ヤナゲンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社員の数が少ないために、縦横関係なくさまざまな業務を携わっていける。
1年目からバイヤーとしての、メーカーの展示会に赴いて買い付けを行ったり担...続きを読む(全203文字)

【良い点】
一般的な規則に基づいて、１ヶ月前に退職の意思を表明し届けを提出することで辞めることは可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身...続きを読む(全185文字)

【良い点】
一般的な新卒採用での初任給に準じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後５年間は定期昇給はあるが、微々たるもので、それ以上の昇...続きを読む(全197文字)

【良い点】
残業がとてつもなく多い訳でもなく、休みが取れない事もなく、有給も比較的取りやすい方であると思う。
家に仕事を持ち帰らなければならないこともない...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性社員が多く、女性ならではの体調不良にも理解があり、休むことになっても周りの協力は得られている。また子供がいる社員の時短勤務や、子供の行事参...続きを読む(全192文字)

【良い点】
上司に相談さえすれば、基本的に自分の好きな様に売場を作ることが出来る。
取り扱う商品も同様。

数字で結果が出るのもやりがいに繋がる。
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休、育休制度がきちんとしており、結婚後も安心して働けるし、出産後復帰している社員も多数いる。子供が体調を崩した場合でも、休むことができる環境...続きを読む(全189文字)

【良い点】
産前・産後休暇、育児休暇制度は整っています。出産後復帰されている女性社員も何人かいます。
時短勤務制度もあるので復職してからの仕事も夕方までに...続きを読む(全146文字)

【良い点】
地方百貨店ということもあり、従業員が少ないので早いうちから自分の担当をもたせてもらえます。入社後しばらくは先輩についてサブ的な立場で仕事をする...続きを読む(全178文字)

【良い点】若い人が多かった
【気になること・改善した方がいい点】何をしたいのかわからなかった。現在は、平和堂傘下となり変わったかもしれませんが、主要店...続きを読む(全152文字)

【良い点】
e-learningを用いたスキルアップなどは提供している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、自分で学んで改善していくこと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
通信教育を利用できるので興味のある人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は厳しい反面、パートさんに関しては問...続きを読む(全96文字)

【良い点】
所属する部署や部門によって大きく異なりますが、小売業において必要な知識や経験は取得できるカリキュラムになっています。また、希望すれば全国各地の...続きを読む(全188文字)

【良い点】
無料で公的なスキルアップ研修を半年に1回受けることができる。
手を挙げることにより、参加できる研修もいくつかある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
自分がこの会社でどのような仕事をしたいか、を真剣に考えてくれる印象。本気で上に上がりたい人に対してはしっかりと成長の機会を与えてくれる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
資格取得の際の費用は会社がいくらか負担してくれる。
部門研修は比較的多いので本当に初心者でも安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ないです。終わってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
全部です。全て改善した方がいいと思います。マネージメントもないですしスキルア...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
できなくはないですが、中途採用であればキャリアアップは長い道のりかと思います。
腰を据えて働こうと思うなら、給料的...続きを読む(全91文字)