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【良い点】
スポーツが好きな人が多く、かつ体育会系という雰囲気はほとんどない。社員や管理職はオープンで、お互いの自由を尊重する風潮がある。続きを読む(全69文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アシックスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全20件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アシックスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アシックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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アシックスの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
上の人との距離が近く、大企業なのにも関わらず、親しみを込めて接することが出来る距離感だと社員の方から聞いた。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
とにかくコミュニケーション能力が高い人が集まってますね。尊敬できる人が多かったです。もちろんそうじゃない人も多かったです続きを読む(全66文字)
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【良い点】
社員においては、ここ最近で賃金のベースアップが行われたので、給与面では他のアパレルと比べるとかなり高待遇だと思った。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)
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従業員は多いが、全社的なコミュニケーションは取れるため、経営陣の意思が全従業員に精通している。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
基本的に人柄の良い方が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な社風があり、野暮ったいアウトプットになりがちなところがある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
スポーツ好きな社員が多いということで、活気がある。神戸本社では関西の企業的な側面も垣間見られ、会議中の議論も活発で陽気な社員が多い。
【気に...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
社員同士部署を超えて気軽に相談できる環境で、普段かかわりがないぶ所の方でも、困ったことを相談すると親身になって一緒に問題解決をしれくれる。ま...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
チーム10人以内だったので管理しやすく、マネージャーはメンバーのサポートを第一に動けた。研修も多くピラミッド型でなくボトムアップ型の形で、ク...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とてもアットホームな環境で仕事にもやりがいを感じた。
個人的な悩みなどもきいてもらえたり、適切な指導をしてもらえたのを感謝しています。年に何...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
温和な社員が多く、尖っている社員は少ない印象。
スポーツが大好きな社員が多いので、それを通じて会話が広がったり、仲良くなれるのが利点だと思い...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
正規雇用の方々は、同期の絆がとても強く、何か困ったことがあれば相談しあったり、クラブを作ったり、プライベートでも遊んだりと、とても楽しそうだ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
同僚は人柄が良い人が非常に多い。
また、近年は中途採用の優秀な人材が多く流入している。
彼らは、非常に優秀であることか、古くからいるプロパー...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
仕事をしている身でありながら、こういうのはお客様からするとどうかと思う部分もあるかもしれないですが、職場が楽しかったです。
後輩や先輩、上司...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
職場が明るい。学生時代に体育会系に所属していた方が殆どなので活気がある。クラブ活動もあってみんな仲がいい。プライベートも充実してると思います...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
管理職と平社員の距離が非常に近い。
部長までは結構風邪通しがいい。ただ、その上のクラスになると結構別格。生産関係の部門は硬いけど、マーケや開...続きを読む(全274文字)
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昔ながらの体育会系の名残か年功序列が残っており、実力ではなく、鞄持ちが上へ上がっていくため仕事ができる管理職の実力者が皆無。しかし肩書きに鼻を掛け下の部...続きを読む(全177文字)
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学生時代、派遣スタッフとして店舗の販売員をしていました。 店舗にもよると思いますが、配属店舗はスタッフの雰囲気が良く皆まじめで居心地がとても良かったです...続きを読む(全205文字)
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人材のグローバル化がすすんでおり、社内で外国人も多くみかけた(自分の部署にはいなかったが)。英語が話せる人が多く、その点においては全体的なレベルが高いよ...続きを読む(全159文字)
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就業していたのは一ヶ月だけですので深い付き合いのできた上司や同僚はいませんでしたが、社内の雰囲気はすごく良かったと思います。
なにより、自分の好きなブ...続きを読む(全151文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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サステナブルを意識した事業なため、将来的に社会への貢献度が高い続きを読む(全31文字)
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5:00~22:00のフレックスタイム制を導入しているため、好きな時間に働ける。続きを読む(全40文字)
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目標達成に向けて自ら考えて行動し、多様な背景を持つメンバーを柔軟に巻き込む社風である。続きを読む(全43文字)
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スポーツ工学研究所の高い技術力を背景に、世界トップアスリートのパフォーマンス向上に貢献できる点。ランニングシューズのグローバル戦略を体感できること。スポー...続きを読む(全95文字)
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ランニング領域での高いシェアを維持しつつ、ライフスタイル（オニツカタイガー）やアパレル分野でのさらなる成長が課題である点。ナイキやアディダスといった競合他...続きを読む(全90文字)
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グローバルブランドとして業界水準以上の年収であり、ブランドへの貢献度や専門性が評価される制度を持つ。続きを読む(全50文字)
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本社が神戸にある点（東京拠点との役割の違い）。社員割引制度や、社内ジム・トレーニング設備の充実度など、スポーツメーカーならではの福利厚生。続きを読む(全69文字)
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「健全な身体に健全な精神があれかし」という創業哲学に根差した、真面目で実直な文化。一方で、グローバル展開に伴いダイバーシティを重視し、多様なバックグラウン...続きを読む(全92文字)
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メーカー・製造業(化学・石油)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
一部の管理職は何もしないで、それなりの給料は貰っていると想定される。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負荷は部署によるが、基...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
管理職が管理しなくても咎められない環境です。お年寄りには最高の環境だと思います。
ミスをしても怒る人がいないところは非常に良いところだと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職の良い点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員同士で共通した認識は仕事が出来たり下から信頼された方が管理職にいない。
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【良い点】
基本的には同期にも上司・先輩にも良くしてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって男女比がかなり変わる。私が所属してい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
チャレンジすることを認められる風土はあり、しっかりと説明さえできれば若手にはいろいろとチャンスはある。ただ、あまりにも部の方針などとかけ離れ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性も割と多いので、楽しく働けていたと思う。仕事が早く終わればご飯を食べに行ったり楽しかった。
管理職も女性の方が結構いた記憶がある続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの社風がとても合わない。体育会系の社員が非常に多い。朝礼で皆の前に立たされ、ヒヤリハット、1分間スピーチ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
様々な役職の方が年次や立場に関係なく意見を出し合い、活発に議論できる風通しの良い環境であると感じた。上司と部下の距離も近く、気軽に相談や提案...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くもマジメな人が多い。管理職は、上を見て仕事している人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の工場との交渉で苦労...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署によるが、ハラスメントがなく比較的穏やかな雰囲気であり、多くの人はお互いに協力し合おうという姿勢である。アットホームすぎて緊張感がないな...続きを読む(全122文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アシックスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アシックス |
|---|---|
| フリガナ | アシックス |
| 設立日 | 1943年5月 |
| 資本金 | 239億7200万円 |
| 従業員数 | 9,277人 |
| 売上高 | 6785億2600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 富永 満之 |
| 本社所在地 | 〒650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目2番4号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 998万円 |
| 電話番号 | 050-17452248 |
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