この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
各現場によって大きく違いますが、当時はとても忙しくほとんど休みがありませんでした。そのため、仲間意識が強く和気あいあいで戦友的な感覚でした。残業代も休日出...続きを読む(全158文字)
松本土建株式会社 報酬UP
社員・元社員による松本土建株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に松本土建株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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各現場によって大きく違いますが、当時はとても忙しくほとんど休みがありませんでした。そのため、仲間意識が強く和気あいあいで戦友的な感覚でした。残業代も休日出...続きを読む(全158文字)
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一つの現場を仕上げるために、作図、手配から作業、掃除まですべてに目を配ります。そのため責任感、一体感が強く、大変やりがいがあります。しかし、時間的にどうし...続きを読む(全150文字)
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個人住宅部門を立ち上げ、社内が一丸となってプロジェクトに取り組みました。子育て世代をターゲット層にホームページを新設し、ゼネコン的ではない親し見やすさを出...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然とした会社の姿勢に不安を感じた。色々と昭和。管理職が生き生きしておらず、そのポジションに行きたいと思えなか...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
営業職に限っては、受注した分だけ収入は増えます。
1000万円を超える人も普通にいたので年収ベースは高い方だと思います。
事務などの裏方スタッ...続きを読む(全297文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年、若手の退職が目立っている。
上司や現場次第で業務量や勤務形態が大きく変わる。
働き方改革についても上層部と組...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
人間関係が良いため、離れがたく長い期間悩んだ。
どんなに不景気であってもボーナスもきちんとでていたため金銭面でも悩んだ。
【気になること・改善...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社員の方はいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
手に職をつけることができるし、資格支援制度も機能してると思う。ただ働いた分の給...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を残しても嫌いな人物は徹底的につぶされます。
トップ1人の評価によります。トツプ交代しか...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給料は良いほうで福利厚生もかなり良い。
研修も良くあり、泊まり込みで研修も行うため、仲良くなる友達や同士が多く結束力が深まる。逆にそれが嫌な場...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住宅情勢の不振から、売り上げ低下による急な方針の改定であったり、先輩がちらほらたらやめていく傾向がある。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が常に不足気味なので余裕をもって人員の配置をしてほしい。入ってもすぐに辞めていくのでその辺りを今後考慮すべき。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給消化がしやすい、年間休日が多いのでワークライフバランスがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
放任主義、見て覚えてくださいと...続きを読む(全145文字)
会社名 | 松本土建株式会社 |
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フリガナ | マツモトドケン |
設立日 | 1944年5月 |
資本金 | 8800万円 |
従業員数 | 120人 |
売上高 | 100億2832万7000円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 大池太士 |
本社所在地 | 〒390-0852 長野県松本市大字島立635番地1 |
電話番号 | 0263-47-9300 |
URL | https://www.matsumotodoken.co.jp/ |
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