が豊かになるのを感じました。続きを読む(全65文字)

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    タマホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給のチャンスが多く、毎年の査定で着実に基本給が上がっていき、成長と報酬の両方を得られる環境に満足していました。長く働くほど年収が安定的に増...続きを読む(全96文字)

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    タマホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職への昇進も比較的早く、評価が明確なのでステップアップしやすい環境でした。私は入社5年目で営業所長になり、年収も一気に900万円を超えま...続きを読む(全139文字)

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    飛島建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    20〜30代の年収は同世代平均を上回るが、40代以降は上昇幅が低く平均を下回る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    HD化以降、組合の...続きを読む(全129文字)

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    株式会社太平エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ビル施設管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゆるい雰囲気の会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給がやたらと低い。現場社員は定年まで一桁代。
    教育は幅ゼロで、現場に配属さ...続きを読む(全111文字)

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    スミダ工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほかの地場ゼネコンに比べて給料は低い。下請け業者の職人さんと話す機会も多々あるがこの会社の給料の低さはみんな把握...続きを読む(全111文字)

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    株式会社オンテックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分が成果を上げた分だけインセンティブをもらえる。入社の際に聞いていた事と同じな事が良い点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在...続きを読む(全134文字)

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    株式会社シーテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスが結構良い。仕事は沢山あるので稼ぎたい人は残業つけ放題
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先によっては、暗黙の了解で残業を...続きを読む(全82文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収としては十分な金額だと感じている。
    賞与も安定しており、業務スキルや日頃の仕事に対する姿勢も見て評価をしてくれる。
    小さな成果でも評価し...続きを読む(全98文字)

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      実際の働き方
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    綿半ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低く設定され、代わりにエリアごとの地域手当が支給されている。
    そのため残業代、ボーナスは少ない続きを読む(全71文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    オープンハウス・アーキテクトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オープンハウス・アーキテクト
    フリガナ オープンハウスアーキテクト
    設立日 1991年3月
    資本金 1億100万円
    従業員数 821人
    ※2024年4月1日時点
    売上高 902億円
    ※1,018億円(2023年9月期)
    決算月 9月
    代表者 長井 光夫
    本社所在地 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10-2中野セントラルパークサウス15F
    平均年齢 36.0歳
    電話番号 03-6627-0213
    FAX 03-6627-0183
    URL https://oha.openhouse-group.com/
    オープンハウス・アーキテクトは1991年3月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は821人で、売上高は902億円になります。
    NOKIZAL ID: 1325629

    オープンハウス・アーキテクトの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。