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株式会社HIVEC

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

HIVECの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社HIVECの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社HIVECで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

HIVECの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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HIVECの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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HIVECの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社HIVECの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署を超えたコミュニケーションはほぼない。顔と名前が一致しない社員が多い。(客先派遣が多いので仕方ないかもしれない。)続きを読む(全79文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先に入って業務を行う方がほとんどのため、数年ごとに配属先が変わり、一つのことだけでなく、色々な部品の設計を経験できること。
【気になること...続きを読む(全111文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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HIVECの 他のカテゴリの口コミ

株式会社HIVECの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇は取得しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が一人もいないので、そこを改善したほうがいいと思います続きを読む(全77文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって残業の長さが違いすぎる点。
業務量が優秀な人に集中しすぎている。続きを読む(全78文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育にまったく力を入れておらず、フォロー体制もない。一応資格取得の補助はあるが、利用しづらいため誰も使ってい...続きを読む(全93文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生倶楽部に加入している
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の社員は住宅手当がない。
社内制度はとくにないので、HIVEC...続きを読む(全103文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は悪くはないので、転職をするかどうか迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のやる気の無さ、同僚のモチベーションの低さ...続きを読む(全106文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年8月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来のビジョンが明確になっていない。長期で考えず目先の利益ばかり気にしている。年功序列の評価制度となっているので...続きを読む(全99文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に毎年5000円程度は基本給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は4年前に下がってからずっと下がったままです。
年...続きを読む(全252文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
本社社屋はあるが、基本は客先に出されるので社屋を使用している社員は2割程度だと思われる。
...続きを読む(全117文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は配属先の客先に左右されますが、客先に許可もらえれば100%取得可能です。
リモートワーク等も配属先の客先で取り入れていれば可能です。
...続きを読む(全142文字)

株式会社HIVECの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年9月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当事は創立して年数が経ってなかったので、会社のビジョンはとにかくみんな楽しく元気に働く会社、レベルと解釈してた。きちんとした土台を積み重ねて...続きを読む(全183文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と喋ることは少ないので、1人で黙々と仕事がしたい人に向いているとおもいます。また、とくに責任のある仕事はまかされませんので、失敗して気に病...続きを読む(全189文字)

DSP株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面談時には賞与ありといわれていたものの、実際にはなかった。
勤続年数が長くても、基本給...続きを読む(全219文字)

株式会社日東テクノブレーンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 5年前 社内SE 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラエンジニアとしての経験を買っていただいて入社しており、過去の経験を活かした仕事を割り振っていただいたり、そのような配慮が嬉しかったと...続きを読む(全82文字)

エムスリーキャリア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
恐ろしいほどギャップはなく、とてもいい会社に1社目に入社できたと思っている。キャリアパスや選択も幅広い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

株式会社湘美会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初は医療の仕事がしたいのと、美容のお仕事がしたかったため受かった時はとても嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
でも入...続きを読む(全127文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職業紹介から採用までが早いので、サポートが充実しているように感じます。
様々なスタッフがいますが、適材適所で派遣先を案内をしてくれるように思...続きを読む(全80文字)

有限会社精電サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤明けが休みと思っていたが、そのまま日勤勤務となり、若い時は良いが、定年まで続ける気持ちには、到底なれなかった。続きを読む(全77文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によると思う。派遣先によったら、入社してからのイメージの方が良い職場もあったけど、大体が面接時に感じた想像通りといった職場が多いと感じ...続きを読む(全131文字)

株式会社SPGホールマンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな番組のジャンルがあって、自分の希望通りに配属できます。
面接がありますが、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先と最初...続きを読む(全122文字)

FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
根本にあったライフワークバランスは大きく改善出来たので概ね満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が仲良く…というイ...続きを読む(全128文字)

HIVECの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社HIVEC
フリガナ ハイベック
設立日 2003年5月
資本金 2億6250万円
従業員数 182人
決算月 3月
代表者 清水隆司
本社所在地 〒739-0037 広島県東広島市西大沢2丁目1番21号
電話番号 082-490-0700
URL https://www.hivec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576506

HIVECの 選考対策

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