ワオ・コーポレーションの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全352件）

【良い点】
新卒で入社しましたが、経験値はすごく上がりました。その中でも自分が入った分野に関しては伸び代が多くあり、未経験ながらもかなり多岐にわたる業務...続きを読む(全260文字)

【良い点】
入社前に期待をしていたやりがいややれることの多さ、成長度に感じては期待以上のものを手に入れられたのは確実です。
そのほかには、人当たりの良さ...続きを読む(全271文字)

【良い点】
年収は平均的。良くも悪くも、低くも高くもない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が自己評価。自己評価が高ければある程度反...続きを読む(全134文字)

【良い点】
退職理由のいいところとは
【気になること・改善したほうがいい点】
特に不満を感じなかったが、自分自身が職種に合っていないと感じながら仕事をし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
教育事業なので、直接的に関わっていなくとも、所属しているだけで社会的貢献度ややりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守...続きを読む(全130文字)

【良い点】
確定拠出年金制度がある。退職金はそれで賄われている。住宅手当やライフサポート的な福利厚生はない。リモートワークの際も、ほとんど手当は出ない。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
仕事そのものは楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰がノウハウを持っているのか？と思うほど、手本や指標になる人がいない。一年と...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給やボーナスについて説明されたことと実態が異なる。いよいよ現場を軽視するようになってきている。フランチャイズを...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度改革をすると言ってはや7年何も変わっていない。とくにこれといった評価基準はない。人事の担当者が変わらない...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
創業者の自己実現欲求に会社全体が付き合わされている。やろうとしてやらなかったこと、できなかったことがたくさんあり...続きを読む(全126文字)

【良い点】
休みたい人はいくらでも休める。ただし、成長はしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
むだな管理業務が年々増えている。バイトに任せて...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
補助はとくになにもない。創業者の犬のカレンダーの配布はもしかしたら福利厚生の一端のつもりなのかもしれない。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自主学習能力が必要。個人にしかノウハウがないから、周囲にスキルのある人がいるかどうかで成長速度は変わる。教育業だ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
運次第すぎる。いい人は早々にやめていき、数字をろくに動かしたことがないような人間でも人材不足で上に上がっていく。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ふつう。
【気になること・改善したほうがいい点】
スーパーバイザーに女性はほぼいない。見たことがない。改革の項目には入っていないので、声をあ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
創業者が身を引くまではろくなことがない。最後に何かを成し遂げたい！みたいな精神で好き勝手しないでほしい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
都道府県単位で随分職場の雰囲気は違いますが、一緒に働くメンバーは教育を志して入社しており、人柄のいい方が多いと感じました。
【気になること・...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は基本的に安いと思っておいた方がよいと思います。
当時は年俸制であったため、賞与は年２回、年俸の1/14をも...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
塾業界なので仕方ないのですが、基本的に勤務は夕方〜夜間。
土日祝は仕事であることが多く、周りの家族や友人と予定は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
やはり自分の教室に通う生徒の受験が上手くいき、生徒が喜ぶ姿を見られることが最大のやり甲斐です。
そのために頑張っている人が多いと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
ハラスメントはなくなってきているようで社員同士の仲は悪くない。休みも取れるし、ちゃんと休もうという風潮はある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
集合部門と個別指導部門の住み分けがある程度ある。いずれは個別指導部門のみにしていきたい、その中で集合部門の授業を取り入れるという時代にあった...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日曜日にイベントが組まれることが多いため、日曜日休みの人は休日出勤が多くなる。拠点にある後者は土日が激務で、一日...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長と社長の妻の一声で方針が変わることが多い。行き当たりばったりで継続しないことが多く、社員は振り回される。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度までいくと等級は止まるため、年収のアップは見込めない。また、評価制度があいまいで、何を目標にすればよいか...続きを読む(全90文字)