オキツモの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
期待しないで入った会社だけに働きやさいのでよかった。
不満はないので、長く続けられる会社と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【良い点】
成長のための新規開拓の柱がなかなか取れない。既存の客の売り上げでまたわている会社
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモチベーション...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は面白いが、評価に問題あり。
みなが同じようなレベルになるように平均的に評価される。なので、昇格するには海外に...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いことに尽きる。
ボーナスは多いが、最近の業績がじりじりとマイナス傾向が続いているため、給料が上がる見込みなし続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく多くの人が給料は他社より低いことを自覚しているが、分かってて入社しているので、声をあげようもいう感じでもな...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本、残業はない。残業をしても自己申告で申請すればその分だけ残業代はつけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
与えられた業務によっ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
利益が出ると直接業務の方はそのまま賞与に還元されます。
また、間接業務担当であってもそれなりに賞与に影響があります。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

研修は一部の幹部候補だけに限定されてあるが、内容はそれほど高くもなく、社員の真剣さもない。上司は新入社員にまともに仕事を教える社風がなく、新入社員は1,2...続きを読む(全161文字)

給与水準は極めて低く、昇給も僅かである。ボーナスは普通程度。しかし、地方都市の安定した会社なので地元の社員は続ける傾向にある。しかし、不平不満が常に社内に...続きを読む(全167文字)

田舎のワンマン経営会社という表現が最も適しており、社風に馴染めなければ2年ともたずに辞めていく。特に新入社員の定着率が悪く、先輩はきちんと教えるよりもでき...続きを読む(全162文字)

【良い点】
都合よく使われる。
チームリーダーは2年目ぐらいの若手が採用されることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くと残業代が全...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社内での仲はよく、コミュニュケーションも取ろうとしてくれています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の押し付けあいになります。管理...続きを読む(全142文字)

【良い点】
比較的距離が近く、いろいろと相談に乗ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世意欲のある人ほど、部下の面倒を見ない。上司に対...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないようにと管理部は言いますが、早く帰る人やフレックスを堂々と使おうとすれば管理職から嫌味を言われたり悪口...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社長や上層部の人達との距離が近く気になることがあればすぐに聞くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が整っていないので、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社員においては、ここ最近で賃金のベースアップが行われたので、給与面では他のアパレルと比べるとかなり高待遇だと思った。
【気になること・改善した...続きを読む(全160文字)

【良い点】
40歳前後の管理職は皆レベルが高く、マネジメントも優れている方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世コースから外れてしまっ...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年で管理職を大幅に減らしており、管理職への業務負担が非常に大きくなっている。技術部門においては、昇格試験の推...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュケーションや連携がうまさ取れず、納期遅れにつながるところはど、うにかした方がいいと思いますした続きを読む(全70文字)

【良い点】
社員、管理職の魅力は特にない。強いて挙げるなら、部署によって仕事量が驚く程に違うため、仕事量が多い部署に配属されると毎日大変だが、逆に仕事量が...続きを読む(全175文字)