この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生はほぼないと考えたほうがいいでしょう。最近は産休を取って復帰される方もいらっしゃいますが、女性は結婚すると続けられません。特に現場業務は。私がい...続きを読む(全188文字)
株式会社ワオ・コーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワオ・コーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワオ・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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福利厚生はほぼないと考えたほうがいいでしょう。最近は産休を取って復帰される方もいらっしゃいますが、女性は結婚すると続けられません。特に現場業務は。私がい...続きを読む(全188文字)
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労働時間は残業をゼロ目標にということで本社側は早く帰れる部署は定時上がりもあるが、一方で現場などは基本勤務時間が違うフレックスなのでかなり遅くなる。
...続きを読む(全157文字)
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各種社会保険・健康診断ぐらいです。福利厚生についてはそれほど期待できません。そのほかは、従業員の子どもや家族が教育サービスを受ける際に、一定額の割引があ...続きを読む(全150文字)
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年に一度3月末に、各教室ごとの懇親会がありました。塾校という性質上、受験生の合格を祝うという意味合いもあって、この時期のようです。
費用は会社持ちです...続きを読む(全151文字)
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年に一度、自己これまでの仕事の棚卸のようなDBに、希望を入力するというシステムがありました。ここにおいて、転勤は可能か、不可能か、異動の希望を出すことが...続きを読む(全156文字)
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福利厚生は結構いいと思います。塾業界ですので、土日祝が休みになることは絶対ないですが、講習期間中をのぞけば 完全週休2日になってました。平日の休みですが...続きを読む(全154文字)
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私のいる部署は本社勤務なので、自分で仕事を調整すれば、土日きちんと休めるのがありがたい。
ただ、部署によってかなりばらつきがあると思う。
給料は安定...続きを読む(全155文字)
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本社勤務であれば、休暇はほぼ暦通りに休みを取ることができる。ただし、塾現場においてはその限りではなく、営業スケジュールに合わせて休暇を取るシステム。
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現在はどのようになっているかはわかりませんが私が勤務していたころは福利厚生はしっかり充実していたと記憶しています。
住宅補助や出産育児などはどうなって...続きを読む(全157文字)
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人手不足が否めない。本来は社員がするようなことまで講師に任せていたり、時間外労働が多い。生徒をちゃんと導いていくという意識にかけており、生徒との関係を友...続きを読む(全170文字)
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福利厚生:身内が塾に通う時、若干の割引がありました。
各種手当:新卒のみ住宅補助がありました…が、なにしろお給料のベースが安いので、住宅補助をもらって...続きを読む(全213文字)
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幹部社員には、住宅補助はありますが、階級が下の社員には、住宅等の補助はありません。労働時間に対してはかなり改善されました。特に、イベント等がなければ残業...続きを読む(全153文字)
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休暇や労働時間について、こちらの要望を積極的に聞き入れてもらえた点に満足しています。
あくまでもご家庭や生徒との信頼関係を良好なものに保つことが重要視...続きを読む(全161文字)
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完全年俸制の会社なので、残業代および休日出勤手当等は一切ありませんでした。労働時間については、私は経理職であったため、決算発表日までの決算期においては、...続きを読む(全152文字)
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有給休暇が取れる様子はあまりなかった
契約社員の事務の方は定時で帰れるが集合塾の教室責任者の方は日が変わるまで長時間働いている様子が見受けられた
夏...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
教え子の成績が上がったり、志望校に合格したときは指導にやりがいを感じる。また、ティッシュ配りなどで様々な学生と関わることができるため、楽しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性・男性問わず指導に携わることが出来る。むしろ女性を希望する生徒もいらっしゃるので、働きやすいと思う続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト講師の昇給に関する話が一切振ってこない。世間は賃上げの傾向があるのにもかかわらず、塾講師という職種であ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
自宅から近くて通勤しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後には昇給制度があると聞いていたが、アルバイトだと一切その話が持ち...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
教え子の成績が上がったり、志望校に合格したときは指導にやりがいを感じる。シフトも融通が利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
中高生を対象としているので、いつまでも若い気持ちを持って働ける。また、指導のために勉強したことが、そのまま資格取得につながる科目もある。
【...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
中堅社員を対象に独立支援制度が設けられている。退職金代わりに4,000,000円ほどもらって、FC個別指導塾を開校することができる。
【気に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
スタッフ向けにIT関連の資格講座を無料で公開しているので、意欲さえあれば、資格取得の一助になると思う。私自身は市販の教材で勉強したが。
【気...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
入社時期にもよるが、他社に比べて比較的に給料は高かった。ITバブル以降に入社された方は待遇が悪かったように感じている。
【気になること・改善...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
給与テーブルがあり、年収や月収が明確に定められていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
肝心の昇給や昇進の基準が曖昧。成長企業ではな...続きを読む(全295文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
補助金はあるが、保険料など引かれるので満額支給ではありません。気をつけてください。使い道はもちろん聞かれます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
大企業なのでそれなりには福利厚生は整っているとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が廃止になったので廃止前に入社した人間...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
他のアルバイトなどは基本的に許されている(他塾を除く)。扶養なども相談すればきちんと対応してくれる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
色々な手当があるようですがなかなか使いづらいのが正直な感想です。申請方法もいまいち分かりづらいですし。でも近くに住んでたら住宅手当がもらえる...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
MOS資格取得の費用が正社員は全額、アルバイトは半額補助。
会社教材を無料視聴できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は何...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
飲み物が定期的に届くこと。
電子レンジ、ポットが常備されていること。備品も頼めば基本的には届けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどありませんでした。
有給も使った記憶がないのに、有給消化する事なく退職した気がします。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
加盟者が出資している校舎では、補助が他の校舎より出る。
その校舎が担当校舎の中にあると助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全280文字)
首都圏勤務は確定しているため、首都圏で働きたい人には魅力的。続きを読む(全30文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
細かく勤務時間報告をすると嫌な顔をされ、給料には反映されない。怪我をしても自己責任とされ、労災が下りない。続きを読む(全73文字)
会社名 | 株式会社ワオ・コーポレーション |
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フリガナ | ワオコーポレーション |
設立日 | 1976年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 744人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 津江芳典 |
本社所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西1丁目5番14号 |
電話番号 | 06-6377-7971 |
URL | https://www.wao-corp.com/ |
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