アイボックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくしゃちょうがやばいの一点。他の社員も民度が低い。社会保険とか基本ないので、個人で保険入...続きを読む(全91文字)

【良い点】
とにかくやる気さえ見せていれば実績がともわなくても給料は上がります。ど感情大好きな会社ですので。〜やります！やらしてください！後は常にダッシ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良い点はありません。仕事が終わらなければ無給での休日出勤なんて当たり前です。
従業員や組織のキャパシティなんて関係ありません。
怒ればなんと...続きを読む(全200文字)

【良い点】
福利厚生はないに等しい。ただ、この会社自体もうないのかもしれない。当時の代表が退いてなのか、代わって、買収されたみたいです。
【気になること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スキルアップのための研修とかは皆無だったため、成長したいのであれば自分で学び、実践していく必要がある、ベンチャーらしい会社だったかと思います...続きを読む(全184文字)

【良い点】
わたしが勤めていた2010年ごろは、この会社には、福利厚生の概念事態が存在してなかったんじゃないかと思うくらい、なにも整備されていませんでし...続きを読む(全189文字)

【良い点】
営業という職種ということもあり、頑張れば頑張ったぶんだけ、インセンティブがつき、給与が上がるというシステムは魅力的だとは思いました。
【気に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
随分前のことなのですが、ベンチャーなので、チャレンジしやすい環境が良かったと思います。
教育システムとか研修は皆無だったので、会社で育てても...続きを読む(全187文字)

【良い点】
今はもうない会社ですが、個人への電話営業やスマホケースのEC販売など、いろいろなことに挑戦している会社でした。EC販売に関しては、それこそフ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
教育体制など特にありません。ただ、自由なのでラフに教えてもらいながらできるので未経験の方でも居心地は悪くないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
当時はコロナ禍だったので業務委託配達員として相当稼げた。単価がかなり高く配達を効率よくこなせば月収50万以上もいけたため。
【気になること・...続きを読む(全212文字)

【良い点】
退職はメールでのやり取りでスムーズに行えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えたきっかけは、ストレスから適応しょうがい...続きを読む(全136文字)

【良い点】
コロナ禍でしたい仕事ができなかったが、コロナが落ち着きやりたい業界の募集がでてきはじめたため。特にこの会社が、という理由はありません。派遣で...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いので長くみたときにワークライフバランスをとるためにも退職することを選んだ。家庭を持っていたり子育て...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
安心して働ける環境が整っていないところ。長期的に見た時に、働き続けることは不可能だと考えた。離職率が高い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
独立をする為、退職をしました。
光通信で覚えた営業力で独立後も売り上げは上げられました。
かなり感謝してます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休日数は多いとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
休日数は比較的多く、有給も申請自体はしやすい環境です。ただし、商談対応などで休...続きを読む(全240文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長・役員・管理職からの恫喝。ボイスレコーダーを取っていれば一発アウトのひどいコミュニケーシ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ボーナスが支給される
専門正社員よりも契約社員の方が多い模様
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準については、業界平均と比較する...続きを読む(全312文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の給与をもらいながら、そのまま定年まで働きたい人には良い環境だと思っていた。が、評価制度が変わったことに...続きを読む(全153文字)