就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションのロゴ写真

株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

チャーム・ケア・コーポレーションの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全29件) 2ページ目

社員・元社員による株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社チャーム・ケア・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

チャーム・ケア・コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社員・管理職
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.1
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.2

チャーム・ケア・コーポレーションの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7

カテゴリから評判・口コミを探す

チャーム・ケア・コーポレーションの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 29

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
10年前
ヘルパー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員と準社員があり仕事内容は同じで、どこで正社員になれるのかは基準がなく各ホームのホーム長任せ。正社員会議とやらがあってそれで決まった事を各フロアの連絡...続きを読む(全274文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
ヘルパー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

なにより介護未経験のトップの人たちが介護を全く理解していないためとにかく話しが通じない。
利用者=お金 という空気が滲み出ています。
以前本社の人たち...続きを読む(全232文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
12年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同じ会社でもホーム(ホーム長?)により、有給の取得状況や残業手当がきっちりつけさせてもらえるか等には差があるようです。
その面では良かったのですが・・・...続きを読む(全198文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
看護師・准看護師・看護助手
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司に介護知識がなさすぎる。
給料待遇面では、その他の有料老人ホームと変わりらないと思います。
人件費が、施設単位なのか契約社員の比率が多すぎる。
...続きを読む(全173文字)

29件中26〜29件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

チャーム・ケア・コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本明けの次の日が休みなためゆっくりできた。たまに希望休でなくても三連休にしてくださる時もありしっかりプライベートも楽しむことができた。
【気...続きを読む(全154文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年行われる筆記テストと実技試験の結果でランクが決まり昇給のチャンスがある。
また、資格取得やリーダーになることで昇給のチャンスがある。
なに...続きを読む(全97文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少人数制を取り入れてスタッフ一人あたりの給料をあげるとのことだが、ホームにいるスタッフの人数が少なくとてもバタバタ...続きを読む(全230文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
介護福祉士
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホーム長による ホーム長による
事務所の空気は全フロアに影響を及ぼす
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会 お食事会をやめてほしい続きを読む(全76文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
介護福祉士
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな絶え間なく働いている
よく動くし 接遇も守ろうとしているのはよいところ
基本的に皆さん介護が好きというのがわかる
【気になること・改善...続きを読む(全93文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
介護福祉士
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
つかえない 使いにくいたかすぎる
政治家の応援はいらない
【気になること・改善したほうがいい点】
下のものが上長の評価をするという
試みをお願...続きを読む(全81文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
介護福祉士
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤキンナケレバ
18万の手取り
フルタイムできない人は限定社員にする。夜勤できない人も同じく。続きを読む(全80文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
介護福祉士
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高級路線はやめた方がいい
安めの施設は増やした方がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
バカスカ建てすぎ
他社の売上ないところを買わな...続きを読む(全82文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
介護福祉士
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホーム長がやる気まんまんである
体育会系だ、というのは何の宣言なのだろうか。
スタッフはよい
【気になること・改善したほうがいい点】
経験もな...続きを読む(全149文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
介護福祉士
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり教わらない
独自の視点 教わったことは現場で使えない
【気になること・改善したほうがいい点】
ズボンが動きにくい
スボンがのびない
ホッ...続きを読む(全83文字)

医療・福祉(福祉)の退職理由の口コミ

社会福祉法人福岡コロニーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
生活相談員
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しはよく、相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者支援のため、緊急時の対応も任される。重度高齢化に伴い、男女問わず...続きを読む(全110文字)

株式会社アズパートナーズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ヘルパー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ホーム長より話があると言われ移動の打診であった。来月から違うホームに言って欲しいと言われ期間は1月ほどしかなく、事...続きを読む(全241文字)

HITOWAキッズライフ株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
保育士
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保育業界ではかなり水準は高いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度のところまでいくと、年収は主任・園長クラスにな...続きを読む(全90文字)

社会福祉法人横浜市福祉サービス協会の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の際、上司との面談が何度かあり、その際の面談は高圧的な態度は見られず、穏やかに話は進みます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休...続きを読む(全146文字)

株式会社グローバルキッズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
保育士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足の中やめたいと言ったら素直に辞めさせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面、人間関係など
人によっては1年間ペアでや...続きを読む(全104文字)

株式会社さくらさくみらいの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生、借り上げ社宅、ほぼ定時で帰れる、完全週休2日制
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い、結局週案などは持ち帰りになってしまう続きを読む(全79文字)

株式会社チャレンジドジャパンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上層部と現場の間に大きな溝があり、すごくやりにくいことが多くなった。また、給料が低過ぎて皆んな副業していた。続きを読む(全77文字)

株式会社ベネッセスタイルケアの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
介護福祉士
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフ同士の仲の良さ、これに尽きると思う。どんな職場でも言えることだがスタッフ同士の円滑なコミュニケーションができてこその仕事であるため、そ...続きを読む(全275文字)

株式会社ケア21の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
介護福祉士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める事はすぐ受け入れてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の際、希望している職種と全く違う施設に問答無用で異動させすようとしてきた続きを読む(全80文字)

社会福祉法人富士白苑の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
看護師・准看護師・看護助手
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の事情で仕方なく退職しました。退職もスムーズで有休も全部取るように施設側から提案して頂き気持ちよく退職出来ました。
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

チャーム・ケア・コーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社チャーム・ケア・コーポレーション
フリガナ チャームケアコーポレーション
設立日 1984年8月
資本金 27億5900万円
従業員数 1,996人
売上高 478億2900万円
決算月 6月
代表者 下村隆彦
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号
平均年齢 43.1歳
平均給与 441万円
電話番号 06-6445-3403
URL https://www.charmcc.jp/corp/
NOKIZAL ID: 1374102

チャーム・ケア・コーポレーションの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。