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【良い点】
「市場」と「若手からチャレンジできる」という2つの軸。
市場だとコロナ後で急成長中であり、フードデリバリー業界全体が伸びている中でのリーディ...続きを読む(全229文字)
株式会社出前館
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【良い点】
「市場」と「若手からチャレンジできる」という2つの軸。
市場だとコロナ後で急成長中であり、フードデリバリー業界全体が伸びている中でのリーディ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
出前館のアルバイトを通じて最も強く感じたやりがいは、「自らの戦略的な判断が、お客様の満足度と店舗の信頼に直結する」という手応えです。デリバリ...続きを読む(全603文字)
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【良い点】
評価制度は当時、LINEとの資本提携で出前館独自のものではなく新たな改革をしている段階だったので、新しい視点を取り入れるという点は良いのでは。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ベンチャー気質だったのでスピード感はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により固定されており、全体的なコミュニケーショ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
当時はコロナ禍だったので業務委託配達員として相当稼げた。単価がかなり高く配達を効率よくこなせば月収50万以上もいけたため。
【気になること・...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすくとても良い環境でした。
今後も応援したい企業のひとつですね。
特にワークライフバランスを気にされてい...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
評価を頂ける環境が整っています。
日々変わるルールに適応して行くところに面白みを感じれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
家庭の都合での転職です。それ以外に悪いところはなくとても良い会社です。
他にはないかもしれないですね。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収は比較的高かった。また、定時内に帰宅できる環境だったため、仕事と私生活のバランスも取りやすく、心身ともに安定した日々を送ることができていた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
「会社としての成長」と「若手からチャレンジできる」という2つの軸とあっていたため入社を決めました。
会社の成長度合いで言うと、コロナ後で急成...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
アルバイトとして見た出前館の強みは、働きやすさと柔軟性の高さにあります。シフトの自由度が高く、自分の生活リズムや学業、他の仕事と両立しやすい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
出前館の社員・管理職の魅力として多く挙げられるのは、成長フェーズの企業ならではの裁量の大きさです。特に管理職クラスでは、意思決定のスピードが...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
配達側が大変。しかたないことであるが、アルバイトは基本的に司令側の意見を聞く必要がある。ただ、何もない時はいろんなところで休めるからそこは良...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
出前館では、フレックス/在宅勤務制度(在宅手当あり)や年間休日120日以上 に加え、 有給・誕生日休暇・産休・育休・子育て支援 が整備されて...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
半額分くらいの書籍購入補助と、在宅手当があるのはまだいい点
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆するような福利厚生は無い。
最低限あ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
リモート導入企業でフレックス勤務が可能なので、何かあったとしても働きやすい。
性別関係なく役職に就くことも可能。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
営業関係のメンバーレベルのレイヤーにおいては、ホワイトな働き方をできるという点は少し悩みました
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
出前館に入社した理由は、フードデリバリーを通して地域の暮らしを支えるという理念に共感したからです。実際に働いてみると、スピード感のある環境で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働きたい時に働ける
9:00から23:00近くまで働けるのも良い点。
運転好きな人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
風通しがよい。役員や経営層の方々も柔軟な考えがあり、働きやすい環境が整っていると思う。実績や数字としての評価はあるが、社員意見も大切にしても...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
年収水準は業界内でも安定しており、基本給や残業代などがしっかり支給される安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は安定して...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関しては、比較的安定した勤務体制が整っており、シフトや労働時間も一定の範囲内で管理されているため、私生活との両立がしや...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
職場環境や人間関係に恵まれ、安心して働くことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的なキャリアパスや成長機会が限られており、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
株式会社出前館はリモートワークやフレックス制度を取り入れており、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。女性社員も多く、産休育休や復...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
社員同士の関係がとてもよかった。いつでも気軽に質問できる雰囲気であり、社長も身近なスペースで執務を行なっていた。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 株式会社出前館 |
|---|---|
| フリガナ | デマエカン |
| 設立日 | 1999年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 392人 |
| 売上高 | 397億2100万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 矢野 哲 |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27番5号 |
| 平均年齢 | 36.4歳 |
| 平均給与 | 662万円 |
| 電話番号 | 03-6699-0800 |
| URL | https://corporate.demae-can.co.jp/ |
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