アイテムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
入社後から手厚い研修を受けられる。教育担当者が親切で丁寧に教えてくれるため何かあればサポートしてもらえる安心感があった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
声と言葉で勝負するので性別や外見にとらわれずに勤務できたのが嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材が通信系のものだったせい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
定期的に研修があり、自社だけでなくグループ会社の社員とも知り合え情報交換ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自然の中に身を置い...続きを読む(全167文字)

【良い点】
インセンティブがつくので、契約を上げれば良い収入となる。
また社内コンテストがあり、各部署やチーム、個人別に業務成績を争うためモチベーションが...続きを読む(全153文字)

【良い点】
上司からの圧力はない、笑顔は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な社内ルールが多く、問題解決にはなっていないことが多い。上司が大...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金を請求するも会議してから支払うかどうか決めると言われたが、規定では支払う必要があるので待っていたら支払われた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材の需要の低下、顧客の減少により徐々に売上落ちている感じがする。新しいものに手...続きを読む(全143文字)

【良い点】
誕生月に図書館もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何のためになっているのか分からない研修が多い。年に一回新卒四年目までが集まり...続きを読む(全87文字)

【良い点】
採用担当が優秀。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイレクトマーケティング本部はコールセンターです。事務ではありませんので、一般事務希...続きを読む(全95文字)

【良い点】
契約をもらえた時はとても嬉しかった。
要望をしっかり聞いて対応すればお客様から感謝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れると面...続きを読む(全85文字)

【良い点】
パートアルバイトであれば有給は取りやすく、まず殆ど断られた事はない。しかし社員の有給残数はかなりのもので当然だが昇進すればするほど取りづらくな...続きを読む(全133文字)

【良い点】
自分が所属していた事業部は土日出勤はほとんど無い。夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取れる。有給も事前に相談すれば取得させてもらえる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日となっていますが、そのうち数十日は休日出勤と思っておいたほうがいいです。
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
完全週休二日あり、年間休日も120日以上あった為休みに関しては問題なかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は土曜日...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほぼない。
導入したお客様や引き継いだお客様から土日関係なく電話が来る。
土曜日の7:00に...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく皆さん仕事が好きなのか、毎日22時＝定時という感じでしたので、帰りずらい雰囲気はありました。
月残業も最低...続きを読む(全110文字)

【良い点】
部署や店舗にもよりますが休みは比較的取りやすいです。
申請すれば基本的には取れますし融通もきくので働きやすい環境ではありました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
有給休暇については、自分自身で営業活動の調整ができるのであれば、有給が取りつらいという雰囲気はない、計画性を持った行動ができればOK。
残業に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
バイトは基本的に残業時間はない
正社員もできるかぎり残業を減らすような方針となっているが、忙しいとどうしても残業時間が多くなってしまうのが現状...続きを読む(全142文字)

【良い点】
有給は申請すれば確実に通る。ただ、自分の抱えている仕事の関係上、取れる暇がなくなることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
システ...続きを読む(全148文字)