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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社の将来性が感じられない。既存の特定の顧客からの売り上げに頼っているため、その顧客の予算が会社の売り上げに直結する。近年、顧客の予算が大幅に縮小傾向に...続きを読む(全101文字)
株式会社TAS
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会社の将来性が感じられない。既存の特定の顧客からの売り上げに頼っているため、その顧客の予算が会社の売り上げに直結する。近年、顧客の予算が大幅に縮小傾向に...続きを読む(全101文字)
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休日出勤は滅多にありません。休日出勤となった場合は、代休又は振休を取らなければ出勤手当てはしっかり貰えます。また、残業は部署によって多いところもあれば、...続きを読む(全169文字)
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・給与は30代の中堅社員でも、大手企業の大卒初任給より低いです。
・毎年昇給はしますが、仕事を特に頑張ったところで給与には反映されません。
・全体的...続きを読む(全193文字)
| 会社名 | 株式会社TAS |
|---|---|
| フリガナ | タス |
| 設立日 | 1977年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 218人 |
| 売上高 | 34億9589万1000円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 加藤宏吉 |
| 本社所在地 | 〒914-0812 福井県敦賀市昭和町2丁目2番地22 |
| 電話番号 | 0770-24-3510 |
| URL | https://www.tasnet.co.jp/ |
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