この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定の金額までは上がるので、最初のうちは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、長く在籍していると、評価制度も曖昧な...続きを読む(全92文字)
株式会社出前館 報酬UP
属性 |
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【良い点】
一定の金額までは上がるので、最初のうちは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、長く在籍していると、評価制度も曖昧な...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
若手にも裁量権のある仕事を任せてもらえる点はとてもいいと思います。新卒・中途関係なく、自分自身の意思さえあれば任せてもらえる環境です。
【気...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
性別問わず業務は任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上の役職者で結婚出産をしている方はほとんどおらず、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コロナ成長期は攻めの戦略ができていた点は事業が拡大していっている感覚を得られてとてもやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとても取りやすいです。有休も直前であっても割と取りやすいので、家庭の事情でも休みやすいです。
【気になること・...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
退職は基本1ヶ月前に伝えれば問題なくできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が少なかったことと、社員になれる可能性が少な...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
当時、バイトでも朝食無料サービスや昼食が安く買える、カップ式の自動販売機の無料使用などを利用することができとても良かったです。現在は全てあり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
さまざまな飲食店のオーナーと仲良くなれる。
特に私の場合は退職の際に仲良くなった飲食店のオーナーが集まって送別会を開いてくれたほど。
【気に...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
独身の若い社員が多く年代も近かったため非常に和気あいあいとしてやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身赴任や突然の地方...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
退職理由は転勤や部署異動が頻繁に行われること。当時結婚して子供が産まれる予定があった中で、身重の妻を残して地方転勤することになったことが一番...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
独身の若い社員が多く活気にあふれている。飲み会なども多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも学生ノリ。特に営業職は比較的...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
コロナ前のまだ無名だった頃に営業をしていたので大変だったが、コロナ禍を経てテレビCMなどで一気に有名になり、事業としての成長性を感じる。恐ら...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性ドライバーも少なからずいるので、働きにくいことはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りを見ていても特に不満に思っ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フードデリバリー産業は、コロナ禍で急成長を遂げた業界の一つですが、今後の将来性には大きな懸念点あり。コロナが収束...続きを読む(全415文字)
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【良い点】
フードデリバリーの仕事なので運転好きには天職だと思います。また従来の宅配とは違って自社の商品を持たず、他店の飲食店の料理を運ぶので、地域の様...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
土日祝日が休みであること
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも部署によって待遇が違い、明らかに在宅が出来る業務内容であっても在宅...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
支給される端末は高スペックなものが多く、そこはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社の後追いをしてばかりの印象で...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規で勤務年数4年半ほどで契約を打ち切られました。
所属部署の業務量減少が理由と説明がありま...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
男女の対格差は業務に関係ない職種のため、女性も多く活躍しています。
非正規でも育児理由で休業をされている方もおり、女性でも働きやすい環境だと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給対象者は限られているため、業務量が多い=在籍者数が多い部署に配属になると全く評価されない。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
非正規でも利用できる福利厚生も用意があり、不便を感じることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中で無料で利用出来...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
出前館は研修が充実する一方、自走力頼りでキャリア形成支援に課題あり
加盟店の課題解決を支援するコンサルティングスキルを学べる機会があり、対人...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
仕事をしなければ仕事は増えないので時間を売ってお金にするにはいいと思う
物理的な環境はとても整っているので過ごしやすい
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
即雇用
【気になること・改善したほうがいい点】
連帯責任がある
評価制度はない
不当解雇されそうになったが
不当解雇にあたる旨を伝えると「そ...続きを読む(全526文字)
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【良い点】
個人業務委託での感想です。
過去2020年頃ではデリバリー業界はかなり需要が高くたくさんの案件がありました
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
会社名 | 株式会社出前館 |
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フリガナ | デマエカン |
設立日 | 2006年6月 |
資本金 | 11億1330万円 |
従業員数 | 388人 |
売上高 | 504億1100万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 矢野 哲 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27番5号 |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 050-54455390 |
URL | https://corporate.demae-can.co.jp/ |
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